浙江金帝集团有限公司的集团荣誉

2024-05-10 14:51

1. 浙江金帝集团有限公司的集团荣誉

2002年2月:二00一年度先进党支部2003年2月: 二00二年度先进会员企业2003年2月: 二00二年度先进党支部2004年1月:二00三年度骨干企业2004年2月:二00三年度先进会员企业2004年2月:二00三年度先进党支部2004年2月:二00三年度浙江省家具行业文明规范市场、 二00三年度文明单位2004年6月:二00三年度企业信用等级AAA级与AA级、2004年:杭州金帝房地产开发有限公司荣获杭州市萧山区百强企业、[上海]金帝·城市岸泊项目荣获上海最受欢迎楼盘综合金奖2005年1月:二00四年度十强企业2005年1月:浙江省工商企业信用A级守合同重信用单位2005年3月:2003-2004年消费者信得过单位2005年4月:杭州金帝房地产开发有限公司被列为2004年-2005年度“全国诚信单位光荣榜”上榜荣誉单位2005年5月:二00四年度先进党支部2005年5月:浙江金帝集团有限公司为2003-2004年诚信企业2005年6月:二00四年度企业信用等级 AAA级与AA级2005年7月:杭州市诚信民营企业  2005年  金帝集团荣获中国房地产企业200强金帝集团荣获中国服务企业前500强[杭州]金帝·金色钱塘项目荣获国际花园社区(中国赛区)大奖[杭州]金帝·金色钱塘项目荣获中国地产金砖奖之创新大奖  2006年3月  二00五年度先进党支部、二00五年度“三级联创”先进基层工会  2006年12月  获评浙江省第七届消费者信得过单位杭州市萧山区房地产商会副会长单位获2007年度沧浪区纳税百强企业特等奖  2007年3月: 荣获萧山区2005年-2006年诚信企业2007年3月: 二00六年度先进党支部2007年4月: 荣获杭州市模范集体2007年5月: 荣获杭州金帝房地产开发有限公司质量信誉AAA等级2007年10月:获中国房地产企业三年销售100强金鼎奖2007年10月: 中国房地产企业200强 金球奖(100强)2007年12月: 萧山区人防工程管理先进单位2008年6月: 二00七年度企业信用等级AA级和AAA级  2008年10月:  中国房地产企业200强第78名获得“中国房地产楼盘销售面积50强”、“中国房地产纳税50强”、“全国500强民营企业”萧山区百强企业萧山区“诚信私营(民营)企业”、萧山区“劳动保障诚信单位”  2009年3月: 萧山区第四届“消费者信得过单位”、 萧山区知名商号  2009年9月:  中国房地产企业200强第五十四名慈善50强楼盘销售面积50强(中国社会科学院城市发展与环境研究中心、中华全国房地产企业联合会、中房企业家协会)  2009年12月: “浙江省民营企业100强”(浙江省私营[民营]企业协会,浙江省工商行政管理局)  2009年10月:  “全国500强民营企业,第185位”(中华全国工商业联合会)萧山区第五届“消费者信得过单位”、萧山区“诚信私营(民营)企业”、萧山区“劳动保障诚信单位”  2010年集团荣誉  所获荣誉中国民营企业500强浙江民营100强浙江省第八届“消费者信得过单位”萧山区百强企业萧山企业信用AAA级企业萧山区第六届“消费者信得过单位萧山区“诚信私营(民营)企业”萧山区“劳动保障诚信单位”萧山区新塘街道十强企业

浙江金帝集团有限公司的集团荣誉

2. 浙江金帝集团有限公司的董事长致辞

金帝的事业,从起步到辉煌的今天已走过了十余个春秋。时光虽短,但犹如雨后春笋,金帝正茁壮成长;无论是规模化还是集团化,金帝都已成为国之强企,不可同日而语。面对市场经济大潮,我们本着“忠诚、精诚、真诚、竭诚”的金帝精神,坚持稳中求快的发展战略,以人为本,以市场为导向,凭借科学管理使企业向现代化集团的发展又迈进了可喜的一步。放眼未来,面对竞争激烈的市场经济,金帝人应敢想、敢闯、敢为人先,充分拿出我们的魄力和信心把金帝发展为多元化的大型企业集团。金帝事业之所以能不断发展壮大,是因为我们拥有一批高素质的人才。金帝亦为各路英才大显身手提供了广阔的舞台。我们深信,有我们全体金帝人的努力拼搏,我们的宏伟目标一定会实现!“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,金帝集团将秉承实现美好生活的一贯使命,乘着长三角的东风,破浪前行。

3. 金帝的金帝集团

金帝集团是一家拥有教育、研发、新兴科技产业、房地产、建筑、酒店、贸易、物业管理等多元化产业的民营集团化企业。集团在厦门、福州、泉州、武汉等省内外城市拥有多家控股公司,投资创办了本科大学、多所中小学、研究院、高新科技产业园等科教文卫事业单位;具备国家一级房地产开发资质,集团旗下拥有一级建筑公司、一级物业管理公司、建筑设计院及十多家房地产开发公司、五星级酒店等企业,所投资事业、企业的前景领域广阔,经济与技术实力相当雄厚。“百年教育、百年树人”是金帝人的奋斗目标。科教兴国、匹夫有责,金帝集团在完成资本积累后,把创办教育作为回报社会的一种方式。2001年公司投入人民币1.3亿元创办福建泉州外国语中学,2005年投资1.5亿元创办福州文博中学,2006年投资12亿元创办了厦门工学院(工科本科大学,办学规模20000人)。2011年,金帝集团又投资1.5亿元建设中洲城实验小学、厦门工学院附属中学。多年来这多所学校都办成优质学校,深得政府和社会各界的信赖和好评,为教育事业的发展做出了重要贡献。金帝集团与时俱进,紧跟国家发展战略部署,适时做好产业转型升级,向高新技术产业迈进,以其投资兴办的本科院校厦门工学院为平台,与西安交通大学合作创办了西安交通大学(厦门)金帝新技术研究院,同时创办金帝高新科技产业园,努力促进实现产、学、研一体化,为科研和战略性新兴产业发展再立新功。 

金帝的金帝集团

4. 浙江金帝集团有限公司的企业文化

金帝文化是金帝人的行动纲领“求真务实”是金帝企业的核心价值观,是金帝文化的核心理念。“求真务实”是指讲真话、办实事、求实效。“求真务实”也就是“真心做人,用心做事”,这是我们金帝集团从小到大、由弱变强稳健发展的根本原因和经验总结,也是我们金帝集团在复杂多变的环境中不迷失自我的坚实基础,更是我们金帝集团未来可持续发展的有力保障。我们要高举企业文化大旗,让企业文化理念渗透到每个员工的血液中。只有当企业文化成为员工思想的源泉、行为的准则时,企业才拥有了可持续发展的原动力,也只有当企业具备了可持续发展的原动力,才能为员工搭建更坚实的舞台,使员工获得更宽阔的实现自我价值的发展空间。 1、金帝使命:实现美好生活金帝使命表达的是我们金帝集团的一种永恒追求,反映了金帝员工在组织中从事工作的理想动力。金帝把“实现美好生活”作为经营企业的目的,主张通过企业的各项活动,为社会、为客户、为员工创造并实现美好生活。2、金帝目标:中国长三角的强势地产品牌金帝目标是金帝集团对未来一二十年企业目标规划的清晰描述,是能够被员工理解且经过不断努力可以实现的。金帝集团将长三角作为企业发展的区域定位,一方面是基于长三角是中国经济发展最前沿的区域,地产发展仍有十分巨大潜力;另一方面长三角是金帝集团的总部所在地,有利于最大限度地发挥企业的基础和资源优势。3、金帝精神:忠诚、精诚、真诚、竭诚金帝精神是金帝员工在长期的生产经营活动过程中所形成的精神面貌,是企业核心价值观在精神面貌上的具体反映。金帝企业精神概括为“四诚”八个字,即忠诚、精诚、真诚、竭诚,它包含了四个层面的内容:“忠诚”即忠诚企业,描述的是企业与员工、员工与企业之间的关系。忠诚于企业是金帝人的基本素养,只有心存企业,才能坚持原则。“精诚”即精诚合作,是指员工与员工之间,部门与部门之间,子公司和母公司之间,公司与协作伙伴之间紧密合作的一种“处事”态度,只有精诚合作,才能凝聚高效团队。“真诚”即真诚服务,金帝作为服务性行业,真诚服务好每一位客户,表达了金帝人对客户的真挚关怀,只有真诚服务,才能提升和实现个人价值、企业价值及社会价值。“竭诚”即竭诚奉献,表达了金帝人竭尽全力、忘我工作的满腔热忱和不计得失、默默奉献的高尚情操,这也是金帝人自我磨练、自我完善所应达到的境界。 1、经营准则:诚则成,信则兴我们金帝集团无论过去、现在,还是将来,在一切经营过程中始终不渝坚持“诚实”、“守信”原则。诚信是金帝文化的经营之魂,是公司生存发展的基础和信念支柱。没有诚信,企业就不能凝聚优秀的员工;没有诚信,企业就不能创造出高品质的产品;没有诚信,企业也就无法实现多方共赢。任何企业一旦失去了诚信,也就失去了生存的根基,最终必将被无情的市场所淘汰。2、开发理念:中档房产,专业品牌任何企业的资源和能力都是有限的。我们基于对房产行业市场前景的分析和金帝自身能力的认识判断,提出“中档房产,专业品牌”的开发理念,主张从金帝企业的自身实际出发,集中我们有限的资源,通过专业化的经营方式,为客户提供物超所值的中档房产,满足广大工薪阶层对房产消费的需求。3、质量观念:坚持标准,争优创杯质量是赢得客户的保证,是企业的价值之本,质量更是人品的象征,是我们工作态度和能力的反映。标准是开展和考量各项工作的依据,因此,坚持标准表明了我们金帝集团对待质量问题毫不含糊的态度。 1、发展理念:稳中求快,快中求稳根据“稳中求快,快中求稳”的发展理念,在实际工作中,我们要围绕金帝目标规划各阶段工作,从基础做起,从小事做起,从今天做起,稳中求快;在不断拓展业务的同时,注重快中求稳,加强企业内部的管理和员工的培养,为企业的可持续发展奠定基础。2、决策理念:预见趋势,把握未来决策的正确性取决于对相关信息的掌握以及科学的分析和预见,只有预见了市场发展的趋势,推断出事物发展的可能走向,才能争取主动,把握未来。3、用人理念:有德,有才,有潜力我们金帝集团的用人理念是有德,有才,有潜力。凡是有德之人、有才之人、有潜力之人,都可在金帝获得一席之地;在德才之间,以德为先;有德有才,则重潜力。我们金帝集团注重人才潜力,正是基于公司未来发展的考虑,公司可持续发展和超常规发展都迫切需要和离不开有德、有才、有潜力的员工。4、报酬理念:付出必有回报付出必有回报,付出是回报的基本前提,回报是付出的必然结果。当员工的付出为金帝集团提升了价值、赢得了声誉和创造了财富时,就必然可以获得丰厚的能在一定程度上满足个人需求的回报。5、沟通理念:主动、坦诚、理解、共识良好的沟通有助于优化环境、愉悦身心,有助于解决问题、消除分歧,有助于统一思想、形成合力。我们主张良好的沟通应建立在主动、坦诚的基础之上。我们主张沟通过程中的相互理解,并能最终达成共识。6、成本观念:一分一毫,体现价值一分一毫体现价值,表明我们金帝集团不但能花钱,而且会花钱,更能花好钱。我们认为成本也不是越省越好,关键是看这样的成本投入能否产生价值,以及产生多大的价值,只要我们的效益产出大于成本投入,那么这样的成本就是值得的,同时这样的投入产出比越高,就表明我们的钱花得越值。7、制度理念:按制度管事,照流程办事俗话说“无以规矩,不成方圆”。对于一个组织而言,规章制度是行为做事的基础,没有制度,企业就像一盘散沙难以形成群体力量。 1、金帝形象标志:金帝形象标志是指我们金帝集团的符号标识。2、金帝口号:心筑金色生活“心筑金色生活”作为金帝口号,具有两层意义:一是反映了我们金帝企业的使命,“金色生活”,即我们所致力创造和实现的美好生活,这是我们金帝人的追求和理想动力;二是表明了我们金帝人的处事态度,“心筑”,即用心建筑,金帝精心打造的房产,一砖一瓦,无不凝聚金帝人呕心沥血的不凡创造,一石一木,尽显金帝人追求完美的智慧结晶。 1、集体观念:共同的团队共同的家“共同的团队共同的家”,表明金帝集团不仅是金帝人的工作平台,也是金帝人的生活后台;不仅是金帝人追求事业的竞技场,也是金帝人享受美好的游乐场;不仅是金帝人实现理想体现价值的南泥湾,也是金帝人可以托付终身的温馨港湾。2、员工行为准则:踏实做事、诚实做人踏实做事,诚实做人,是金帝员工的最基本要求,是指导员工工作、学习和生活的行为准则,我们主张继续弘扬实事求是的金帝传统,倡导踏踏实实做事,老老实实做人的务实作风,坚持讲真话、办实事,反对说假话、搞浮夸。3、管理者操守:勤俭廉洁的自律精神,果敢负责的工作态度,海纳百川的宽阔胸怀,志存高远的远大理想金帝坚持勤俭持家、勤俭办企的创业精神,积极弘扬领导干部洁身自好、廉洁自律的精神风尚,对一切有损于企业利益和声誉的不良行为予以毫不留情的打击。金帝倡导管理者多学习知识,多掌握技能,增强发现问题、分析问题和处理问题的能力,权衡利弊,果断决策。同时敢作敢为,勇于创新,勇于承担责任。金帝管理者要求具有海纳百川的宽阔胸怀,能够听取各级员工的意见和接受各层领导的建议。金帝更要求管理者具有远大的抱负和理想,不因点滴成绩而沾沾自喜,也不为一时挫折而一蹶不振,认定目标,勇往直前。

5. 浙江金帝集团有限公司的介绍

浙江金帝集团有限公司(现已更名为:金帝联合控股集团有限公司)创始于1992年,总部位于“东方休闲之都、生活品质之城”——杭州市萧山区。集团公司注册资本二亿元,旗下拥有二十五家全资子公司,五家参股公司,总资产逾100亿元,员工总数800余人。

浙江金帝集团有限公司的介绍

6. 金帝集团董事长是谁?

李德文,福建金帝集团董事长。1994年在泉州创立了金帝房地产公司。金帝集团的主业是房地产,近年来,整个泉州房地产的价格大幅度上涨,金帝的地产项目也持续热销,同时金帝的教育产业也发展迅猛。2001年,金帝投入6000万元与泉州一中合办泉州外国语学校,目前集团投资建好和拟建的学校共8所,包括从幼儿园到大学的全程教育。

个人档案
学历:大学本科,高级经济师,中共党员;   
现任福建金帝集团有限公司董事局主席、福建省企业与企业家联合会副会长

经历
  1971年9月至1976年11月在部队服役
  1976年12月至1983年6月在三明兵工厂工作
  1983年8月至1990年7月在泉州市政府工作 
  1990年8月至1994年6月在河南财经学院学习
  1994年8月至今在福建金帝集团有限公司工作