浦发银行的薪资待遇怎么样?

2024-05-16 16:21

1. 浦发银行的薪资待遇怎么样?

浦发银行的薪资待遇还是比较好的,福利种类比较丰富。除了交通补贴,公积金这种常规的,这几年还多了商业保险,看病基本都能报销,对员工的关怀还是可以的。
年终奖目前还是有的,一般是每年12月发放,具体到金额,理财经理这个岗位级差还是挺大的。普通的可能就是5万左右,做得好的小6位数也可能。

上海浦东发展银行(简称:浦发银行或上海浦发银行)是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所成功挂牌上市(股票交易代码:600000)的全国性股份制商业银行,总行设在上海。
2018年,浦发银行位列美国《福布斯》“全球企业2000强”第70位;英国《银行家》“全球银行1000强”第25位;美国《财富》“世界500强”第227位。

浦发银行的薪资待遇怎么样?

2. 浦发银行的薪资待遇怎么样?

浦发银行的薪资待遇还是比较好的,福利种类比较丰富。除了交通补贴,公积金这种常规的,这几年还多了商业保险,看病基本都能报销,对员工的关怀还是可以的。
年终奖目前还是有的,一般是每年12月发放,具体到金额,理财经理这个岗位级差还是挺大的。普通的可能就是5万左右,做得好的小6位数也可能。

上海浦东发展银行(简称:浦发银行或上海浦发银行)是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所成功挂牌上市(股票交易代码:600000)的全国性股份制商业银行,总行设在上海。
2018年,浦发银行位列美国《福布斯》“全球企业2000强”第70位;英国《银行家》“全球银行1000强”第25位;美国《财富》“世界500强”第227位。

3. 浦发银行待遇

浦发银行平均工资为8637元/月,其中25%的工资收入位于区间6000-8000元/月,24%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计,浦发银行年终奖平均30988元。浦东发展银行提前批应聘的基本条件:高等院校应届毕业生,2022.1.1-2022.12.31期间毕业。本科及以上学历。专业不限,其中信息科技岗以计算机与信息技术、大数据挖掘、软件工程、人工智能、金融工程、统计学等理工科专业为主。
品行端正、学业优良、身心健康。外语水平、计算机应用能力出色。开拓进取,勇于创新,具备高度的责任心和敬业精神。基本考情:浦发银行在2017秋招中进行了笔试改革,改革前为ATA出题(试题与工行类似,所有题目都放到一个特定的情景中),改革后为北森出题,分岗位进行考试。浦发银行2019秋招笔试后,考情基本趋于稳定,仅EPI部分的考试形式、内容、时长和题量会进行调整。在备考阶段,需要做的第一件事就是全面查看往年考题中的重点内容,并根据往年试题对教材的知识内容进行通看。大体了解之后,针对教材中的重点章节、重点段落进行理解并刷题练习。

浦发银行待遇

4. 浦发银行信用卡中心正式员工待遇怎么样

浦发银行信用卡中心正式员工待遇不错,具体如下:福利1:按国家规定足额缴纳社会保险和住房公积金+商业医疗保险(即六险一金);福利2:员工过生日不仅会有生日会举办还会给到员工生日礼物;福利3:享受带薪年假和全薪病假、行服、生日礼品、节日礼品;福利4:定期加薪+编制转正考核;福利5:最主要的是现代化的管理,让你提升个人价值,成为银行顶尖人才;福利6:定期都会安排员工拓展活动,比如说聚餐,K歌,踏青等。综合收入:每个月6000~8000人民币+每年享有1-2次的涨薪机会。
上海浦东发展银行(简称“浦发银行”)信用卡中心成立于2004年1月,是浦发银行设立的专业从事信用卡业务的直属经营机构,也是国内最早获得金融许可证的信用卡中心之一。浦发银行信用卡中心秉承“你能享更多”的品牌理念,致力于信用卡专业化管理和运作,为国内的消费者带来更多、更先进的信用卡产品和功能。 
自成立以来,浦发银行信用卡中心坚持以客户需求为中心,以不断创新为发展驱动力,完善产品体系,创新特色服务,提升客户体验,陆续发行了普卡、金卡、白金卡系列、WOW系列卡、麦兜卡、加速积分卡、财星卡、私人银行信用卡等产品。同时根据不同细分市场需求,先后与航空业、酒店业、百货业、通讯业等行业翘楚合作推出众多联名卡产品。此外,浦发银行信用卡中心创新多项服务功能,在国内率先推出信用卡购物和旅行不便保障、照片卡、信用卡短信及时语、自由分期付等,力争为持卡人带来贴心周到的用卡体验。

5. 浦发银行贵宾客户待遇是什么?


浦发银行贵宾客户待遇是什么?

6. 浦发银行的柜员岗具体怎么样

浦发的柜员收入在同业中应该处于中上等的水平,刚进去的时候应该在3000多的工资,第2年平均一个月已经6000多了,是带编制的,还是比较不错的,工作稳定,如果您是参加校招的话,面试还是比较简单的。 拓展资料: 浦发银行招聘录用具体的流程 1.选择合适的官网报名 参加浦发银行招聘时,一定要了解具体哪一个官网能够支持自己报名,并且能够直接登录进去,不需要反反复复测试浏览器是否符合,不然也会影响到整个报名,更会导致自己没有考试资格。但在选择浦发银行招聘报名的网址时一定要考虑哪一个是正规的,靠谱的,不能够随便选择,那样很有可能会导致自己的信息被盗取,也有可能导致自己的电脑中病毒。 2.了解笔试的相关问题 自己在笔试中取得一个比较高的成绩,才能够顺利进面试,然后成绩达标,经过体检顺利成为浦发银行的工作员工。但是在体检时了解是一定要做到详细的判断,更需要了解浦发银行招聘录用具体的流程。比如说,考试大纲的具体内容规范,以及在整个备考时需要以怎样的方式能够达到很好的效果,这样一来才能够让自己少花很多时间,也能够达到很高的成绩。 3.了解面试的相关事项 任何一个环节都要确保自己的成绩达标,才能够进入录取的比例通过体检之后,就可以直接到浦发银行报道而在准备,面试时不仅需要注重自己的言行举止,仪容仪表,同时也要注意对专业知识的解答,也能够让自己以专业化的语言提高面试的成绩,给面试官留下非常好的印象。 4.做好准考证打印的准备 在了解浦发银行招聘录用具体的流程时可能会涉及到准考证打印的相关事项,能够找到正确官网,了解具体答案的方式,都能够让自己轻松的将浦发银行招聘准考证打印下来,不会影响之后的考试。 浦发银行总资产由1993年最初成立时的87.5亿元增长到2018年6月末的60,917.59亿元,增长696倍;营业收入从1993年末建行之初的3.37亿元增长到2017年末的1686亿元,增长500倍;净利润从1993年的1.3亿元增长到2017年的542.4亿元,增长416倍,年均复合增长率接近30%。

7. 浦发银行贵宾客户待遇是什么?

1、在跨行和异地取钱还有异地跨行取钱都没有手续费。
2、享受不一样的服务。
常来的贵宾客户都有自己专用的瓷水杯,杯底写着客户的名字以示区分。
贵宾进门后,会看到地上贴着贵宾通道的专用指示线。
贵宾窗口的隔挡玻璃,平时是透明的,只要客户走进,一按开关,透明玻璃通电后瞬间变成磨砂玻璃,有效保护客户隐私。


扩展资料:
浦发银行主营业务:
1、吸收公众存款、发放短期、中期和长期贷款、办理结算、发行金融债券、代理发行、代理兑付、承销政府债券、买卖政府债券、同业拆借、提供信用证服务及担保。
2、代理收付款项及代理保险业务。
3、提供保管箱服务。
4、外汇存款;外汇贷款;外汇汇款;外汇兑换◆国际结算;同业外汇拆借。
5、外汇票据的承兑和贴现。
6、外汇担保。
7、结汇、售汇。买卖和代理买卖股票以外的外币有价证券。
8、资信调查、咨询、见证业务。离岸银行业务。
9、证券投资基金托管业务。全国社会保障基金托管业务。
10、经中国人民银行和中国银行业监督管理委员会批准经营的其他业务。
参考资料:浦发银行官网——浦发银行全方位服务带给客户新体验,上海浦东发展银行_百度百科

浦发银行贵宾客户待遇是什么?

8. 浦发银行北京分行的薪资待遇怎么样?

浦发北分的人均薪酬在整个浦发体系里面是第一第二的。

上海浦东发展银行北京分行自1996年建行以来,始终贯彻“立足于为社会主义金融事业闯新路,服务于首都北京的经济建设与发展”的办行宗旨,秉承“立足于为社会主义金融事业闯新路,服务于首都北京的经济建设与发展”的办行宗旨。
经过13年的发展,初步建立起了一套适应市场经济发展、具有自身特色的机制和体制,逐步培养和打造了一支热爱金融事业、忠于浦发银行的干部员工队伍,在“笃守诚信,创造卓越”的理念指导下,全行凝聚力不断增强,取得了良好的社会效益和经济效益,成为北京地区富有活力的商业银行之一。
浦发北京分行已在京设立了36家营业网点,全面办理单位和个人本外币存款、贷款,结算、票据贴现、信用卡、开出信用证、保函、代理发行金融债券和政府债券、代理收付款项及代理保险等金融业务。重点支持能源、交通、通讯、水利、建筑等大型骨干企业和科工贸一体化的高科技企业、绩优上市公司、跨国公司的发展,为北京的经济发展和城市建设做出了积极的贡献。
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