未来十年中国最紧缺的职业是什么？

1. 未来十年中国最紧缺的职业是什么？

以下十大热门行业人才需求量较大。
1、电子信息类。相关专业：电子信息工程、通信工程、信息对抗技术、信息工程、信息与计算科学等。
2、生物技术类。相关专业：生物技术、生物工程、生物资源科学等。
3、 现代 医药类。相关专业：药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。
4、汽车类。相关专业：车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计等。
5、物流类。相关专业：物流管理、现代物流等。
6、新材料类。相关专业：高分子材料与工程、复合材料与工程、再生资源科学与技术、 稀土 工程等。
7、环境 能源 类。相关专业：环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等。
8、管理类。相关专业：工商管理类、人力资源管理、工程管理等。
9、法律类。相关专业：法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。
10、营销类。

根据中国职业规划师协会的定义：职业=职能*行业，这样才能算是一个完整的职业。
根据中国职业规划师协会定义：职业包含十个方向（生产、加工、制造、服务、娱乐、政治、科研、教育、农业、管理）。
有90多个常见职业进行了细化分类。企业制造多用黑领、蓝领来表示，因为黑色耐脏、而且美观庄重朴实 。
职业是参与社会分工，利用专门的知识和技能，为社会创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源，并满足精神需求的工作。

2. 未来十年中国最紧缺的职业是什么？

都说专业不分好坏，只有热度之分。但是最近有很多家长跟我反映，关于如何选一个好的专业的问题，并且对于专业好坏决定未来发展的观念特别重。其实大学的专业是没有好坏的，可能在这10年，会计类专业、经管类专业、语言类比较吃香，但是过了十年后，可能就风流轮流转了，由于别的行业的需求比较大，也就会导致供不应求，从而引起专业报考的哄抢，这就是所谓的专业热度。那么，未来十年，中国最紧缺、最赚钱的6个专业是什么呢？
1、电子商务专业
这第一个专业就是马老师首推的电子商务专业了，现代社会的发展，真可谓用飞速发展来形容，从19世纪的蒸汽时代，再到20世纪的电气时代，接着到21世纪的信息时代，电商商务专业的人才需求量越来越高，行业的空间是巨大，可以说市场面向全球，所以抓紧这个人才紧缺的机会，然后将目光放得更远一些。

2、设计专业
同样是受到时代发展的冲击，未来的娱乐消费，更多只是以视频、图片的展示方法来形成一个自我营销的策略。正是这样的契机，设计专业的人会越来越吃香，大量的文娱消费和产出，正需要这些设计人才。

3、软件工程专业
未来的社会，必定是一个高科技的程序世界，我们可能通过某些高端视觉、触觉技术就能随心所欲的操控手机，包括未来的无人驾驶的应用，其实这一些在目前来看都已经有所实现了，只不过还没有普及开来而已。当然这一切的幕后，都是这一批软件工程专业人员的系统开发的功劳，当然他们的收入也是非常丰厚的。

4、网络营销专业
企业的竞争压力只会越来越大，而更多的企业肯定会将目光转移到运营推广上，这样一个网络营销专业的热潮即将就要来袭了，这就是一个砸钱推广企业品牌的时代，烧不起只能被“吃掉”！所以网络营销专业未来十年也是比较看好的。

5、大数据专业
这里的大数据专业未来的行业指的就是优化师了，他们会利用大数据，进行数据的分析，从而实现资源的匹配，成本的节约，无论是对于平台、客户、广告商都是会形成三赢的局面，所以说，这个大数据专业未来必然是非常吃香的，大家不妨可以参考考虑下这个高薪专业。

6、医学专业
都说劝人学医天打雷劈，其实小编今天也是不劝大家学医，只是简单的罗列下这个永不过时的专业，而且在未来的10年，这个专业的高端人才的需求肯定是更大的，太多的疑难杂重需要攻克。所以医学专业也是真正的高薪铁饭碗专业。

3. 未来十年中国最紧缺的职业是什么

未来紧缺的职业有很多，推荐几个：

一、网络安全工程师：不论国家，还是企业，现在对网络安全越来越重视。现在，网页篡改、系统非法入侵、数据泄密、服务器瘫痪等信息安全事件时有发生，网络安全工程师对企业的重要性可想而知。目前，网络安全专业人才仍存在巨大缺口，特别是高级的战略人才，尤其匮乏。

二、健康管理师：健康管理师是指从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员。健康管理师属于新兴职业，目前在我国人才缺口大，就业前景极为广阔。点击咨询

三、架构师：架构师主要分为三类：软件架构师、信息架构师和网站架构师。架构师的主要任务，不是从事软件程序的编写，而是从事更高层次的开发构架工作。目前，我国每年培养的专业架构师一千人左右，远远不能满足市场需求，人才缺口非常大。

关于未来紧缺职业的了解，建议到达内这样专业的培训机构了解一下。达内拥有行业内完善的教研团队，200余位总监级讲师，1000余名教研人员，全方位保障学员学习。贯彻总监级讲师组合授课，秉承“名师出高徒、高徒拿高薪”的教学理念，是达内公司确保教学质量的重要环节。。

4. 未来十年最紧缺职业有哪些

未来十年最紧缺职业有架构师、汽车研发人才、理财规划师、网络安全工程师、健康管理师。
一、架构师
架构师主要分为三类：软件架构师、信息架构师和网站架构师。架构师的主要任务，不是从事软件程序的编写，而是从事更高层次的开发构架工作。目前，我国每年培养的专业架构师一千人左右，远远不能满足市场需求，人才缺口非常大。

二、汽车研发人才
随着国家对环保节能问题的重视，新能源汽车和智能汽车日益受到人们的青睐。尤其是最近几年，互联网企业纷纷投入大笔资金，抢占智能汽车市场。对汽车研发人才，也是不惜高薪，争相抢夺，可见专业人才之稀缺。
三、理财规划师
随着中国经济的高速发展，人们的生活越来越富足，对于财产的打理也越来越多元化。在过去几年，我国的理财业务每年的市场增长率已达18%，但是理财规划方面的人才却大量短缺，并且随着社会财富的增长，需求量会越来越大。现在国内理财规划师的年薪应该在10万到100万元之间。

四、网络安全工程师
不论国家，还是企业，现在对网络安全越来越重视。现在，网页篡改、系统非法入侵、数据泄密、服务器瘫痪等信息安全事件时有发生，网络安全工程师对企业的重要性可想而知。目前，我国网络安全专业人才仍存在巨大缺口，特别是高级的战略人才，尤其匮乏。

五、健康管理师
健康管理师是指从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员。健康管理师属于新兴职业，目前在我国人才缺口大，就业前景极为广阔。

5. 未来十年最紧缺职业是什么？

1、金融分析行业：随着经济的高速发展，商业银行、保险公司、证券公司、基金管理公司等金融机构的不断涌现，金融分析师这一类人才十分抢手。
2、传媒行业：专题编导、演艺经纪、制片、录音师等职位也呈现出多媒体发展的特色。而中国作为全球传媒业受众最多的国家，占世界受众的20%，电视观众超过9亿人，预计每年还会以一千万户的速度增加。随着国内行业准入许可度的加大，外资公司进入传媒业数量将越来越多，传媒行业的人才竞争与需求也会越来越大。
3、互联网服务行业：这一群体不断壮大，也缔造了无数商业奇迹。未来中国哪个行业会“像子弹一样飞”增长最快？据瑞士信贷公布的报告预测，可能是电子商务。也有数据显示，中国电子商务的发展速度是GDP的10倍，网上零售增长率以每年100%的速度增长。可见势头强劲，锐不可当。
4、律师行业：伴随经济的迅速发展，相关的各种经济纠纷及贸易摩擦也越来越多。而随着社会法律体系的完善，人们也越来越意识到通过法律途径来保障自己的合法权益的重要性。所以，律师的需求越来越旺盛。预计到2020年律师人数将达到300万，会成为未来最有前途的职业。

5、心理咨询行业：随着社会竞争的激烈和人们工作节奏的加快，心理健康问题已经成为影响人们身心健康和社会稳定的因素之一。随着互联网+的时代浪潮铺面而来，内容付费，知识变现成为潮流，原本一潭死水的中国心理咨询行业开始沸腾了起来，泛心理学（大众心理学）开始流行。个人心理健康咨询开始兴起。

6. 未来十年最紧缺职业有哪些？

牙医。随着人们生活水平的提高，人们对省体健康也越来越重视。俗话常说“牙疼是小病，疼起来真要命”这种观点现在已经逐渐得到转变，近几年来人们越来越注重口腔问题，可以预见牙医职业将会变得抢手。
资深金融分析师。金融分析师是一项奥秘而又金光闪闪的作业，男性从业人员普通是高富帅，女人从业人员普通是白富美，这就直接阐明了这一岗位的薪资和人群，只需跨图这个作业，从此便迈入了金领一层。
网络营销。进入信息化时代之后网络营销成为很多求职人员的共同选择变得越来越热门。高息的网络营销是目前整个行业都稀缺的。不仅时薪高并且还可以为企业创造更过的利润，就业前景很好。
游戏设计师。　每年推出的网游、手游非常之多，一出现就会迅速的占领市场。从以前的英雄联盟到现在的绝地求生众多的游戏玩家就是这一行业继续发展的动力。这一行业作为新兴行业是未来最具有潜力的行业之一。

7. 中国未来十年最短缺职业

1， 国际金融人才.

2， 农场职业经理人.

3， 机械及模具设计工程师.

4， 飞机,汽车,舰船设计师.

5， IC设计师,设计集成电路的包括cpu.

6， 时装 鞋帽 时尚设计师.

7， 流行舞蹈老师,可以根据歌舞编出相应的舞蹈.

8， 冶金工程师.制造新材料.

9， 医生

10， 老师

8. 未来十年最紧缺职业可能有什么？

厨师行业是很热门的，民以食为天，不过怎样，厨师是一个朝阳的行业。你可以先实地去考察一下的，学厨师最重要的就是要大量的实操，理论知识为辅，所以，如果乡镇的入这行，你可以先去学校看看不同的专业，在未来都有什么样的发展。如今厨师的社会地位、工作环境和经济收益已经有了翻天覆地的变化。后厨不再是人们印象中拥挤狭窄的地方，取而代之的是宽敞透亮的操作间，干净整洁的厨师服。
选择学校要从多个方面来看：
学校的师资。好老师教出好学生，老师都不会的技能肯定教不会学生，看学校的师资力量是否雄厚很重要。
专业：品牌重要，但是有好的专业设置更重要，中餐、西点，特色小吃等热门专业齐全
品牌：对比学校的规模及品牌。好学校的口碑是靠学生打造出来的。
规模设备：设备齐全才能学会齐全的技术。学校设备完善，校内建有理论教室、模拟酒店实训厅、刀工练习厅等各类实习教室及样本展示厅。
就业：学校有专门的创就业指导中心，与多家企业机构合作，定期举办人才交流会。