玉晶光电国庆放假几天

1. 玉晶光电国庆放假几天

　根据国务院对2015年国庆节的放假通知精神，结合我公司实际情况，现将我公司国庆节放假具体安排通知如下：
　　1、放假时间：放假调休共2天，9月28日(星期日)上班， 10月11日(星期六)上班。10月1日(星期三)至7日(星期二)放假休息，共7天，
　　2、请各位根据自己的工作性质及进度，对节日期间的工作进行计划安排，如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案，如需请假请提前将《请假申请书》由领导批示后交前台备案，谢谢大家配合!
　　3、放假之前，请各部门关好水电、锁好门窗等，做好安全防范工作。
　　4、节假期间外出游玩请关注天气变化，注意安全。

2. 玉晶光电的工资是多少

平均工资：3617元/月　工资范围：2000-5000元/月
最低：2000
最高：5000
平均工资：3617

工资 (元/月)
声明：取自3条玉晶光电雇员匿名提供的工资信息，更新时间：2014-07-04
玉晶光电  平均工资  工资范围

人事主管工资    ￥4550    ￥4000    ￥5000    
技术员工资    ￥3300    ￥3000    ￥4000    
拷贝数据工资    ￥3000    ￥2000    ￥3000
http://www.baidu.com/link?url=X_fx1Ddf42DbNVVnlsXXBTULa2kc3TWe7lNL7yfgdY5tQ8vb7boekcqFK_8nWrxzwnRoM3zkqkXQXVLgzvKwDK

3. 玉晶集团员工工资何时按时发放

工资按月发放，拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
　　（三）安排加班不支付加班费的；
　　（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿