如何看赶集网上的招聘信息是否骗人的？

1. 如何看赶集网上的招聘信息是否骗人的？

有的，我就刚刚经历了，应聘岗位是人事主管，自称卡夫食品石家庄分公司，说我的简历通过公司审核，不用面试直接录用参加培训实习，不面试因为石家庄分公司筹备中，我只能来北京分公司，给我发了地址在北京通州区欧森工业园。据欧森工业区说他们那没有食品工厂，网上查到卡夫食品公司和客服的回复是卡夫的北京办公区工厂都不在通州区，再有卡夫公司的客服说，石家庄的办事处早成立了，全国主要干事机构在上海，各地都是办事处，没有分公司。
后来看到：
借用一句银英传：让骗子有机可乘的人，要负比骗子本人更多的责任！
传销团伙的典型伎俩就是：
自称招聘，以各种名义“邀请”没有社会经验的求职者尤其是应届生去外地面试/培训/实习/试用/体检/报道/出差。
1，冒充中铁、中建、中交、中化、中煤、中联、中集、中水、中石油。。等大型国有集团，美的、LG、百事、卡夫、亨氏、麦当劳。。等知名企业。
2，到处发广告自称招聘，尤其是去58、赶集、百姓、易登。。等不审核招聘方信息就能随便发广告的分类信息网站。
3，联系方式都是可以随时不要的免费邮箱，qq，手机，带有区号伪装成座机的小灵通。
4，只要你投了简历就自动联系你，是个人都要。
5，或者：在网上收集你的联系方式，不请自来，给你个电话/手机/QQ/邮件自称面试。
6，一步步套取你的个人信息、家庭情况等，查明你在当地没有熟人，也不是熟知内情的公检法口的。
7，告诉你被录取了，叫你去外地面试/培训/实习/试用/体检/报道/出差，地点千篇一律都是广东一带社会秩序混乱的地区，如东莞、韶关、惠州、中山、梅州等。老少边穷地区，如河南洛阳、南阳、漯河，河北廊坊、霸州、任丘、沧州，山东聊城、滨州、菏泽，宁夏固原、陕西渭南，山西运城，湖北荆门，湖南湘潭、永州，安徽宣城、阜阳，外加广西各地——都是传销的大本营。
万一你去了，后果将会如何？你可以运用自己丰富的想像力去想一想。。

2. 赶集网上的招聘信息可信度高吗?

网上求职你要注意以下这些问题，这些问题都可能造成你的求职没有效果，这与是否赶集网没有直接关系：
1 、 企业会在一些公共的招聘网站和平台发布招聘信息，但是有的时候，企业本身并没有这个职位，只不过想充分的利用这个资源，在招聘某一个职位的时候附加的写了很多其他的职位，结果让求职者空欢喜一场；

2 、 企业方为了扩大自己的知名度，把招聘的平台当成了一个广告平台，这样的话，通过大规模的招聘来宣传自己，如果看到有的企业用网络招聘平台一个版面或者多半个版面来发布信息，多半有这样的可能性；

3 、企业方的邮箱系统有自动屏蔽系统，如果有附件的邮件也会被屏蔽掉；

4 、 选择时机不对，有的职位有很多的人员进行竞争，那么会在短时间内受到数百封的求职信，如果投得太早和太晚都有可能丧失机会；

5 、企业会优先选择某个渠道提供的信息，比如就注明某某渠道优先；

6 、没有根据企业的要求按照规范的格式来投递，比如要求注明户口、学历或薪资；

7 、网站为了扩充自己的页面，把很多无效的信息发布出来或者重复发布信息；

8 、个人的条件与企业的要求有差距；

9 、对一些特定的条件没有看清楚，比如某行业经验、或者性别的要求；

10、简历没有吸引力，无法突出自己的优势；

11、简历太有个性，让对方觉得你不职业、不成熟；

12、附加的照片是一把双刃剑，如果照得不好的话，反而是画蛇添足；

13、能力太强，让招聘方自感庙门太小；

14、盲目投递，没有根据自己的能力和具备的竞争力来选择职业，这样的话等于守株待兔；

15、透露自己的薪资要求和条件，导致直接被送到人才库；

16、企业工作人员内部推荐其朋友已经获得职位；

17、自己的简历在投递之后，对方接受了以后出现乱码的情况；；


总结：

这其中我们对于企业方和招聘媒体网络我们是没有办法控制的，所以能够做到的就是完善自己

1、要详细地解读企业方的招聘信息，根据企业的要求来适当的修改简历；

2、有明确的职业发展方向，自己要根据自己的兴趣爱好和自己所具备的职业能力有选择的在特定职位和行业来进行投递；

3、简历要体现出简练和针对性，一般以两页纸为主，要把重要的核心的内容体现出来，不利的条件不要透漏给招聘方；；
4、对于照片来讲，要体现出庄重大方、自然就可以，如果过于浓妆艳抹或者放荡不羁都会适得其反；

5、选择良好的时机，一般在三至五天时间最好，太早容易被挤掉，太晚又容易错过了招聘期；

6、在投递简历的时候可以发送到另外的邮箱看看排版和效果；

7、如果有招聘企业的电话，立刻打电话过去；

8、保持良好、平稳的心态；

9、扩大自己招聘信息的获取渠道，比如以前的领导，朋友、同事等。

3. 赶集网上的招聘信息可信度高吗？详述一下可以吗？

绝大多数都是可靠的，有一定的可信度。但对于那种待遇好活轻松，让你交押金保证金的招聘，要特别警惕，可能是骗局。
去赶集网所发招聘信息的辨析方法介绍：
第一，看到相关公司发布的招聘信息，在仔细浏览后，可以百度一下该公司。登陆公司的官网，了解其业务。通过搜索该公司，看看有没有负面信息，有的话，就要注意了。
第二，工资高得离谱的，待遇极其好的招聘信息，要特别留心注意，要引起自己的高度京瓷，十有八九就是假的或者是骗人的。
第三，招聘兼职类中，用手机工作的，99%都是假的。现在网络移动时代，很多人希望通过移动端来工作赚钱，一定要找正规知名的大公司。
第四，到面试时，以各种理由收取体检费、服装费等等费用的也是骗人的。

4. 赶集网上的招聘信息是真的还是假的？

1、与其他互联网信息一样，赶集网的招聘信息不能保证全都是真实可靠的，如果是大企业的招聘信息，有可能是该企业的下属子公司或各地分公司；
2、看招聘信息中要求的岗位与条件描述是否详细，真实的招聘信息内容一般比较详实，比如大企业文员的要求至少全日制大专学历、文秘专业；
3、通过搜索查看公司是否有网站，以及网站是否正规、是否备案，以及网站域名的注册历史，如果是没有企业网站或新注册的域名就要特别注意；
4、如果会操作企业工商信息查询系统，可以通过公司名称查询企业注册信息，通过注册资本等信息判断企业实力；
5、可以电话联系招聘单位，咨询面试地点、工作地点及其他可了解的信息，通过这些信息查询判断招聘信息是否真实。

5. 赶集网招聘可信吗

这得看公司，有的公司像销售类拿提成的这么写是为了吸引求职者，弹性很大的，大本分都达不到，但也看你个人能力，毕竟是拿提成的工作，要是其他技工类如焊工，车工类的可信，这些工作本身就是这个工资，但那个频道里会有跟单员或物流类的，这些高工资你就要小心了，大部分是骗子公司，最好注意下，像一些高级服务员，Ktv服务员，调酒师等职位，赶集网是不予合作的，这些大部分是后台自费充值的，最好不要找这类的，工资在高也不要去
其实说这么多就是告诉你，一定要对自己有个定位，小心骗子和陷阱～～～

6. 赶集网上的招聘信息可靠吗？

在赶集网上找工作不是很可靠，赶集网上发布招聘信息的个人或企业良莠不齐。这些招聘信息有真有假，质量谁都不敢保证，建议在网上调查意向岗位的企业信息是否是真实的，不要轻信到外地进行面试、要求过低、涉及提前转账等的招聘信息。由于赶集网招聘信息发布成本不高，门槛不高，不能保证招聘信息里面是否掺假。建议到更加正规的就业网站上找工作。【摘要】
赶集网上的招聘信息可靠吗？【提问】
在赶集网上找工作不是很可靠，赶集网上发布招聘信息的个人或企业良莠不齐。这些招聘信息有真有假，质量谁都不敢保证，建议在网上调查意向岗位的企业信息是否是真实的，不要轻信到外地进行面试、要求过低、涉及提前转账等的招聘信息。由于赶集网招聘信息发布成本不高，门槛不高，不能保证招聘信息里面是否掺假。建议到更加正规的就业网站上找工作。【回答】
可以到哪个正规网上找呢【提问】
boss直聘的信息比较真实【回答】
不要去58同城，太假【回答】
赶集网和58同城一样吗【提问】
差不多【回答】
很多都是虚假信息【回答】

7. 赶集网上的招聘信息可靠吗

　　网上求职你要注意以下这些问题，这些问题都可能造成你的求职没有效果，这与是否赶集网没有直接关系：
1 、 企业会在一些公共的招聘网站和平台发布招聘信息，但是有的时候，企业本身并没有这个职位，只不过想充分的利用这个资源，在招聘某一个职位的时候附加的写了很多其他的职位，结果让求职者空欢喜一场；

2 、 企业方为了扩大自己的知名度，把招聘的平台当成了一个广告平台，这样的话，通过大规模的招聘来宣传自己，如果看到有的企业用网络招聘平台一个版面或者多半个版面来发布信息，多半有这样的可能性；

3 、企业方的邮箱系统有自动屏蔽系统，如果有附件的邮件也会被屏蔽掉；

4 、 选择时机不对，有的职位有很多的人员进行竞争，那么会在短时间内受到数百封的求职信，如果投得太早和太晚都有可能丧失机会；

5 、企业会优先选择某个渠道提供的信息，比如就注明某某渠道优先；

6 、没有根据企业的要求按照规范的格式来投递，比如要求注明户口、学历或薪资；

7 、网站为了扩充自己的页面，把很多无效的信息发布出来或者重复发布信息；

8 、个人的条件与企业的要求有差距；

9 、对一些特定的条件没有看清楚，比如某行业经验、或者性别的要求；

10、简历没有吸引力，无法突出自己的优势；

11、简历太有个性，让对方觉得你不职业、不成熟；

12、附加的照片是一把双刃剑，如果照得不好的话，反而是画蛇添足；

13、能力太强，让招聘方自感庙门太小；

14、盲目投递，没有根据自己的能力和具备的竞争力来选择职业，这样的话等于守株待兔；

15、透露自己的薪资要求和条件，导致直接被送到人才库；

16、企业工作人员内部推荐其朋友已经获得职位；

17、自己的简历在投递之后，对方接受了以后出现乱码的情况；；

总结：

这其中我们对于企业方和招聘媒体网络我们是没有办法控制的，所以能够做到的就是完善自己

1、要详细地解读企业方的招聘信息，根据企业的要求来适当的修改简历；

2、有明确的职业发展方向，自己要根据自己的兴趣爱好和自己所具备的职业能力有选择的在特定职位和行业来进行投递；

3、简历要体现出简练和针对性，一般以两页纸为主，要把重要的核心的内容体现出来，不利的条件不要透漏给招聘方；；
4、对于照片来讲，要体现出庄重大方、自然就可以，如果过于浓妆艳抹或者放荡不羁都会适得其反；

5、选择良好的时机，一般在三至五天时间最好，太早容易被挤掉，太晚又容易错过了招聘期；

6、在投递简历的时候可以发送到另外的邮箱看看排版和效果；

7、如果有招聘企业的电话，立刻打电话过去；

8、保持良好、平稳的心态；

9、扩大自己招聘信息的获取渠道，比如以前的领导，朋友、同事等。

8. 请问赶集网上招聘，有没有骗人的？

您好！
　　赶集网上的信息的真实性和可信度都是很高的。
而且赶集网的招聘信息都是通过对企业的执照认证通过才能发布信息的。
公司的具体情况您可以通过电话等方式与公司进行联系！如企业以各种借口让您缴纳押金、培训费、请您谨慎选择。祝您生活愉快！
1、拒交各种名义的费用

求职的朋友要记住，任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、风险金、报名费、培训费等行为都属非法行为。招聘单位培训本单位职工，也不准收取培训费。求职者遇此类情况，要坚决拒交，并向劳动保障监察机构举报，以确保自己的合法权益不受侵害。

2、索要正式发票

为求职者推荐单位均有收取一定数量的中介费。求职者一定要向收费的职介机构索要税务局或财政局核发的正式票据，有了正式票据等于多了一道护身符，一旦发现上当受骗，可以凭票据找到该机构的法人和领票人，凭票据为维权提供依据。

3、不轻易许诺到外地上岗

对非法职介（或一些打着合法旗号的职介）或私招滥雇者为外地企业或以某某外地分公司、分厂的高薪招聘，不论其待遇多么好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他们的口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部门咨询，并办理有关的手续，否则会吃大亏，被骗工骗钱甚至被劫色或被人贩子骗卖，到时悔之晚矣。

4、查看两证

申办职业中介机构须经劳动部门审批，审核合格后获颁《职业中介许可证》，然后办理《工商营业执照》和《税务登记证》，正规职介须在办公场所内公示以上“一照两证”原件，及由劳动部门制作的收费标牌，另外工作人员须佩戴《职业介绍从业人员资格证》和《上岗证》。