博弈论在经济生活中的运用

1. 博弈论在经济生活中的运用

应用相当多。
1、商战中的应用。如同类型产品如何定价，AB公司都会考虑到降价促销对公司的影响，以及对对方策略的影响，如果双方都选择不断降价，最终将会导致整个市场利润崩盘，而全都亏损，所以，如果公司决策者头脑够好，一定会使用博弈论选择一个最优策略保证自己的利益。

2、生活中的应用

如简单的饭店选择，同在一条小吃街上，一个饭店特别火，而另一个饭店人特别冷清。如果你稍微有些博弈论的理念或生活常识就会知道，一定要去火的那家饭店。这与从众心理有一丝丝关系，但更重要的是，同在大街上，如果俩家饭店都差不多，那人数应该大体一致，但既然一家特火爆，一家特冷清，那小心了，那就的饭一定相当难吃，不要抱着他是新开的饭店的想法。

这就是消费者在吃饭中重复博弈导致的最终都选择火爆饭店的结果。

2. 博弈论在经济生活中的应用

实际上社会、工作、生活中类似的博弈各种例子举不胜举。关于公共产品的供给方面：如果大家都出钱，所有人的福利都会提高，甚至超过其出钱的比例，因为社会成本下降。问题是我出了钱，你不出钱，我得不偿失；反之你出钱，我不出钱，我占了便宜，利己主义得实惠。其结果每个人都作出了“不出钱”的“最优”选择，导致的结果所有人的福利都得不到提高。设：猪圈里有一大一小两猪，猪圈有猪食槽及猪食供应按钮。按此按钮就有10个单位的猪食供猪享用。但任一猪踩要付出3 个单位猪食的效用成本，且后吃。大猪小猪同时进食，大猪吃7个单位，小猪吃3 个单位。都不踩，无食，大家挨饿。如大猪踩，扣除3 单位的成本，出来7个单位，小猪吃了3个单位，大猪还可吃到4 个单位。如小猪踩，扣除3 个单位的成本，大猪饱餐7 个单位，加小猪-2单位的成本实际得9个单位，而小猪则-2。在这种规则下，大猪积极地“踩”，小猪则无积极性地消极“等待”。这智猪博弈在市场经济中对企业的激励机制也有参考借鉴作用。小猪搭便车，无积极性，大猪“踩”，但所得未必多，多劳的积极性受挫。在双方公平、公正、合理、共享的环境中，谁先“踩”，会造福于双方（社会），但多劳却不多得。同理，小企业先动、先创新、先改革、先变革等，可能感到吃亏，所以为了保护自己，往往选择观望等待，伺机渔利，坐享其成。企业内部员工激励机制也类似于两智猪。

3. 博弈论在经济生活中的运用

实际上社会、工作、生活中类似的博弈各种例子举不胜举。如公共产品的供给方面：如果大家都出钱，所有人的福利都会提高，甚至超过其出钱的比例，因为社会成本下降。问题是我出了钱，你不出钱，我得不偿失；反之你出钱，我不出钱，我占了便宜，利己主义得实惠。其结果每个人都作出了“不出钱”的“最优”选择，导致的结果所有人的福利都得不到提高。设：猪圈里有一大一小两猪，猪圈有猪食槽及猪食供应按钮。按此按钮就有10个单位的猪食供猪享用。但任一猪踩要付出3 个单位猪食的效用成本，且后吃。大猪小猪同时进食，大猪吃7个单位，小猪吃3 个单位。都不踩，无食，大家挨饿。如大猪踩，扣除3 单位的成本，出来7个单位，小猪吃了3个单位，大猪还可吃到4 个单位。如小猪踩，扣除3 个单位的成本，大猪饱餐7 个单位，加小猪-2单位的成本实际得9个单位，而小猪则-2。在这种规则下，大猪积极地“踩”，小猪则无积极性地消极“等待”。这智猪博弈在市场经济中对企业的激励机制也有参考借鉴作用。小猪搭便车，无积极性，大猪“踩”，但所得未必多，多劳的积极性受挫。在双方公平、公正、合理、共享的环境中，谁先“踩”，会造福于双方（社会），但多劳却不多得。同理，小企业先动、先创新、先改革、先变革等，可能感到吃亏，所以为了保护自己，往往选择观望等待，伺机渔利，坐享其成。企业内部员工激励机制也类似于两智猪。

4. 博弈论在经济生活中的运用

实际上社会、工作、生活中类似的博弈各种例子举不胜举。关于公共产品的供给方面：如果大家都出钱，所有人的福利都会提高，甚至超过其出钱的比例，因为社会成本下降。问题是我出了钱，你不出钱，我得不偿失；反之你出钱，我不出钱，我占了便宜，利己主义得实惠。其结果每个人都作出了“不出钱”的“最优”选择，导致的结果所有人的福利都得不到提高。设：猪圈里有一大一小两猪，猪圈有猪食槽及猪食供应按钮。按此按钮就有10个单位的猪食供猪享用。但任一猪踩要付出3 个单位猪食的效用成本，且后吃。大猪小猪同时进食，大猪吃7个单位，小猪吃3 个单位。都不踩，无食，大家挨饿。如大猪踩，扣除3 单位的成本，出来7个单位，小猪吃了3个单位，大猪还可吃到4 个单位。如小猪踩，扣除3 个单位的成本，大猪饱餐7 个单位，加小猪-2单位的成本实际得9个单位，而小猪则-2。在这种规则下，大猪积极地“踩”，小猪则无积极性地消极“等待”。这智猪博弈在市场经济中对企业的激励机制也有参考借鉴作用。小猪搭便车，无积极性，大猪“踩”，但所得未必多，多劳的积极性受挫。在双方公平、公正、合理、共享的环境中，谁先“踩”，会造福于双方（社会），但多劳却不多得。同理，小企业先动、先创新、先改革、先变革等，可能感到吃亏，所以为了保护自己，往往选择观望等待，伺机渔利，坐享其成。企业内部员工激励机制也类似于两智猪。

5. 博弈论在经济中的应用

博弈论最早的应用领域就是经济学，博弈论是经济学中思考和解决问题的一种有效手段。
  
 有市场就有竞争，而竞争面临最大的问题就是双方都陷入“囚徒困境”，也就是所谓的同行之间的恶性竞争。
  
 当一方选择降价的时候另一方也会选择降价，一直降价会拉低市场价格。最终导致双方两败俱伤。如果选择不降价就会失去市场，降低自己的收益。
  
 经过博弈论分析，要解决恶性竞争的途径就是双方进行合作。
  
 合作能给双方带来收益，同时也会面临对方背叛的危险。
  
 凡事都有两面性，既然陷入“囚徒困境”是痛苦的，那么，我们可以把这种痛苦施加在对手身上。
  
 这跟你同时和两个生产商合作，你可以承诺一个生产商降低价格，把所有订单给他做；这时另一个生产商也会通过降低自己的价格来保住订单。
  
 这样两个生产商就会陷入一场价格之争，最后得到利益的仍然是自己。这就是鹬蚌相争渔人得利。
  
 商场如战场，博弈论在经济中作用广泛，很多经济现象和经济原理，都要通过博弈论才能得到合理的解释。
  
 博弈论的最大核心就是参与者通过分析和决策，为自己争取最大的利益！

6. 博弈论在经济生活中的运用

比如治理污水排放，治理污水排放是合理合法的,但是,对治理污水排放的企业而言,必然在此过程中需要增加生产成本,因此作为一个以利润最大为目标的单位─产生污水的企业,都在尽可能想方设法不增加生产成本,而采取直接排污的方法．政府作为国家的代理人，检查、制止排污是理所当然的职责.政府和企业之间的关系可以运用经济学上的监督博弈来处理。这个博弈的参与人包括政府和企业,政府的战略选择是检查或不检查,企业的战略选择是排污还是不排污。拓展资料博弈论要素1.局中人：在一场竞赛或博弈中，每一个有决策权的参与者成为一个局中人。只有两个局中人的博弈现象称为“两人博弈”，而多于两个局中人的博弈称为“多人博弈”。2.策略：一局博弈中，每个局中人都有选择实际可行的完整的行动方案，即方案不是某阶段的行动方案，而是指导整个行动的一个方案，一个局中人的一个可行的自始至终全局筹划的一个行动方案，称为这个局中人的一个策略。如果在一局博弈中局中人都总共有有限个策略，则称为“有限博弈”，否则称为“无限博弈”。3.得失：一局博弈结局时的结果称为得失。每个局中人在一局博弈结束时的得失，不仅与该局中人自身所选择的策略有关，而且与全局中人所取定的一组策略有关。所以，一局博弈结束时每个局中人的“得失”是全体局中人所取定的一组策略的函数，通常称为支付（payoff）函数。4.对于博弈参与者来说，存在着一博弈结果 。5.博弈涉及到均衡：均衡是平衡的意思，在经济学中，均衡意即相关量处于稳定值。在供求关系中，某一商品市场如果在某一价格下，想以此价格买此商品的人均能买到，而想卖的人均能卖出，此时我们就说，该商品的供求达到了均衡。所谓纳什均衡，它是一稳定的博弈结果。

7. 博弈论在经济生活中的运用

　　实际上社会、工作、生活中类似的博弈各种例子举不胜举。关于公共产品的供给方面：如果大家都出钱，所有人的福利都会提高，甚至超过其出钱的比例，因为社会成本下降。问题是我出了钱，你不出钱，我得不偿失；反之你出钱，我不出钱，我占了便宜，利己主义得实惠。其结果每个人都作出了“不出钱”的“最优”选择，导致的结果所有人的福利都得不到提高。

　　设：猪圈里有一大一小两猪，猪圈有猪食槽及猪食供应按钮。按此按钮就有10个单位的猪食供猪享用。但任一猪踩要付出3 
个单位猪食的效用成本，且后吃。大猪小猪同时进食，大猪吃7个单位，小猪吃3 个单位。都不踩，无食，大家挨饿。如大猪踩，扣除3 
单位的成本，出来7个单位，小猪吃了3个单位，大猪还可吃到4 个单位。如小猪踩，扣除3 个单位的成本，大猪饱餐7 
个单位，加小猪-2单位的成本实际得9个单位，而小猪则-2。在这种规则下，大猪积极地“踩”，小猪则无积极性地消极“等待”。

　　这智猪博弈在市场经济中对企业的激励机制也有参考借鉴作用。小猪搭便车，无积极性，大猪“踩”，但所得未必多，多劳的积极性受挫。在双方公平、公正、合理、共享的环境中，谁先“踩”，会造福于双方（社会），但多劳却不多得。同理，小企业先动、先创新、先改革、先变革等，可能感到吃亏，所以为了保护自己，往往选择观望等待，伺机渔利，坐享其成。企业内部员工激励机制也类似于两智猪。
　　

8. 博弈论的论文该怎么写？

博弈论论文的写作格式、流程与写作技巧 广义来说，凡属论述科学技术内容的作品，都称作科学著述，如原始论著（论文）、简报、综合报告、进展报告、文献综述、述评、专著、汇编、教科书和科普读物等。但其中只有原始论著及其简报是原始的、主要的、第一性的、涉及到创造发明等知识产权的。其它的当然也很重要，但都是加工的、发展的、为特定应用目的和对象而撰写的。下面仅就论文的撰写谈一些体会。在讨论论文写作时也不准备谈有关稿件撰写的各种规定及细则。主要谈的是论文写作中容易发生的问题和经验，是论文写作道德和书写内容的规范问题。论文写作的要求下面按论文的结构顺序依次叙述。(一)论文——题目科学论文都有题目，不能“无题”。论文题目一般20字左右。题目大小应与内容符合，尽量不设副题，不用第1报、第2报之类。论文题目都用直叙口气，不用惊叹号或问号，也不能将科学论文题目写成广告语或新闻报道用语。(二)论文——署名科学论文应该署真名和真实的工作单位。主要体现责任、成果归属并便于后人追踪研究。严格意义上的论文作者是指对选题、论证、查阅文献、方案设计、建立方法、实验操作、整理资料、归纳总结、撰写成文等全过程负责的人，应该是能解答论文的有关问题者。现在往往把参加工作的人全部列上，那就应该以贡献大小依次排列。论文署名应征得本人同意。学术指导人根据实际情况既可以列为论文作者，也可以一般致谢。行政领导人一般不署名。(三)论文——引言 是论文引人入胜之言，很重要，要写好。一段好的论文引言常能使读者明白你这份工作的发展历程和在这一研究方向中的位置。要写出论文立题依据、基础、背景、研究目的。要复习必要的文献、写明问题的发展。文字要简练。(四)论文——材料和方法 按规定如实写出实验对象、器材、动物和试剂及其规格，写出实验方法、指标、判断标准等，写出实验设计、分组、统计方法等。这些按杂志 对论文投稿规定办即可。(五)论文——实验结果 应高度归纳，精心分析，合乎逻辑地铺述。应该去粗取精，去伪存真，但不能因不符合自己的意图而主观取舍，更不能弄虚作假。只有在技术不熟练或仪器不稳定时期所得的数据、在技术故障或操作错误时所得的数据和不符合实验条件时所得的数据才能废弃不用。而且必须在发现问题当时就在原始记录上注明原因，不能在总结处理时因不合常态而任意剔除。废弃这类数据时应将在同样条件下、同一时期的实验数据一并废弃，不能只废弃不合己意者。实验结果的整理应紧扣主题，删繁就简，有些数据不一定适合于这一篇论文，可留作它用，不要硬行拼凑到一篇论文中。论文行文应尽量采用专业术语。能用表的不要用图，可以不用图表的最好不要用图表，以免多占篇幅，增加排版困难。文、表、图互不重复。实验中的偶然现象和意外变故等特殊情况应作必要的交代，不要随意丢弃。(六)论文——讨论 是论文中比较重要，也是比较难写的一部分。应统观全局，抓住主要的有争议问题，从感性认识提高到理性认识进行论说。要对实验结果作出分析、推理，而不要重复叙述实验结果。应着重对国内外相关文献中的结果与观点作出讨论，表明自己的观点，尤其不应回避相对立的观点。 论文的讨论中可以提出假设，提出本题的发展设想，但分寸应该恰当，不能写成“科幻”或“畅想”。(七)论文——结语或结论 论文的结语应写出明确可靠的结果，写出确凿的结论。论文的文字应简洁，可逐条写出。不要用“小结”之类含糊其辞的词。(八)论文——参考义献 这是论文中很重要、也是存在问题较多的一部分。列出论文参考文献的目的是让读者了解论文研究命题的来龙去脉，便于查找，同时也是尊重前人劳动，对自己的工作有准确的定位。因此这里既有技术问题，也有科学道德问题。一篇论文中几乎自始至终都有需要引用参考文献之处。如论文引言中应引上对本题最重要、最直接有关的文献;在方法中应引上所采用或借鉴的方法；在结果中有时要引上与文献对比的资料；在讨论中更应引上与 论文有关的各种支持的或有矛盾的结果或观点等。一切粗心大意，不查文献；故意不引，自鸣创新；贬低别人，抬高自己；避重就轻，故作姿态的做法都是错误的。而这种现象现在在很多论文中还是时有所见的，这应该看成是利研工作者的大忌。其中，不查文献、漏掉重要文献、故意不引别人文献或有意贬损别人工作等错误是比较明显、容易发现的。有些做法则比较隐蔽，如将该引在引言中的，把它引到讨论中。这就将原本是你论文的基础或先导，放到和你论文平起平坐的位置。又如 科研工作总是逐渐深人发展的，你的工作总是在前人工作基石出上发展起来做成的。正确的写法应是，某年某人对本题做出了什么结果，某年某人在这基础上又做出了什么结果，现在我在他们基础上完成了这一研究。这是实事求是的态度，这样表述丝毫无损于你的贡献。有些论文作者却不这样表述，而是说，某年某人做过本题没有做成，某年某人又做过本题仍没有做成，现在我做成了。这就不是实事求是的态度。这样有时可以糊弄一些不明真相的外行人，但只需内行人一戳，纸老虎就破，结果弄巧成拙，丧失信誉。这种现象在现实生活中还是不少见的。(九)论文——致谢 论文的指导者、技术协助者、提供特殊试剂或器材者、经费资助者和提出过重要建议者都属于致谢对象。论文致谢应该是真诚的、实在的，不要庸俗化。不要泛泛地致谢、不要只谢教授不谢旁人。写论文致谢前应征得被致谢者的同意，不能拉大旗作虎皮。(十)论文——摘要或提要：以200字左右简要地概括论文全文。常放篇首。论文摘要需精心撰写，有吸引力。要让读者看了论文摘要就像看到了论文的缩影，或者看了论文摘要就想继续看论文的有关部分。此外，还应给出几个关键词，关键词应写出真正关键的学术词汇，不要硬凑一般性用词。 推荐一些比较好的论文网站。论文之家  http://www.91qikan.com 优秀论文杂志  http://www.interpapers.com/kj/ 论文资料网  http://www.51paper.net/ 法律图书馆  http://www.law-lib.com/ 法学论文资料库  http://www.law-lib.com/lw/ 中国总经理网论文集  http://www.cnceo.com/school/lwj.asp mba职业经理人论坛  http://mba.001.com.cn/mbamba.htm 财经学位论文下载中心  http://www.forumcn.com/sblw/ 公开发表论文_深圳证券交易所  http://www.sse.org.cn/sse/yjkw/gkfblw.asp 中国路桥资讯网论文资料中心  http://www.lqzx.com/lunwen.htm 论文商务中心  http://doc.cei.gov.cn/ 法律帝国：  http://www.fl365.com/gb/lawthinker/bbs/default.asp 学术论文  http://www.hrexam.com/advanced1.htm 论文统计  http://www.sci.com.cn/ 北京大学学位论文样本收藏  http://www.lib.pku.edu.cn/xwlw.html 学位论文 （清华大学）  http://www.lib.tsinghua.edu.cn/new/thesis.html 中国科技论文在线  http://www.paper.edu.cn/ 论文中国 :  http://www.chinawrite.com/ 新浪论文网分类:  http://dir.sina.com.cn/search_dir/jy/lw/ 中国论文联盟:  http://www.lwlm.com/ 大学生论文库  http://www.syiae.com/lunwen 论文资料网:  http://www.51paper.net/