中国电信派遣制员工转正问题

1. 中国电信派遣制员工转正问题

中国电信派遣制员工根本不能转正。
国外主要以“项目型”派遣或外包为主，占整个劳务派遣市场的7成以上。在这种派遣和外包形式中，岗位因项目的设立而存在和结束，项目周期通常在12-15个星期左右，岗位人员在项目结束后就由劳务公司派遣到其他公司的项目工作。总体而言，以岗位而论，存在临时性、专业性、辅助性等特征。

扩展资料：
《劳动合同法》第66条规定：“第六十六条劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。”“前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位。
辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。”
参考资料来源：百度百科-中国电信集团有限公司

2. 请问电信劳务派遣制客户经理转正式编制员工的条件？

电信劳务派遣制客户经理转正式编制员工的条件要看电信公司的规定。辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。中国电信成立于1995年4月27日，是国有特大型通信骨干企业、上海世博会全球合作伙伴，连续多年入选世界500强企业，主要经营固定电话、移动通信、卫星通信、互联网接入及应用等综合信息服务。2019年6月6日，工信部正式向中国电信发放5G商用牌照。2020年12月18日，中国电信与中国传媒大学在北京签署战略合作框架协议，携手推进5G智能媒体应用、传播产业发展。同时，双方还发挥各自资源优势，共同成立了“5G智能媒体传播与产业研究院”。中国电信与中国传媒大学的战略合作，是务实推进新基建、数字中国和“媒体融合”等国家战略的重要举措。中国电信旗下号百控股公司，与中国传媒大学签署业务合作协议，推进具体合作项目落地。电信有老总、副总、财务部、会计、出纳、办公室主任、政企客户经理、商业客户经理、公众客户经理、营业员、话务员、运维部主任及职员、客响部主任及职员、维护工作站站长、资源管理、综合维护、线务员、数据业务支撑、电源管理、网络部、人力资源部、市场部等岗位。企业使命是让客户尽情享受信息新生活。核心价值观是全面创新、求真务实、以人为本、共创价值，经营理念是追求企业价值与客户价值共同成长，服务理念是用户至上用心服务，企业形象口号是世界触手可及。

3. 2017电信劳务派遣能否转正

    　　劳务派遣工是区别于合同工的一种，在事业单位或国企、政府单位中经常可以看见，劳务派遣工跟合同工做差不多的事情，但工资却比合同工低很多，劳务派遣工都希望转正。下面是我为你介绍 2017电信劳务派遣能否转正的内容，希望对大家有帮助!
        　　2017电信劳务派遣转正 
       　　运营商迫切需要让员工转正。因为劳务工比例达标之前，运营商又不能新招劳务工，同时因为‘减员增效’的要求，也无法大规模招聘正式工。但是每年劳务派遣工的流失率都有15%左右，如果不能迅速补充人员，会出现人力紧缺。
       　　引发这场转正大潮的，是2013年7月开始实施的《劳动合同法》以及《劳务派遣暂行规定》。据悉，《劳务派遣暂行规定》要求：2016年2月底前，劳务派遣用工占比要降到10%以下，在达到这一比例前，不得新增劳务工。
       　　根据中国电信2013年社会责任报告，中国电信集团正式员工数64万人，其中包括中国电信股份有限公司、中国通信服务股份有限公司，以及为数众多的三产公司。在业内，大家都称电信为‘百万大军’，劳务工、外包工应该有几十万。中国电信也有一大批劳务工需要转正。2013年，中国电信集团制定了《关于进一步推动劳务派遣和外包单位建会入会工作的通知》。不过，中国电信未公布具体的劳务派遣比例。
        　　2017电信劳务派遣转正解读 
       　　劳务派遣只能以辅助形式存在
       　　人社部法规司有关负责人解释，所谓劳务派遣，是指一个劳务派遣单位招用劳动者后，将劳动者派遣到另一个用工单位去工作的经营行为。比如，某劳务派遣公司招了一批人，并与之签订劳动合同，将这些人派遣到某银行工作。看上去这些人在银行上班，实际上并不是银行的人。
       　　人社部法规司有关负责人介绍，自2008年《劳动合同法》颁布实施以来，全国人大已经进行了两次执法检查。检查中发现，劳务派遣发展太迅猛，超乎想象。“原本仅用于临时性、辅助性、替代性(下称“三性”)岗位的劳务派遣工，实际操作中被部分用工单位滥用。不少企业劳务派遣工人数比正常用工人数还要多。”这种现象引发的问题是，对职工权益的侵害，如同工不同酬、社保待遇有差异、职业发展受限等。
       　　“在这样的背景下，这次修订后的《劳动合同法》针对劳务派遣中的突出问题进行了修改。其最主要的立法目的，就是控制劳务派遣的数量，防止冲击正常用工;同时维护职工权利，纠正同工不同酬的现象。”人社部法规司有关负责人表示，修订后的《劳动合同法》里面有明确的规定，劳务派遣用工只能作为劳动用工的辅助形式存在。
       　　劳务派遣“三性”岗位有规定
       　　劳务派遣用工范围限定在了“三性”岗位(临时性工作岗位、辅助性工作岗位、替代性工作岗位)内，但“三性”岗位如何认定?这个问题一直是社会关注的热点。
       　　人社部法规司有关负责人表示，修订后的《劳动合同法》对此进行了界定：临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。实践表明，“三性”岗位中，以“辅助性岗位”在企业中的使用最广。同时，修订后的《劳动合同法》规定，被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。“劳务派遣公司准入门槛也提高了。”该负责人说，今后，经营劳务派遣业务的注册资本由原来的“不得少于50万元”提高至“不得少于200万元”，还要有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施等。违反以上规定，企业将面临相应的处罚。“在这样的背景下，企业如何处理现有的劳务派遣工?”人社部法规司有关负责人表示，预计将有3种可能，一是将原派遣员工转成企业直接雇用;二是将部分业务以外包形式完成;三是继续使用派遣。“这至少意味着，将有成批劳务派遣工被转正，这是一个利好消息。”

4. 为什么电信营业厅绝大多数员工都是劳务派遣的外派工？

因为用着方便，招之即来挥之即去，挥一挥手，不带走一片云彩，这就是一个非常主要的原因了。
想弄明白这个问题，你得先清楚什么叫劳务派遣，这已经不算是一个新词了，已经有些年头了，这个工种目前还在广泛的应用中，而且建筑行业会多一些，因为劳务派遣本来的初衷就是临时工，为了缓解一下单位短期的用工压力，同时又不用涉及太多的利益关系的一种用工模式。即一个人先与劳务派遣公司签合同，然后被派到某一个单位去承担临时性、辅助性的岗位工作，当任务完成后，就回到劳务派遣公司等下一个活。说白了，你去哪工作，都是临时工，你虽然在干活，但和那个派遣到的单位是没有关系的。

理解了劳务派遣就可以说说为什么都喜欢用劳务派遣了，你应该没有发现吧，只有这种大公司，朝廷的单位，一般才喜欢用劳务派遣。因为这样的人只要干活就可以了，和单位本身没啥关系，除了给发工资，别的都不用管。而且一旦出了问题，也可以理直气壮的说，那不是我们的员工，只是一个临时工而已，我们会严肃处理，并开除那个临时工，这种事情之前有一段时间还挺常见的呢。
劳务派遣其实是一个挺尴尬的身份，就是虽然在某个听起来很高大上的单位工作，但其实在那个单位的人事档案中并没有这个人，当然也更谈不上什么同工同酬，福利待遇了。做为单位，可以花更少的钱与精力找人来做更多的工作，何乐而不为呢？

5. 电信劳务派遣能干一辈子吗，福利待遇和工资，跟正式电信员工待遇一样吗

亲亲，明确回复你，电信劳务派遣是干不了一辈子的，福利待遇和工资，跟正式电信员工待遇差别很大。
派遣的员工没有绩效，跟人家正式工差起就是几万，如果有能力，正式的才是王道，派遣真的是很吃亏，做事就喊你，待遇就没有考虑你。
希望我的回复可以帮到你，祝你生活愉快，工作顺心。【摘要】
电信劳务派遣能干一辈子吗，福利待遇和工资，跟正式电信员工待遇一样吗【提问】
您好，很高兴为你服务。我是职场路人小小杨，拥有8年从业经历，擅长入职辅导。 我已经看到你的问题了，正在给您整理回复，您稍等一下您，您也可以提供更多有效信息，以便我更好给您解答。【回答】
亲亲，明确回复你，电信劳务派遣是干不了一辈子的，福利待遇和工资，跟正式电信员工待遇差别很大。
派遣的员工没有绩效，跟人家正式工差起就是几万，如果有能力，正式的才是王道，派遣真的是很吃亏，做事就喊你，待遇就没有考虑你。
希望我的回复可以帮到你，祝你生活愉快，工作顺心。【回答】
电信劳务派遣员工两年工作经验后可以考正式电信员工吗【提问】
你看看你们当地电信招聘呢。我们这的是不能考的，招都是面向刚毕业的高校生，另，也限制了年龄那些。【回答】
你看看你们当地电信招聘呢。我们这的是不能考的，招都是面向刚毕业的高校生，另，也限制了年龄那些。【回答】
但是如果你在电信劳务派遣期间，被镇级以上党委政府表彰，是可以考定向公务员的哦【回答】
电信劳务派遣员工通过渠道也没有转正的条件呗【提问】
我们这边是没有的，就不晓得你们那有没有这种渠道。【回答】
我是辽宁的，你那边是哪【提问】
要是能通过某种渠道进去，那我感觉，你也没有必要去劳务派遣，毕竟关系户太多，大家都排着队……
在这个冯进必考的年代，没有那么好来啦【回答】
我这边是四川呢【回答】
哦，，谢谢你【提问】
希望我的回答对你有所帮助，您还有其他要问的吗？如果没有的话您觉得我回答得不错的话，请点击右上角结束对话，并给个赞啦。另，您下次有问题也可以直接来向我咨询。祝您生活愉快，工作顺利。【回答】
好的【提问】
🤓【回答】