保安年度总结报告

2024-05-19 10:21

1. 保安年度总结报告

2005年工作总结(保安服务公司人防部)
  
2005年,是公司人防保安业务发展最快一年,特别是下半年公司新的领导班子到位后,坚持以人为本,大力发展人防保安市场。公司保安从业人员从上半年300余人,发展到570人,人防派驻服务客户达142家,充分发挥了为全市机关企事业单位和民营企业“保一方平安”的作用。一年来,我部在公司党支部和新领导班子正确领导下,认真贯彻执行公司有关规定和决策,坚持拓宽人防市场,紧紧围绕“抓队伍建设,树人防品牌”的服务宗旨。全年,协助公安机关擒获各类违法犯罪分子116名,收缴各种管制刀具41把,制止违法活动、平息斗殴事件1317起,为公安机关提供破案线索358条,为客户发现和消除各类不安全隐患13118处,截获多装、私运货物出门281次,挽回经济损失512700余元,为金融系统押运3850人次,拾金不昧506次,收到客户表扬信600份,承担各类临时社会安全治安防范保卫任务69次,共出动人数达3271人次,因公受伤25人。通过全体人防保安从业人员的共同努力,队伍发展不断壮大,营业收入不断提升,今年人防部服务费营业收入为4719316.92元,比去年递增13.8%,实现了社会效益和经济效益双丰收,为我市的经济发展和社会稳定作出了贡献。回顾2003年,我们的体会和做法是:
 一、大力拓展人防保安业务,为公司创造良好的社会效益和经济效益。
 围绕为我市经济建设服务的出发点,人防部大力拓展保安员派驻业务,组建四个中队,中队长实行竞争上岗制,选拔政治业务及能力较佳的优秀保安队员担任中队长,着力为客户提供优质的安全防范服务。
 1、队伍发展壮大是硬道理。
 今年是人防部大提高的一年,特别是公司新的领导班子于10月份专门正式设立人力资源部,招聘政治业务及身体素质较优秀退伍军人和社会青年充实到人防保安队伍中,为发展壮大队伍打下良好基础。人力资源部在短短三个月内,共招保安学员300多人,通过严格目测、面试、政审、体检合格后,录用了一批素质较佳学员,成功组织安排了四期培训班,训出合格保安员207人,满足了人防业务发展需要。同时,今年是人防部大发展的一年,随着“瑞安保安”形象提高和社会安全防范需求的增加,人防部抓住时机,扩大业务范围。例如,安阳中队增设了国税局,新兴信用社、南大超市等岗点,将原有41个岗点,迅速增加到63个,保安队员达到188人;莘塍中队在11月份正式成立后,仅在二个月内先后签订11家客户合同,从原有21个岗点,发展到32个,保安人员从44人发展到62人;塘下中队增加12个岗点,保安人员从28人发展到71人;娱乐场所中队从原来12家发展到21家,保安人员从40人发展到106人。目前,人防保安业务市场,基本上占领了全市较繁荣各个乡镇,岗点遍布学校、金融、机关、企事业单位及民营企业,为加强全市企事业单位内部治安防范、安全管理,协助公安机关维护社会治安稳定起着积极的作用。
 2、明确工作职责,规范机构设置。
 由于人防业务市场的扩大,服务岗点面广、线长、点多,管理难度大。公司新领导班子对人防部管理机构进行科学合理调整,根据地域及工作特殊性,设置四个中队(安阳、娱乐场所、莘塍、塘下),归口人防部统一管理,明确中队工作职责,有利于人防部健康发展。人防部及时积极配合公司领导正确决策,明确中队长职责,使他们尽快进入角色,现四个中队工作均已基本进行正常运转,人防业务市场进一步扩大。
 3、树“瑞安保安”品牌,保一方平安。
 今年,公司在市公安局党委重视和关怀下,精选二位素质高、学历高、能力强干警调任公司组建新的领导班子。为我公司“与时俱进、创一流保安”奠定了良好基础。下半年,新的领导班子到位后,解放思想,实事求是,对公司实行重大改革,调整、整顿好中层队伍,打出“瑞安保安”品牌。人防部以此为契机,紧紧围绕为客户提供安全防范服务,协助公安机关维护社会治安这个中心任务,加强队伍职业道德教育,培养队员的敬业精神,教育保安员要时刻牢记自己的职责和任务,把为客户提供优质的安全防范服务、加强内部保卫放在首位,切实履行好自己的职责。人力资源部正式成立后,坚持从实际出发,以“严格管理,保证上岗质量;开拓领域,培养优秀人才”为目标,按照“严谨、务实、科学、高效”的培训方针,不断改进教学内容和教学方法,从端正学员认识入手,加强政治思想教育,引导学员树立正确的人生观、从业观,培养学员“学保安、干保安、爱保安”的热情,加强保安理论与保安实践的结合,强化技能训练,努力提高学员的综合素质,为人防增添新鲜血液。例如,全市企事业单位拆除违章建筑已经都离不开保安,在下半年承担多次拆违保卫工作任务中,派出大批保安人员动作迅速、敬业爱岗、恪尽职守、不怕流血牺牲,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,赢得了社会各界和广大人民群众的广泛赞誉,逐步树立起“瑞安保安”品牌。
 二、大力加强保安队伍建设,提高队伍战斗力。
 高素质的保安队伍对于人防业务发展具有决定性意义。遵照公司把加强保安队伍建设作为一项中心任务来抓,人防部认真贯彻落实好公司重新修订《考勤制度》、《请销假制度》、《奖惩制度》、《解聘辞退制度》等四项日常管理制度,要求四个中队始终坚持依法从严原则,严格要求、严格教育、严格管理,把目标放在建设一支政治合格、清正廉洁、素质优良、业务熟练、纪律严明、服务周到、形象良好、作风过硬的保安队伍。
 1、思想政治工作是保证线。
 今年以来,由于人防业务市场不断扩大,人防新进保安员较多,要求人力资源部把好进人关的同时,针对目前队员的整体年龄偏低,缺乏保安工作实际经验,客户的要求又越来越高,人防部及时采取一些措施。特别要求中队长深入基层,抓紧队员的思想教育,从行动上关心、爱护他们,使保安员从打工者的心态转变成主人翁的角色,增强他们的职业荣誉感,回报社会,为客户提供优质服务。如四个中队长经常召集休息队员,通过多层次的说话,端正有些保安员的思想认识,工作态度和服务意识,经过一段时间的教育,人防保安队员的综合素质得

保安年度总结报告

2. 保安公司年终总结

   时间过得真快,转眼一年就要过去了,回望过去一年的工作,收获的不仅岁月,还有成长,这时候,最关键的年终总结怎么能落下!如何输出一份打动人心的年终总结呢?以下是我精心整理的保安公司年终总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
    保安公司年终总结1    不知不觉20xx年就在指间悄悄的溜走了,20xx年也已经离我们越来越近了,在过去的一年里,是xx公司提升企业安全、服务品质的一年,这一年里我成长了许多可是还有很多的不足,借此辞旧迎新的时刻,也对自己过去一年的工作做一个简单的工作总结:
    发挥优势管理,狠抓基层建设,责任第一,安全第一。
     1、优质服务、赢得信赖。 
    公司通过强化管理准则,加强保安部人员管理,严格按照保安员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等。
    同时中夜班不间断巡逻物业内重点部位及业主的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象,不断提高自身的优质服务水准,得到了各物业业主和公司员工的好评,赢得了业主的信赖,协助公司出色完成的多次接待工作,保安部获得业主和公司员工优质服务的赞誉。
     2、预防为主、重点布控,措施到位,消除隐患。 
    在公司领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预案,贯彻落实防火、防盗等措施,全年未发生一件意外安全事故。安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保各小区万无一失。针对特别区域实行重点监控。
     3、完善设施、有备无患 
    通过公司领导亲临现场指导,安保部将各小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善。制定各小区消防设施设备维修保养计划,使各小区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限。
    保障线路畅通、正常使用,对各小区内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。按照公司要求,组织各小区员工进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了相关部门及公司员工的好评。
    保安公司年终总结2    时光飞逝,马上又到了年底,好多人对自己的今年进行着总结。下面就是一个保安对自己一年的总结。
    一、我们首先加大了对监控室的领导督查力度,使其真正起到眼睛的作用,加强对监控室的培训与指导,在现有的高科技设备的配合下充分起到其独特的作用,及时发现问题,准确提供线索,对打击在电梯中乱写乱画、随便张贴小广告的违法行为提供了强有力的帮助。尤其在电梯出现意外事故时,为协助保安队员抢救被困电梯中的各类乘客起到了无可替代的积极作用。
    二、为了将强全体办案队员的实际应变能力,提高及时处理意外情况的素质水平,在有关单位的积极配合协助下,我们保安大队及有关部门的员工组织了多次的消防培训,并多次召开技术指导与消防知识普及会,使队员的消防、防火意识和实际操作水平等方面都有了很大的提高,为加强本园区的消防工作奠定了基础。
    三、时刻不忘对保安队员的思想教育工作,指定了每周一召开全体保安队员例会制度,发现不良问题及时批评教育,使广大保安队员牢固树立起敬业的道德思想,多名保安队员受到了广大业主的称赞,为创造和谐社会,营造和谐家园起到了积极地良好的作用。
    思想认识的提高,促使了各项工作的展开,广大保安队员勇于献计献策,为提高保安工作的质量提出了许多有价值的建议。利用空闲时间,保证保安队员多以将园区的'建筑垃圾清运园区以外。保证了园区的环境卫生,为公司节约了部分开支。
    过去的一年,我们虽然做了一些工作,但距离领导的要求还有差距,今后我们还要继续努力,发扬成绩,改进不足,为实现本公司的各项工作目标再做多一些工作。
    保安公司年终总结3    瞻望全年工作,保安队伍在公司上级领导的关怀和指导下,在相关兄弟部门的帮助支持下,较为圆满的完成了上级领导安排和职责赋予我们的各项全年工作。首先,我保安队伍全体人员能端正态度、统一思想、以实事求是的战略方针决策坚决执行和完成公司领导交予的各项工作、任务。
     一、治安防范工作 
    1、将安全管理工作列为第一重点,了解小区和周边安全动态,抓好日常安全管理工作的落实、检查、监督工作,确保小区的安全与秩序;
    2、与员工建立良好的沟通渠道,提高管理能力,加强与员工的沟通,掌握员工动态,及时采取措施,以促进保安队伍的进一步稳定;
    3、提高安全意识,保安队每天定时组织训练,还每周召开一次安全工作会议,讨论和排除安全隐患;
    4、严格落实门岗责任,对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线电话及可视对讲和业主核实来访情况,做好来访登记记录;
    5、针对一些业主的朋友、亲属通过业主钻空子到小区内进行推销的现象,在队伍里设置巡逻岗进行跟踪,监控可疑对象,有效保证了辖区内正常的工作和生活秩序;
    6、加强对可疑对象的监控,除通过闭路电子监控中心,还给每个岗位增配对讲机,做到及时跟踪和汇报各岗位工作情况,有效地巩固治安防范工作;
    7、全力配合公司发展需要,加强保安管理工作,确保现场保安管理工作有序开展,对外将积极树立保安形象,服务与管理窗口。
     二、消防管理工作 
    对新入职员工进行常识技能培训,有效保障了小区的利益和安全。
     三、车场管理工作 
    1、认真执行停车场管理规定,指引车辆按指定位置停车,排列整齐。
    2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场;
    3、严禁闲杂人员进场,并提醒车主离车前关好门窗,带走车上贵重物品;
    4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序,疏导车流,协调和指挥车辆进出与停放,禁止了车辆乱停乱放,保证了车场的安全和良好秩序。
     四、员工培训工作 
    一年来,保安队都能按照市局的通知精神,不定期选派人员到保安基地进行培训,虽然在20xx年由于人手紧张,未能参加技能竞赛,但公司仍根据竞赛要求、内容对员工进行了训练,通过训练有效地提高了员工的整体素质,队伍形象有了较大的改变。
    在新的一年里,保安队将会更加努力,团结进取,逐项落实好20XX年度的工作计划和培训计划,坚持落实好各项治安工作,使保安队各项工作更加扎实。

3. 保安年度总结报告

2003年工作总结
2003年的工作顺利完成了。一年来,我本着踏踏实实做事,实实在在做人的原则,认认真真地去从事每一项工作。由于刚到基地时间不长,工作业务不熟。为尽快熟悉业务,顺利开展工作,我虚心向同事请教,勤向领导请示,得到了领导和同事的很多关心和帮助,使自己能够很快地适应环境,开展工作。工作时不敢有丝毫的懈怠和马虎,从中学到了不少知识,不论是思想上,还是工作上都有很多的收获。现将2003年的工作总结如下:
一、2003年所做的主要工作
1、完成了全镇的保安员年审工作
今年4月份,公司对全镇的保安员进行了年审,各部门极力配合好了此项工作。我主要是对已年审的保安员,进行电脑资料的核实再换上岗证。
2、档案管理
在对全镇保安员档案管理上,把内部保安组织单位、挂靠单位、派驻单位按管理区、单位分门别类的放置好,使查找一目了然。11月份,接管内部保安组织资料、治安联防组织资料,续而对内部保安组织单位和保安员、治安联防队和治安员进行了再一次的彻底整理和核实。统计得出内部保安组织115个、保安员2200人,治安联防队13个、治安员702人。
3、保安员资料上传
自电脑安装了东莞市保安员综合管理系统后,积极努力完成资料录入和传输工作。
4、保安员补办年审和转单位
对未及时年审的保安员,查看单位证明后,经电脑资料查实再给予补办;对转单位的保安员,查看现单位证明与电脑离职记录无误后,方可进行转单位。
5、保安员培训班报名
为了把好这一关,我需要对参加培训的保安员认真检查单位开出的证明,并登记好身份证,以便后期的工作能顺利开展。
6、培训保安员上课工作
后半年,在保安培训工作中担任《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚条例》三门课的教员,从中受益良多,获得了许多在学校学习时无法获得的宝贵工作经验。教学前做好备课工作,准备一些时事新闻和案例材料穿插在教学中,取到活跃课堂气氛、帮助大家理解、事半功倍的效果。而这也非一日之功可以做到,需要积累,我尽力而为。
7、图书室管理
公司建立了图书室后,由我负责进行管理,制定了《图书室管理制度》。对书籍按学科、类别进行分类,并经常检查书籍是否损坏,做到定时保养。凡借出书籍经过登记后由借书人签名方可借走。
8、学生军训
9月初,樟木头中学初一新生在基地军训。为了配合好军训工作,我对军训学生进行了分队分班分宿舍的统计打印,使得前期准备更加充分。军训期间,我被安排在后勤部,负责小卖部及打饭、派饭工作,努力做好了后勤保障,圆满的完成了军训工作。
二、存在的缺点和问题
1、做人做事还不够成熟,容易情绪化。
2、自身要求不够严格。
3、业务还不够精通,工作缺少魄力。
三、2004年的工作打算
1、作为基层管理人员最主要的是在响应公司改革的文件精神,严格要求自己不断学习业务技能和管理技巧,在工作中实逐级负责制、抓好工作中的每一个环节。确保总体工作的正常开展。
2、克服困难,抓住机遇挖掘潜力。
3、扬长避短,虚心向经验丰富的同志学习。
4、端正思想态度,提高服务意识,树立良好形象。
就把万丈豪情化做一句话吧——更加努力!
我相信,在2004年里我的成绩会比以往任何一年都大!
今天的努力是明天的成绩,生命有限,时不待我,努力吧!

保安年度总结报告

4. 保安年度总结

  2003年工作总结

  2003年的工作顺利完成了。一年来,我本着踏踏实实做事,实实在在做人的原则,认认真真地去从事每一项工作。由于刚到基地时间不长,工作业务不熟。为尽快熟悉业务,顺利开展工作,我虚心向同事请教,勤向领导请示,得到了领导和同事的很多关心和帮助,使自己能够很快地适应环境,开展工作。工作时不敢有丝毫的懈怠和马虎,从中学到了不少知识,不论是思想上,还是工作上都有很多的收获。现将2003年的工作总结如下:
  一、2003年所做的主要工作
  1、完成了全镇的保安员年审工作
  今年4月份,公司对全镇的保安员进行了年审,各部门极力配合好了此项工作。我主要是对已年审的保安员,进行电脑资料的核实再换上岗证。
  2、档案管理
  在对全镇保安员档案管理上,把内部保安组织单位、挂靠单位、派驻单位按管理区、单位分门别类的放置好,使查找一目了然。11月份,接管内部保安组织资料、治安联防组织资料,续而对内部保安组织单位和保安员、治安联防队和治安员进行了再一次的彻底整理和核实。统计得出内部保安组织115个、保安员2200人,治安联防队13个、治安员702人。
  3、保安员资料上传
  自电脑安装了东莞市保安员综合管理系统后,积极努力完成资料录入和传输工作。
  4、保安员补办年审和转单位
  对未及时年审的保安员,查看单位证明后,经电脑资料查实再给予补办;对转单位的保安员,查看现单位证明与电脑离职记录无误后,方可进行转单位。
  5、保安员培训班报名
  为了把好这一关,我需要对参加培训的保安员认真检查单位开出的证明,并登记好身份证,以便后期的工作能顺利开展。
  6、培训保安员上课工作
  后半年,在保安培训工作中担任《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚条例》三门课的教员,从中受益良多,获得了许多在学校学习时无法获得的宝贵工作经验。教学前做好备课工作,准备一些时事新闻和案例材料穿插在教学中,取到活跃课堂气氛、帮助大家理解、事半功倍的效果。而这也非一日之功可以做到,需要积累,我尽力而为。
  7、图书室管理
  公司建立了图书室后,由我负责进行管理,制定了《图书室管理制度》。对书籍按学科、类别进行分类,并经常检查书籍是否损坏,做到定时保养。凡借出书籍经过登记后由借书人签名方可借走。
  8、学生军训
  9月初,樟木头中学初一新生在基地军训。为了配合好军训工作,我对军训学生进行了分队分班分宿舍的统计打印,使得前期准备更加充分。军训期间,我被安排在后勤部,负责小卖部及打饭、派饭工作,努力做好了后勤保障,圆满的完成了军训工作。
  二、存在的缺点和问题
  1、做人做事还不够成熟,容易情绪化。
  2、自身要求不够严格。
  3、业务还不够精通,工作缺少魄力。
  三、2004年的工作打算
  1、作为基层管理人员最主要的是在响应公司改革的文件精神,严格要求自己不断学习业务技能和管理技巧,在工作中实逐级负责制、抓好工作中的每一个环节。确保总体工作的正常开展。
  2、克服困难,抓住机遇挖掘潜力。
  3、扬长避短,虚心向经验丰富的同志学习。
  4、端正思想态度,提高服务意识,树立良好形象。
  就把万丈豪情化做一句话吧——更加努力!
  我相信,在2004年里我的成绩会比以往任何一年都大!
  今天的努力是明天的成绩,生命有限,时不待我,努力吧!

5. 保安工作总结报告

保安工作总结光阴似箭日如梭,转眼间大半年已经过去。回顾我们保安队在贵和购物中心半年来的工作,可以说是成绩多多,受益多多,体会多多,但存在的问题也不少。为了更好地做好今后的各项工作,根据领导的要求,现对半年来保安队工作总结如下:一、关于上半年的工作为了保质保量完成、履行好肩负的使命,上半年我们重点抓了三项工作。(一)、是抓队伍建设。一支过硬的队伍是做好工作的重要保证,我们在队伍建设上就坚持“两手抓”:一手抓人员的配备,一手抓素质的提高。在队伍建设上,我们把“相马”、“赛马”、“驯马”、“养马”相结合。在多渠道引进队员的同时,高度重视队员综合素质的提高。凡新队员进来后,我们都要组织为期半个月的保安业务素质的训练,使队员都能尽快掌握各项基本的本领,达到上岗的要求。(二)、是抓制度建设。工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以规矩,不成方圆”。团队组建后,我们对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、实用的制度,对团队实行准军事化管理,用制度来规范大家的行为,用制度来保证工作任务的完成。如值班队员必须提前15分钟到岗进行交接;队员上下班都必须列队行进,充分展示军人的素质和风彩。(三)、是抓思想建设。由于我们的队员来自不同的地方,不同的岗位,各人的综合素质、性格、爱好均不相同。更重要的是他们都刚20出头,血气方刚,这既是我们保安工作的需要,同时,也是我们在日常工作、生活中需要注意的。
链接:https://pan.baidu.com/s/1yH1lXYy7vsC4kBJF-uSH5A
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保安工作总结报告

6. 保安的年度总结

保安总结

自参加保安工作以来,在领导和同志们的教育帮助下,我逐渐熟悉和爱上这个岗位。特别是通过不断努力,无论是在思想上、学习上、工作上都取得了长足的进步。现将2017年工作总结如下:
2017年以来,我积极参加政治学习,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法规,践行社会主义核心价值观,为传播社会正能量做出了应有的贡献。
我爱岗敬业,虚心学习,热情服务,勇于担当,具备一定的服务技能。但我从不恃才傲物,不管走到哪里,都严格要求自己,留心保安服务,致力全面发展,逐渐成长为保安服务的行家里手。
为了一以贯之地做好安保工作,我常常要提前一、两个小时上岗,并针对不同层次、不同需求的客户,给予不同的帮助和服务,多次受到好评和嘉奖。
我经常参加单位组织的业务技术竞赛,展示自我,均取得了优异的成绩,大大提高了个人综合素质。
总结回顾2017年工作,感触颇多,个人虽然取得一点成绩,但离领导的要求还有很大距离。我要在今后的日子里,坚定理想和信念,努力工作,无私奉献,用青春热火,点燃激情,为保安事业不断发展壮大而奋斗不息。

7. 保安年终报告总结怎么写

(一)基本情况。
  1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。  2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
  3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。
  4.今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。  (二)写好总结需要注意的问题
  1.总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式,听取各方面的意见,了解有关情况,或者把总结的想法、意图提出来,同各方面的干部、群众商量。一定要避免领导出观点,到群众中找事实的写法。
  2.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
  3.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
  4.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。
  5.总结的具体写作,可先议论,然后由专人写出初稿,再行讨论、修改。最好由主要负责人执笔,或亲自主持讨论、起草、修改。 所以不好细说,需要范文看这个QQ空间: http://user.qzone.qq.com/106079595/share/1292396338

保安年终报告总结怎么写

8. 保安年度工作总结

   总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能够给人努力工作的动力,让我们一起认真地写一份总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是我为大家收集的保安年度工作总结3篇,希望对大家有所帮助。
   保安年度工作总结 篇1     首先,工作中,队员的思想比较稳定,内部之间都比较团结,当班期间能保持警惕性。
     在人员紧、任务重、工作量大、工作时间长"的情况下全体队员都能克服一切困难。严格把关,能严格按照酒店的各项规章制度去办、去做、去干。其次,全年没有发生过任何违法行为和其他安全事故。队员对酒店的环境以及周边环境都比较熟悉。不关天气的恶劣,队员们都能监守自己的岗位,没有因为天气问题而影响正常上班。在这一年里,能不折不扣的完成酒店领导所布置的各种任务。
      但还存在着一些不足: 
     一、队员工作态度还不够积极,工作方法还不够灵活,行为语言上还不够到位,在上班期间存在着侥幸心理,在上班期间对劳动纪律的遵守还不够,有些队员在岗位上吃东西的现象始有存在;上班期间队员与队员之间没有监守岗位,经常站在一起聊天。导致车子来了后,不能及时对车辆进行指挥,出现了擦车和车子不能停到位的现象,浪费车位比较严重。
     二、交接班不够准时,接班前后没有对车辆进行检查的意识。有少数队员没有时间概念,对上班不够重视,出现了拖岗现象;在交接班前后没有对车辆进行检查,以至于后一班接班不知道上一个班车辆的情况。
     三、队员礼节礼貌做得不够好,见到酒店领导和客人都没有敬礼和问好。在指挥客人停车的过程中,用语不行,甚至和客人进行争吵的现象都有发生,让客人听了不舒服。
     四、队员的普遍素质比较差,军训时,训练场上嬉笑打闹的.现象比较多,接受能力比较差,没有我要练的意识。都要领班随时跟在背后念,才能做好。没有顾客至上的意识,严重损害了酒店的公共形象。
   保安年度工作总结 篇2     安保队是物业公司的重要管理部门,肩负着小区的治安、消防、监控、车场管理等多项安防工作,在这一年中,我团队本着“业主至上,服务第一”的企业宗旨作好每一件事,站好每一班岗,确保了小区的安全并通过日常的服务与沟通赢得广大业主的一致好评,在这一年里保安队对工作有得有失、有好有坏,下面就一年来的工作做一下简单汇报:
      一、坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针 
     针对安保队的实际情况,引导队员与时俱进、提升素质、转变观念。,安保队教育队员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心,是对物业公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。安保队通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。通过思想教育工作,提升了队员思想道德品质,通过工作实践的摸索时刻教育和要求队员,并严格要求自已加强各门岗严格监督,对出入人员、车辆严格检查登记。
      二、租房人员及车辆出入证办理工作 
     为了更好的控制外来人员以及车辆管理。凡在小区租住人员,必须要有园区派出所所签的出租房屋治安责任保证书以及蒙牛本部开据的规范证明材料,需有人事部领导签字、人事部电话、盖公章后方可办理,做好存档备案工作,在办理车辆通行证同时,严格、细致核对并索要相关证件存档备案,有效控制闲杂车辆进入小区,更有效确保小区人生财产安全。截至到20xx年x月x日小区内共办理业主卡xx张。租房人员办理出入证xx张,搬走(退卡)xx人。现小区居住租房人员xx人。小区西门进入的外来车辆x辆,进入的外来人员共计x人次。
      三、制定且完善夜间巡查管理规定 
     巡查时严格要求班长现场检查值班情况,加大各区域检查力度,巡查、严密防控,实行群防、群检、群治,以确保小区万无一失。针对特别区域实行重点监控。巡查过程中能够更好的发挥巡查作用,夜巡队照明所用强光手电,全部自购,有效起到自爱、保护效果,巡查所属区域责任到人,加强每个人的责任心,发现问题及时上报监控室并给予相应处理办法。
      四、完成各大型接待参观、烟花燃放工作 
     1、加强各门岗值勤立岗形象,严格按照规定动作标准、统一。
     2、加强参观车辆的交通秩序安全,确保参观路线畅通。对重大参观做到秩序井然,安排妥当、措施的力。
      五、人员招聘及培训工作 
     对新招聘的保安员进行上岗前岗位的基本知识和操作技能培训,加大对在职保安员的培训力度,注重岗位形象、礼节礼貌、应急处理能力等多项培训,从而增强保安员的工作责任心和整体素质;强化服务意识,树立“友善与威严共存、服务与警卫并在”的服务职责,保安人员在做好治安管理职能外,还为业主提供各种服务,形成了一道亮丽的风景线。每周例会班长要将一周的工作进行总结,不好的方面要及时提出并改正,好的方面大家要借鉴学习。以及布置下一周的工作计划。通过例会要让每个队员学法、懂法,遇有特殊情况不要盲目的去处理,多方位考虑。得到了全员的赞同。
   保安年度工作总结 篇3     转眼之间,一个学期又过去了,我在xx小学又担任了一学期的保安工作。在此期间,在领导的正确指导下,在全体老师、同学的支持下,我的安全保卫工作得到了大家的肯定。
     在平时的工作中我牢记自己的使命,不敢有一丝懈怠。我始终把学校的财产安全、学生的个人安全记在心上。
     每天早晨,我都会一一打开教室的门、窗,不仅检查教室内的物品是否有异样,而且也让教室内的空气流通,使孩子们能呼吸着新鲜空气学知识。
     然后我会坚守岗位,站在大门口,关注着来上学的孩子。我从家长手中接过他们,开始他们崭新的一天。当听他们甜甜地说一声“保安叔叔好”,我的脸上就笑开了花。有时候,我也会拿起扫帚把校门口扫得干干净净,我只会用这种简单却充满爱的方式来迎接孩子们。
     当孩子们上课的时候,我除了接待偶尔来学校的家长,也会拿起工具,除除草,捡捡石块。我想象着孩子们下课时快乐玩耍的样子,就不由自主地动起手来。
     每天放学的时候,我都会积极配合班主任老师,帮他们把孩子送过马路。学校门口是一个十字路口,人来车往,非常危险。特别是接孩子的家长很多,又停了很多车辆,道路显得就更拥挤了,因此,我格外小心。过马路的时候,我一只眼睛看着孩子们,一只眼睛盯着来往的车辆。可能因为我的尽职吧,每当有孩子过马路的时候,只要我一抬手,行驶的车就会停下来让行,大家对我这个认真负责的保安还是很信任很佩服的。
     等学生们都放学走了,我会拿着钥匙打开每个教室,再检查一次窗户,生怕哪个窗户忘记插好,风大,玻璃就会碎的。期末学生放假后,我立即把教室里的窗户都用铁丝拧紧了,既安全又防风。
     每天夜里10点以前,我都在学校周围检查,观察那些可疑的人。10点以后,我睡一觉,半夜还会再去检查一次的。就是在我这种检查下,学校内没有出现丢东西的现象。
     有时我还遇到了一些社会人员及学生家长对我工作的不理解,不支持。恶言粗语,我都尽量克制自己,避免发生冲突,尽量去说服他人同时也说服自己,努力使自己能心平气和的去做出解释工作,因为我知道我也代表了学校的形象。
     自从做了学校的保安,我没有请过一天假,除了那次晕倒之外。我不仅是保安,我也喜欢学校,喜欢孩子们。
     在今后的工作中我会更加严格要求自己,恪尽职守,也欢迎领导、老师给我提出宝贵建议,谢谢!
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