辞职后能干什么

1. 辞职后能干什么

短期计划的话推荐旅行，走走一直向往的地方，先看看适合你与否
长期计划的话就得看你自己喜欢做什么了，如果不想做本职就要好好想想自己的喜好，不要单纯的为了所谓的出去闯就辞职，因为你出去闯了也有可能几年之后就疲惫了，或许还会怀念你现在的生活，总之一句话要有目标

2. "想辞职"不知道干什么?

如果不知道干什么我觉得还是先不要辞职。
如果你不知道自己想干什么，而目前这份工作又不是很寒碜，大可以现做下去。如果你不喜欢但有发展前景说不定你再试一试可以混得更好。
像我上班时应聘也不是很喜欢我的工作，但为了赚钱没有办法。
慢慢地，我努力了，我钻进去了发现其实这份工作也挺好的，单位好，工资不低，待遇也挺好，而且最主要的是部门经理人不错，处处都会为了我们考虑，我觉得这就挺好的。
如果没有遇到比现有的工作更好的，那就不要辞职。

3. 熊卓辞职干什么去了？

熊卓辞职干了，到底去了哪里，这个是我的私人信息。如果当事人不说，我们就无法确定。

所以最好的办法是你问问他的朋友或者身边的人，就可能会得到帮助。

4. 想辞职，辞职之后又能干什么呢？

　　想辞职，辞职之后劳动者可以去找一份适合自己发展，并且有发展前途的工作。
　　一般劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可。
　　一、个人提出离职分二种情况：
　　1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
　　2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
　　3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。

　　二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动仲裁解决。

5. 辞职了干什么呢

目前你最重要的是站稳脚根。好好工作，熟悉社会经验与为人处事！

经常狂街，从社会、新闻、电视、报纸、网络这类多看看。增加知识面！了解社会行情！

然后自己闯一下，明白自己该做什么，想做什么，如何创业！

为自己拟定一个三至五年的规划与目标，一步一步实现！

如果有人鄙视你，看不起你，你就当他们是狗在叫！

慢慢来，不要慌！

道路是曲折的，前途未必是光明的！

但人活着就是为了更好的生存，所以必须奋斗！

谋事在人，成事在天！

就看楼主此生运气了！

有钱才是硬道理，跑车、别墅、心爱的她、报恩父母、享受人生赢得尊重！

希望你能及时调整心态好好努力,迎接每一个早晨！加油！

6. 辞职之后不知道做什么

既然已经辞职出来了，就好好地思考一下，不要急匆匆在寻找职业，否则又有可能不能如愿。首先应该选择自己喜欢的工作，只有喜欢，才是最合适的，其次选择自己能够做的，不要好高骛远，如果自己做不了，再喜欢都不要刻意。如果有机会，还是要先提高自己能力和素质，包括培训、学习、反思等等。做伟大的工作的前提，是你喜爱自己所做的事情。如果你现在还没有找到，那么继续找，不要停。只要是内心向往的东西，你就会找到。这和任何美好的爱情一样，随着岁月的流逝只会渐入佳境。所以继续找，直到你找到，不要停。以自己经验为例，告诫年轻人说，懒惰的人只是没有找到自己喜欢做的事。所以年轻人不要灰心，要有耐性，要给自己时间成长，要找到自己喜欢的事情，也会变成工作狂。找到自己喜欢的工作，其实是需要一个过程的。温健说：“我很幸运，因为我很早就找到了自己爱做的事。”但普罗大众并不都具有这种幸运。所以，就需要不断寻找，其实也是一个不断认识自己的过程。首先，我强调：“每个人有天生的爱好，这个人生在世界上必有一样东西不同于其他人。”而且，这不是以人的意志为转移的。你天生有这个爱好，你不能说这个爱好不好，换一个爱好。这是不可能的。“最重要的父母的责任是把孩子本来具有的东西给挖掘出来。假如说你本来是个煤矿，你妈非要把你搞成金，相当累，最后搞不成的，你把煤放到煤的用处的时候就很好，你本来是铜非要弄成银很难。父母应该帮助孩子找到这个东西。”第一步就是见识，用见识来刺激自己，这是一个匹配法。比如，把某一个工作摆在你面前，你会有一个很自然的反应，满意或不满意，兴奋或不兴奋。如果对某一个工作一见钟情，那很有可能是你喜爱的工作。但并不一定。还需要经过第二部，就是所谓的探索性体验。有些人看着公务员挺好，觉得很满意也很兴奋，但真正做了公务员，会发现自己很不喜欢。所以，需要通过探索性的体验来验证，找到真实的匹配。“到了第三步之后，我们有的时候即使你看到一点东西的时候，不见得是你真正非常得意的，有的时候看完了之后对两个东西都有兴趣，这个要我们做一个选择，刚才我们这位同学讲到的责任。实际上一件事情虽然我们说我们需要的是追求快乐的，但大部分的事情不是以快乐为开始的，我们适应一件事情的时候有不适感，我们做任何一件事情都有不适应。创业的前五年，什么叫创业者？不是正常人的过法就叫创业者，创业者是失败率非常高，但即使失败我也愿意干的，是这种行当，但你只要快乐的行当，是投机者，投机者要么打赢要么打输，对大多数人说，要培养一定的耐受力，做一件事情要有投入感，并不是光想得到，如果你在学习社会实践选了两三个的机会，你要工作一段时间发现能不能累积出相当的成就感，或微妙的创造感。上面说的三部曲都是比较原则性的。在实际寻找喜爱的工作的过程中，可以这样做：就是多做些事。多做些事，可以通过三个途径：一、不断跳槽，这个成本会比较高；二、正常上班但业余有兼职；三、如果在一家比较大的公司，有个样的活，就多干。这是最理想的情况。温健说：“你一定在早年的时候，不能太疼惜自己，你要习惯小时候一定要给自己加压，加压到自己受不了，然后再减。早年中间所谓的超载，或者加载，目的是让你在尝试不同东西的中间找到你比较喜欢的那个，因为一开始只选一件东西，以后你不知道这件东西喜欢不喜欢，干了时间长了，觉得反正我只会干这个，马马虎虎干这个，你接触过若干件事情，你会找到我喜欢干的事情，以后你在喜欢干的事情上再多干一点。”所以，多做些事有两个好处，就是有可能发现自己喜欢的事，同时能够承受压力。

7. 辞职后我该去干嘛？

做自由职业者，找合伙人，自媒体，写文章，我认为你要先找到自己感兴趣的事，只有自己感兴趣并且想做的事情才能做得好做得长久。关键还是看你的个人能力，有能力的话去哪都不成问题，都能生存下去。

8. 那些从国企辞职的人最后都去做什么了

国企辞职手续 

在一个国企做久了，会因为种种原因想要辞职，譬如，与同事之间关系不融洽，家庭遇到重大变故或者企业所付报酬满足不了自己的需求。等等原因不想做啦都要办理辞职手续。据悉办理国企辞职手续是件很麻烦的事情。    

首先介绍一下是什么国企，国企，是指国有企业，属国家直接投资或者控制的企业，用专业术语来讲国有企业称国营事业或国营企业。在国际惯例中，国有企业仅指一个国家的中央政府或联邦政府投资或参与控制的企业；而在中国，国有企业还包括由地方政府投资参与控制的企业。政府的意志和利益决定了国有企业的行为。 

在国企工作过的人都知道国企对劳动者有很多很好的福利与政策，甚至可以衣食无忧，那么在国企工作之前是不是签过相关合同，如社会保障、党籍等一系列问题呢？这些问题可能是国企辞职手续中的必要部分哦。 那么下面简单介绍下办理国企辞职手续的流程： 

1、辞职人员须在辞职前一个月办理辞职申请。 

2、本人送“辞职申请书”至单位审批。 

3、审批同意后，人事部会通知本人，本人到人事部办理离职手续。 

4、将手头上的工作交到人事部签收 

5、关于社会保障自己可以到人才中心或者劳动就业中心代理交保险费，基数可以自己定。 

6、党关系可以放在原工作单位，待找到新工作就可以转到新的单位。 

关于在国企辞职手续中出现的种种问题你大可不必担心，因为都有强大的法律保护跟维权方式，但是理论上你需要辞职需要在一个月前提出辞职申请，接下来就要等待上司的批准。跟上司关系好些可能辞职就快些，否则会一拖再拖。 

以下是你应该要知道的一些常识，在必要时你可以保护自己的利益： 

1、 你完全有权利按照劳动法律相关规定辞职，而且不必缴纳违约金； 

2、 单位不得扣留你的任何对你有价值的材料或档案，保险单位更是无权扣留； 

3、 单位若对你有侵权行为你可以申请劳动争议仲裁解决此事。 

请记住好这三点，以免由于不知道而导致你的利益受到损害。 

国企辞职手续所需的要求及办理方式文章都已经说明，希望或多或少的帮助到一些朋友。 

最后希望所有人都有一个好的前程，慎重选择好自己的每一步，因为人生是没有后悔药可以吃的，加油吧，朋友。