有谁喜欢自己现在的工作的？

1. 有谁喜欢自己现在的工作的？

　　人在社会身不由己，社会是现实的，在我们没有资本的时候，只能是职业来选择我们，我们没有那资本去选择一份自己感兴趣的职业，多努力几年，现在的奋斗就是为了以后美好的事业，职场就是这样子，我也是今年从职高毕业的，一开始还对自己的职业感兴趣，做久了之后，越来越不喜欢了，这就是现实社会的必然！


　　面对自己不喜欢的职业如何办？
　　某网站做了一个社会调查，是否喜欢目前所从事的职业，调查结果显示超过60%的人不喜欢所从事的职业。尤其一些刚参加工作的大学生，对从事职务的满意度更底。那么，当面对自己不喜欢的职业时，又该如何办呢？笔者认为，要懂得“三问”、“五计”。

　　首先，切忌冲动，认真“三问”。

　　第一问：“自己不喜欢的原因是什么？”治病救人，望闻问切，只有找出“不喜欢”具体原因，才能对准确定位，对症下药。

　　第二问：“对于喜欢的职业，自己能不能胜任？”如果有自己喜欢的职业，就要认真思考，对于喜欢的职业能否胜任。因为，理想和现实总有差距，面对这种差距，要结合自身实际，理性思索，长远考虑，全面分析，寻求最佳解决方案。

　　第三问：“职业和兴趣哪个更重要？”职业解决的是生存需求，兴趣满足的是精神享受，其本质是物质和意识的问题，孰轻孰量，当用心掂量。

　　其次，对症下药，掌握“五计”

　　1、“围魏救赵”

　　“围魏救赵”原义指“共敌不如分敌；敌阳不如敌阴。”我想说的是：当从事自己所不喜欢的职业时，不妨再兼职自己喜欢的职业。如今，大部分职业都是8小时工作日，还有双休日，节假日等休息时间，脱离“职业人”，回归“自然人”，有大量的时间是属于自己的，可以自由支配，去从事自己喜欢的职业，以弥补第一职业的缺憾和不足。

　　2、“以逸待劳”

　　有的人“眼高手低”，自身没有太高的能力素质，却总期希从事超出自身能力范围的职业；有的人“朝三暮四”，对一种职业总保持“三分钟热度”，“这山望着那山高”；有的人“怕苦怕累”，所谓的“不喜欢”仅仅是惰性思想作崇。等等。凡以上理由的“不喜欢”。那么就要选择坚持，要放弃自己的“不喜欢”，培养自己良好的心理承受能力，耐得住时间，耐得住平淡，耐得住诱惑，保持良好的心理状态和身体状态，才能取得自己真正的需求。

　　3、“无中生有”

　　老子说：“天下万物生于有，有生于无”，即：天下万物都从有的状况中生发出来，而又是从无的状况中生出的。面对自己所不喜欢的职业，不妨改变固有思维模式，突破习惯性思维定式，在不喜欢中寻找喜欢，在平淡中寻找激情，在困难中寻找光明，在失败中寻找成功，乐观自信，锐意进取，迎难而上，努力在“不喜欢”的职业中实现自身的价值，也就是人们常说的“干一行，爱一行”。

　　4、“暗渡陈仓”

　　“暗渡陈仓”原义指：“示之以动，乘其静而有主，益动而巽。”当一个人从事自己所不喜欢的职业，而以目前自身能力或客观因素又无法脱离此工作时，我们建议大家“稍安勿躁”，暗暗努力，储备力量。在工作的同时，加强学习，努力提高自身素质，不断更新知识储备；做到积累经验，积蓄能力，积攒财力，积聚人脉。当时机成熟，则另创新业，从事自己所喜欢的职业。

　　5、“走为上计”

　　当一个人的能力和专业跟所从事的职业极不相符，在本职岗位上，即没有获得能力的提升，又没有相应的经济收益。即是以上理由都不存在，就是“不喜欢”，甚至这种“不喜欢”影响到了自身心理健康。那么就“走为上计”，因为许多情形，是进是退，是留是走，难以说清，也许放弃的彼岸会是成功。

　　最后，我想说：人的所有选择，都是为了丰富人生的经历，面对不喜欢的职业，经历选择后，智者会成就伟业、庸者依然会在选择中选择……

2. 你真的喜欢自己现在的工作吗？

工作四五年，说点自己的体会。首先，跟工作当地的消费水平对比，如果薪资还算ok的话，大部分人肯定还是愿意选择自己感兴趣的工作。但在当下的大背景下，普通意义上的就业者还是太多，我们往往很无奈的发现，不是自己选择工作，而是我们暂时必须依靠这份工作生活下去。转行？为了梦想？我想大部分人可能缺乏一定的勇气，因为对于梦想的规划可能还只在于想而已。
其次，如果行业比较景气，入职的薪水能够高过自己的心理预期，那么即使手头的工作可能不是你心中的最优选择，但是迫于金钱的淫威，你可能还是会暂时放下梦想与远方。
而这一放下，可能就是真的放下了。其实仔细想想，工作只是人在社会中换取生存需要物资的一种劳动形式。但架不住人的欲望往往是无穷大的，你说你不羡慕王思聪？
NO~NO~NO！只是你深知自己可能一辈子达不到那种所谓的社会高度而已（扎心.jpg）。但如果不这么想，可能真会被欲望折磨的欲仙欲死吧！说来说去，人这一辈子，工作不一定是必需品，能够用自己的兴趣换取生活物资无疑是很惬意的生活方式。退一步讲，做自己喜欢的事还能挣到享受生活的薪水，这或许就是大部分人想要的生活状态了（如果梦想是不工作还能挣钱就当我没说）。
所以，少年郎，不要再纠结于一辈子的工作是什么样的。可能你会不断跳槽，抑或是在一个领域内终老。可你还是要明白，面对现实，脚踏实地，充实自己，用兴趣引导工作。到那个时候，你会发现手头的工作其实也是在享受生活。

3. 你喜欢自己的工作吗？

我喜欢工作，只不过刚毕业的我，并不知道这个工作是否合适我，但是我会在过程中积极调整自己的心态，让自己逐渐适应职场环境，最终找到自己的方向。不过我劝各位年轻人，和我一样，多看看财务知识，真的很有用，虽然目前并没有给我带来多大的收益，但是我的领导都一直在让我没事多学学投资，很多企业的信息更多是从证券报告和股票市场中体现出来。
加油，“胸”弟们！讲真的，不喜欢，但为了生活必须坚持。不太喜欢，所以转行了。我不喜欢工作不喜欢 有点迷茫 不知道以后该干什么不喜欢，我正在做准备做喜欢的工作的能力。这个问题不是我们喜不喜欢的问题，你用问我们的形式来问自己，其实心里已经有答案了。也就是说，你是不喜欢你现在的工作的。但工作这件事，它是需要理性看待的，就像你初高中的时候学习一样，不是你不喜欢就可以不学，我们去工作的目的不是我们喜欢与否，而是因为我们需要，所以我们才做。如果你没有抛弃这份工作的资本和魄力，那就没必要去思考自己喜不喜欢，你不喜欢能怎么样，你还是要做，你喜欢了顶多能提升你的积极性，但能力依旧限制了你的发展。如果想去做自己喜欢的工作，那么你要有足够的能力和资本在这个领域竞争，如果你失去这份工作你无法生存下去，那么你依旧要干这份工作。
只有你提升自己的能力，才不至于处处被动，喜不喜欢都建立在物质基础和个人能力的前提上，我们的主管情感在这种情况下是多余的。生活和生存是两码事。你可以在生活中寻找自己喜欢的生活方式，但它的出现需要你生存能力的提升。


喜欢不喜欢有时没有太大作用，如果有足够的实力和能力，选择的空间大一些，那么就会无限接近自己的心仪的工作，不管什么工作，即使自己喜欢的工作，干的时候长了难免也会有好有坏，对于大多数普通人来说，选择的机会很受限制，把不喜欢逐渐适应，最后变成喜欢才是最高的境界（但是难度似乎太大，仅代表个人意见）

4. 你喜欢自己的工作吗？

我觉得吧对自己的工作是非常满意的，因为这是我自己选择的工作，而且工作也比较轻松，非常适合我，空余时间，我还可以学习提升自我

很多人都是为了糊口，去做一份工作，导致工作不是很积极，在工作期间充满了戾气，总是再看时间，感觉这一天太过于漫长，对于这类工作，建议还是趁早提出辞职，另谋高就。

这种情况下，是做不好任何工作的，反而会害了自己。但是在中国，又有多少人是真心实意的爱着自己的工作的呢。
对于工作如果出于喜欢，那干起来肯定积极无比，简直都想睡在公司内，精疲力尽在岗位上，连吃饭也顾不上，这种忙碌，让人忘记了自己是谁，只是每时每刻，要完成公司定下的任务，以及自己给自己定下的业务。这种感觉非常爽，是无法用需要来形容的爽，就像整个人都充满了活力，自己内心的成就感爆棚，如果能赚多点钱，那会更有动力。
这就是为什么，那些做着自己喜欢工作的人，会越来越成功，反而那些坐着不喜欢的工作，或者自己不擅长的工作，会混的越来越差。
一个人工作的意义，不仅仅要完成上司老板布置的任务，还要完成自己给自己设定的目标。只有自己才了解自己，了解自己弄天花板和潜力。只有如此，人才能越活越年轻。
愿大家都能找到一份喜欢的工作并且赚钱。这个世道很难，把精力挥洒在工作上，会让人忘记生活的担忧，找到自己人生的真正意义。

工作造就人格，就是要通过每一天认真踏实的工作，逐步铸成自己独立的、优秀的人格。这样的事例，从古至今，从东方到西方，不胜枚举。只要翻开伟人们的传记，随处可见。

凡是功成名遂的人毫无例外地，都是不懈努力，历尽艰辛，埋头于自己的事业，才取得了巨大成功。通过艰苦卓绝的努力，在成就伟大功绩的同时，他们也造就了自己完美的人格吧。

5. 你喜欢自己的工作吗

“做自己喜欢的工作”因为关注个人兴趣爱好，而非金钱权利的价值观，很轻易地就与当代年轻人，渴望创新的激情产生了共鸣。这样的话在前几年，很容易被误认为是天真，非主流的表达方式。虽然现在也是，但自从乔布斯之后，这句话也慢慢地也变得好像往正能量、往积极，往自由意志上靠了。然而，当这样的话一而再，再而三地出现在不同成功人士的口中，不断地在如今火爆到习以为常的创业圈、互联网圈被反复宣扬的时候，好像连“特立独行”也能变得“千篇一律”，好像人们都做错了选择，做错了规划，得赶紧从座位上站起来，要么到世界去看看，要么砸锅卖铁去追寻内心了。循规蹈矩你嫌平庸，为热爱而冒险你又害怕。
“做自己喜欢的工作”因为关注个人兴趣爱好，而非金钱权利的价值观，很轻易地就与当代年轻人，渴望创新的激情产生了共鸣。这样的话在前几年，很容易被误认为是天真，非主流的表达方式。虽然现在也是，但自从乔布斯之后，这句话也慢慢地也变得好像往正能量、往积极，往自由意志上靠了。然而，当这样的话一而再，再而三地出现在不同成功人士的口中，不断地在如今火爆到习以为常的创业圈、互联网圈被反复宣扬的时候，好像连“特立独行”也能变得“千篇一律”，好像人们都做错了选择，做错了规划，得赶紧从座位上站起来，要么到世界去看看，要么砸锅卖铁去追寻内心了。循规蹈矩你嫌平庸，为热爱而冒险你又害怕。
了解自己是否喜欢这个事情并不容易，但是却几乎是必须要做的事情。因为工作不像麦当劳，喜欢吃就吃，不喜欢就不吃。工作它涉及的投入更多（时间，精力），影响面更大（生存，家庭，交友）。如果做“自己喜欢的工作”是一项投资的话，你是必须要多加了解和斟酌每一次决定的。而这一点就和这句话表面描述的那种感性，冲动大相径庭。
很多人认为自己做了一份热爱的工作，于是就会自然出现一股“这是属于我的”的安全感。但是只要你在职场里，你就是在商业社会里生存，而这里永恒的游戏规则就是：竞争。比如你说你想当歌手，可是当你遇到一个比你更热爱，更有天赋，一秒钟唱出天籁之音的人，你还有那股自信吗？答案可不一定。
在现在这个讲求专业化的时代，拥有足够的专业深度是一个职场人士的目标。然而如果只是做一份合适的，逻辑上正确合理的工作，不是所有人都能保持动力去让自己持续地钻研，不停地思考的。

而做喜欢的工作的人，则不一样。他们不仅会在工作中思考总结，他们还乐于“加班”“充电”。对这些人来讲，这些钻研的过程本身就是一种乐趣，而且参与其中还会不时迸发出新的乐趣，钻得越多，乐趣就越丰富，乐此不疲。

6. 你喜欢自己的工作吗？

喜欢的工作，有价值的工作。
对于公司而言，工作的价值体现是由两条轴构成的。第一条轴是：“议题度”；第二条轴是：“解答质”。以“议题度”为横轴，以“解答质”为纵轴，构成一个工作的价值矩阵。
“议题度”是指在目前情况下，找出该问题答案的必要性有多高；“解答质”是指对于该议题度，目前可以提供明确答案的程度。
有价值的工作，位于价值矩阵的右上方，也就是说，如果你想从事有价值的工作，那么，你工作所处理主题的“议题度”和“解答质”都必须双高，既能找到痛点，又能有解决方案，这样的工作很有价值。
关于工作的价值矩阵，大部分人都会认为，工作的价值更多地取决于矩阵中的纵轴“解答质”，而对横轴的“议题度”不大重视。
反映在工作中，人们更愿意去寻求解决方案，而不愿意去分析工作中要解决的这个问题到底重不重要。
可是，如果你真的想从事有价值的工作，给人留下有意义的印象，或者真的想赚钱的话，“议题度”才是最重要的。
原因在于，对于“议题度”低的工作，无论你如何提高其“解答质”，从受益者（顾客、客户、评价者）的角度来看，价值仍然等于零。
我们的工作或者研究一般都是从矩阵的左下方开始的，对于问题所知不多，也没有什么解决方案，这时候很多人认为，只要通过大量的工作就可以向矩阵的右上方前进，这是工作的大忌，这个想法大错特错。
在这个世界上，大部分被称为“可能是问题”的“问题”，事实上几乎都不是商业或研究上真正有必要处理的问题。如果全世界被称为“可能是问题”的“问题”有100个。
那么在当下需要清楚判断出是非黑白的问题顶多只有两三个而已，比例不到3%。对于“议题度”低的工作，无论多么努力，多么坚持，都是白忙。
还有一种情况，对于“议题度”理解不够，不经思考闷着头干，那么，有可能造成大量的工作都是无用的，做了好久，却发现对于解决方案的贡献却很少，只好翻过头来重新思考。
如此看来，“议题度”才是最关键的决定因素，忽略“议题度”，将永远无法产生有价值的工作，依靠努力和蛮力，你只会踏上“败者之路”，“没有功劳也有苦劳”的想法是没有价值的表现。
如果你真的想让你的工作接近右上方那块诱人的“高价值”工作，最简单明快的作法就是：先提升横轴“议题度”，再提升纵轴的“解答质”。
所以，一开始就能搞清楚自己要干什么，能够锁定商业与研究活动的对象是特别有意义的一件事。当了解了“有价值的工作”的本质之后，那么，我们如何“从议题开始”呢？
首先，我们要进行议题思考，真正找到最需要解决的那个问题，然后将其分解，进行分析和排序，做出解决方案，接下来，进行实施、评估、总结，再到下一次的思考和计划，这是一个不断循环过程，每一次循环都可以看出更深一层的问题之所在。
如果是新人，不知道怎么锁定工作的核心问题，怎么办呢？
这时，最简单的方法就是积极向上司或者前辈请教：目前的工作当中，什么是最需要解决、最重要的是什么问题？
然后，从最重要最紧急的问题开始解决，让重要不紧急的事情紧急起来，让不重要的事情靠边站。
一定要记住，工作的价值绝不等同于时长，用时间来衡量的工作往往价值很低，对于一个高价值、高效能的职场专业人士来说，工作的价值只取决于输出生产力的高低，也就是能够造成变化的程度，这才是专业人士的生存之道。
1、工作要满足基本都生理需求，一份收入是生活开销的保障。随着工作向更高层次的提升，收入必然会一直增加。
2、有安全保障的工作。安全的需求，固定的办公地点可以保证人身安全。此外还有x险x金，定期体检等福利也是安全的保障。
3、一份工作可以为你带来朋友圈子，满足你的社交需求。
4、尊重的需求。比如如果你的工作是服务他人，确实对别人有帮助，别人给你的赞美可以满足你的自尊心。
5、大多数人可能终其一生都达不到个人价值的实现，也就是实现个人理想。
6、做着我喜欢的事，且是擅长之事。擅长不擅长，可能需要时间的沉淀与经验的积累，但喜欢不喜欢，一开始你就可以发觉到。

 7、所从事的工作，与个人的目标一致。很多人，可能不知道自己想要什么，所以频繁的尝试各类职业，在没确定之前，未尝不可，可一旦确定之后，做着职业规划内的事，你的工作就有了意义和价值，这对你的激励和鼓舞并非是喜欢或不喜欢那么简单了，目标和方向，是你前进的动力，是你奋斗的来源。

7. 你喜欢自己的工作吗？

我觉得我挺喜欢目前的工作的，我是一个实习生，目前在一家电商公司上班，上班时长还不到一个月，但挺喜欢这边环境氛围的。相比于之前去其他家面试公司来说，这家应该会待上很久！
  
 之前去别的公司面试的时候，最后给你的基本都是做销售的职位，说实话我很不喜欢做销售，我也不知道为什么，总觉得销售是变向的骗人，那种经典卖梳子给和尚，还被那么多人拿来当教材，可在有些人眼里，不是骗人嘛？和尚用梳子干嘛？为何和尚要买下来送给香客？我搞不懂啊，总之就是不喜欢销售！
  
 现在的这家公司，都是年轻人，不比我大多少，待人做事，什么的也都很客气，和我一个组的，一个男生，生的那叫一个白净，说话客客气气的，很温和，给人感觉也很好。
  
 这是重点啊，这一点是我待在公司的一大原因，我特别害怕和别人说话，是因为那些规矩什么的，就是那些职场话。但在这边什么也没有，能做最真实的自己，昨天开会的时候就和老板说了一些项目上的事儿，老板也很认可，我觉得敢在老板面前说一些话，很重要了。
  
 所以啊，在一个公司能做真正的自己，就挺不错的了，而且我也很看好电商的前景！
  
 我喜欢现在从事的工作。
  
 现在的工作内容与我当时所学的专业对口，这一干就是十多年，期间也换过工作。
  
 2004年，刚毕业那会儿，找到一份工作，只是与学校所学专业不同，那时很年轻，想得也比较简单，觉得有个稳定的工作，只要能学到东西，日后有机会随时可以再换，当时对工资上没太高的要求，够自己花就行，一晃做了一年多，虽然工资涨了，但是自己并不是很开心，不想让学了几年的专业知识就这样荒废了，认识到隔的时间越久，忘记的越快，就这样做了一个决定，辞职换工作。
  
 2005年底，花了一个月的时间，换了现在的这份工作，一切从零开始，一步一步走来，虽然刚开始没有实际经验，工资没有以前高，走了不少弯路，遇到很多困难，也很辛苦，没有放弃，但我还是比较开心的，因为我喜欢我的这个专业，愿意去奋斗。
  
 刚刚回答了是否后悔现在的工作，原文搬来：
  
 我的人生一共从事了三种职业：第一种中学毕业被安排在父亲单位的军人服务社工作，一干8年。第二种结婚后孩子7岁上学了，我学习了驾驶，然后开始我的第二种职业，出租车司机，一开就是14年（又开了两年小班车，16年的驾驶员工作）。第三种就是现在的养老服务行业，已经进入5年了。
  
 每个工作我都喜欢，对现在的工作更喜欢，虽然每天和一群老小孩斗智斗勇，也被老人们气的头发蒙，但是感悟很多也被认可与信任，体现了自我价值，值得付出与喜欢。
  
 这三个工作都是服务行业，几乎都没有节假日，但我都喜欢。干一行爱一行，每行我都很努力。
  
 说实话我不太喜欢我目前的工作，工作的好坏其实很复杂。比如说你碰到的领导怎么样，工作的性质怎么样？单位的政策是什么？收入有多少？自己的时间有多少？行业的发展前景如何？这都是我们要考虑的。也没有什么十全十美的工作。
  
 主要是要看咱们侧重点在哪，注重哪一方面，我的不喜欢主要是因为没有自己的时间。现在好多工作都是加班加班，上班让早点来，下班不一定几点走。做一些无用的工作。我想要的工作是有效率的时间做一些事，不是说没事干就在单位耗着。
  
 没办法也是因为自己的能力达不到，没有办法改变自己的现状。我也在提升自己，多学习一些东西。让自己长成一个自己想成为的人。然后去自己理想的工作岗位。
  
 虽然单位有不好的一面，但是也有好的。起码大领导不是这样想的，他想的也是让自己的做事有效率，不过没办法他的想法要让中层去落实，中层怎么做怎么定他也不知道。只是看到了人们下班都不走，具体做的事有没有用，他其实也不知道。
  
 我的单位现在就这样，下班几点看领导直系领导的心情，高兴了早点走。不高兴了咱们就耗着。五点半下班，他不走你就不能走。没事也得带着，指不定六点半就叫你开会。如果你不在就扣钱扣分。然后再说你半天。
  
 这是我的经历和大家分享一下，有和我一样的吗？
  
 怎么说呢？大学专业的是编导，由于不喜欢枯燥的剪辑和不停的加班，就放弃了本专业。后来经过朋友的介绍，进了一家金融公司，对于大学一个月生活费只有800的我，第一个月在公司上班就拿到了3000的工资，决定以后的发展前景就是金融行业了。在金融行业做了三四年，越往深处探究，越觉得这个行业的水深，虽然钱来的快，但是有些事并不是外面看到的那么光彩艳丽，后来慢慢的就厌恶了这个行业，君子爱财，取之有道。虽然不是君子，但是也不能违背自己的原则，决定离开这个行业，慢慢从事以前的专业，虽然枯燥，但是安心，问心无愧。
    
 目前 社会 压力巨大，很多人工作并不是自己称心如意的工作，怎奈自己想做什么很迷茫。
  
 没有办法，硬挺也要继续干下去，纵使生活给予我倍增压力，也要坚持下去。很多没有一技之长的人无法寻找到自身喜欢的工作。
  
 在前一个行业干了八年，刚改到现在的行业，谈不上喜欢，为了生活。
  
 工作对于我们来说不仅是生活经济的只要来源，更是一个人的人生价值的体现，热爱本职工作就是对自己的家庭、对未来的一种负责！
  
 非常喜欢自己的工作。
  
 在这个岗位上
  
 干了三十多年，
  
 我还是待它
  
 如初恋。
  
 全职妈妈算工作吗？哈哈...我个人觉得算，24小时上班，随叫随到，服务热情，点头哈腰～每天就是洗衣做饭，拖地抹屋！后背背着娃，双手提着菜米油盐。最怕宝宝生病感冒，整夜整夜不睡觉，第二天还要当没事一样，感谢宝宝让我懂得了养儿方知父母恩！

8. 你真的喜欢自己现在的工作吗

 你真的喜欢自己现在的工作吗
                    你真的喜欢自己现在的工作吗？有些人在职场上驰骋了很多年，回头看看是有很多感慨的，不是所有人的工作都是自己的梦想，在职场上，身不由己是很正常的事，下面我分享你真的喜欢自己现在的工作吗，一起来了解一下吧。
  你真的喜欢自己现在的工作吗1  人在职场，身不由己。这点是所有人都在面对的问题。现实没有一丁点儿温柔，总给你最直接的一面，是不是很多的时候，就是自己想的太多，或者说是逃避现实的一种方式？我反复的问自己，最终也没有得到很好的答案。
  以上的情况，你是否有遇到过？从事销售行业多年的我，开始做电销，每天呼出几百个电话，每天加班，除了工作就是睡觉。2年的工作，赚到了自己的一桶金，因为自己业绩的突出，开始了团队管理之路。
  这段经历中，明白了自己不知道能做什么的时候，就找个行业先做起来，边做边找，这个方法适合当时，也适合此时。当然，时间也没有负我，接下来的几年，存款足够在上海买房买车的时候，内心有一种满足感。
  生活就像打怪升级，升级最重要，团队稳定后，当拿着高工资，每天无所事事的时候，我感到生活很乏味，未来很迷茫，人呐！闲的`时候总是会胡思乱想，就这样，我又开始了另一段折腾之路。
  写到这里，我依然没有找到自己想做的事情，只知道自己当下只能做销售，没有别的选择。每当自己问自己的梦想是什么的时候，只知道想成为一个很牛掰的人，至于想成为怎样牛掰的人，自己却回答不了了，这个问题让我很焦虑。这样的问题，一直困扰着我，或许这本身就是情绪的问题！
    
  朋友告诉我，在一个地方呆久了，就会习惯这里的生活，这是人追求确定性所产生的，同样，在一个行业干久了，一旦没有了目标，就会陷入困境，所以，我们这个年龄，就应该多尝试，他也给我提出了一些建议，具体如下：
  1、没有找到自己喜欢的事情之前，先做着眼下的工作，努力的做好，不需要做一个思考者，作为一个执行者，给自己定一个目标，确保自己的工作顺利完成。
  2、做着现在的工作，利用其他的时间，尝试别的工作，通过行动去找到自己的目标，确保自己一直在行动，多点耐心。
  3、尝试找些职业方面的书籍，参考书中的方法，尝试着改变自己。
  4、利用周末时间，参与一些社群的活动，争取走出去，与小伙伴们链接。
  5、报名职业生涯培训班，去请教职场大咖，让自己的视野开阔起来。
  吴军老师说，人与人之间最大的不同，就是思维方式的不同。职场的危机，能让自己正视自己的当下，生活的危机，能让我们回归现实。
  我们大多数的人，都做着自己不喜欢的工作，或许是考虑沉没成本的原因，或许是我们本能所致，我只想说，面对现实，我不愿意放弃挣扎，不愿意停止思考，不愿意被困于当下。
  不喜欢现在的工作，最好的办法就是提升自己，改变自己，让自己成为那个配得上拎包就走的自己。
  你真的喜欢自己现在的工作吗2   不喜欢现在的工作怎么办 
  不喜欢目前的工作会有两种主要表现：要么是整天抱怨，仿佛生活在水深火热之中；要么就是破罐子破摔，毫无激情，麻木成为了对工作的首要态度。但是，这对于你的事业你的生活有什么帮助和改变呢？如果你不喜欢现在的工作，或许这篇文章会为你带来不一样的思路。
  常常会碰到一些觉得工作苦闷的人。特别是那些刚刚踏上工作岗位没多久的大学生，或是工作了好几年仍难以突破瓶颈的人，尤甚。话题往往是这样开始的：“我的工作跟专业不对口，难以发挥。”或者：“我不喜欢现在这份工作。”我问：“有更好的选择吗？”得到的答复，基本是：“没有。”我的回应是：“既然这样，那就学着喜欢。”
  在这个这个世界上，能从事自己的专业，当然是幸福的。但在各行各业里，百分之七八十，从大学毕业后，都无法从事完全与自己专业对口的工作。再说了，大学里才只学四年，而且，弄得不好，很多人将前两年半的时间，大部分用去解放个性，挥霍掉了。后一年半，则又开始忙活找工作的事。这种情况下的专业，能专到什么程度去呢？
  我遇到的更多情况，则是四年制大学，基本上都教三年课程，提前一年，学校将学生早早放出来找工作了。一些中专或者技校，则更是离谱，专业教学一年半，剩下的时间，都是美其名曰“实习”，其实就是早早放大家出去找工作。结果，教出来的很多学生，理论薄弱，形同于虚设，而实际动手能力，也很差。我们招到设备部来的很多技校大专生，甚至连个插座都接不好，环形灯管的启辉器坏了，都束手无策，不知道怎么修。
    
  想想看，如此情况下的所谓专业，又有何意义呢？
  话说回来，即使你在大学这四年里，头悬梁，锥刺股，分秒必争学到了毕业，你所学的那些知识，在工厂里，或者新的岗位上，大约连百分之二十都用不上。也就是说，另外的百分之八十多的知识和工作技能，你还得从头学起。想想看，一座房子，连地基都挖掉一大半重建了，你还不肯为把门的位置摆正点花点力气？
  所谓把门的位置摆正，就是调整思路跟观念，训练自己去喜欢自己赖以谋生的工作。既然百分之八十都是从头开始，为何不去尝试喜欢这个可以养家、糊口、让自己有发展前途的工作呢？
  其实，喜欢，也是可以培养的。比如中国著名的小提琴演奏家俞丽拿，她进音乐学院的时候，其实学的是钢琴，喜欢的也是钢琴。后来，老师分配她去学小提琴，她就去学了。学时，很用功，慢慢就喜欢了。于是，也就成了小提琴协奏曲《梁山伯与祝英台》最权威的演绎者之一。
  造成大家有开头所说错误认识的，还有一个方面，就是：很多人以为，自己喜欢的，就是自己擅长的。但其实，此观点大谬！
  比如，一个年轻人喜欢跟美眉聊天，喜欢无节制地上网玩游戏，喜欢喝酒，喜欢不干活只花钱，喜欢没事瞎侃，喜欢做不切合实际的美梦，还喜欢早上睡懒觉，喜欢不劳而获……这些可以吗？能用它们谋生吗？能用它们养家吗？能用它们去建立自己的事业吗？No！无论我们喜欢什么，其实都是没有用的。有用的是，我能！我能做什么，我能做好什么，也就是我擅长做什么，才重要。所以，工作中，当你在表达或者思考“我喜欢做什么”的时候，不妨尝试着将其更换成“我能做什么”，“我能做好什么”。
  所以在选择工作的时候，你应该转换思路，如果实在不喜欢，那么就按你最强项的技能去选工作。如此，你在工作的时候，就会得心应手很多，也很容易出工作成绩。如果你最强项的技能不足以支撑你谋生或开展工作呢，那么我的建议是：赶快停止抱怨，干好现在的工作吧！因为，它们很快要变成你真正的专业，变成你谋生和赖以生存发展的真正技能了。
  另外一个需要注意的方面是：无论是自己擅长做的，还是自己喜欢做的，或者自己拿来谋生的技能或工作，你一定记得：不断进行投资。
   此话何解？ 
  简单。所谓付出，未必有收获；但收获，一定得付出。比如，女孩子要美丽，就得从自己赚的钱里面，分出来一部分（有时候甚至是一大笔）来，买化妆品，漂亮衣服，美容等。通俗点说，就是：你得为你的美丽进行投资，付出代价。
  但很多人工作的时候，却将这个常识给忘了。有些人讨厌工作，讨厌上班，讨厌面对自己周围的工作环境和人，甚至讨厌与工作有关的一切。这绝对是一种损失。想想看，你每周至少要花超过40个小时，并赖以生存和发展的一切，你竟然讨厌它，与自掘坟墓有何两样？退而求其次，就算这份工作你只是临时用来过渡的，既然每天要付出大量的时间和精力，何不让自己开心点？至少自己得让自己过得去吧。若你想从工作方面获得比同事高的回报，那就为它投资吧！怎样投资？为了它，你得花费心血，你要废寝忘食、全力以赴，更要不折不扣、不屈不挠、不依不饶、不遗余力、不达目的誓不罢休地去学习、挑战和超越！