什么是现金股票增值权？

1. 什么是现金股票增值权？

现金股票增值权是短期激励和长期激励的组合。
股票增值权（SARS）：指公司授予被激励对象的一种权利，在规定的时期和条件下，如公司股票价格上升或公司业绩上升，经营者就可以按一定比例获得这种由股价上扬或业绩提升所带来的收益。
收益为行权价与行权日二级市股价之间的差价或净资产的增值。
激励对象不用为行权支付现金，行权后由公司直接支付现金、股票或股票和现金的组合。
经营者年薪=基本薪酬+可变薪酬；可变薪酬=现金激励+短期激励+长期激励。其中长期激励是可变薪酬的核心。
经营者的可变薪酬是一个薪酬包，其中包括现金奖金、股票增值权、虚拟股票和股权激励。薪酬包中的每一项都针对特定的目标。
现金奖金、股票增值权和虚拟股票是与当年绩效相联系的短期激励，是对经营者当年业绩的直接回报；
股权激励属于长期激励，其功能是解决所有者与经哗掸糕赶蕹非革石宫将营者利益一致性，其主要形式股票期权、股票购买。 

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股票增值权的特点：
1、激励对象获得的是资本增值收益部分，不影响所有权的分布和控制权的安排。
2、行权期较长，超过任期，可以约束激励对象的短期行为。
3、支付方式灵活。
4、激励效果高度依赖资本市场的有效性。
5、激励对象的收益来源是公司提取的奖励基金，对公司的现金流影响较大。
参考资料来源：百度百科-股票增值权

2. 什么是现金股票增值权？

现金股票增值权是指公司授予激励对象的一种权利，如果公司股价上升，激励对象可通过行权获得相应数量的股价升值收益，激励对象不用为行权付出现金，行权后获得现金或等值的公司股票。
股票期权实质上是一种选择权，即被授予者享有的在未来规定的若干年内（行权期）按授予时（授予期）规定的价格（行权价）和数量（额度）自由购买公司股票（行权）的权利，这个权利被授予者可以使用，也可以放弃。

扩展资料：
与股票期权的区别：
1、股票期权和股票增值权区别主要在于激励标的物的选择。
股票期权的激励标的物是企业的股票，激励对象在行权后可以获得完整的股东权益。而股票增值权是一种虚拟股权激励工具，激励标的物仅仅是二级市场股价和激励对象行权价格之间的差价的升值收益，并不能获取企业的股票。
2、激励对象收益来源不同。
股票期权采用“企业请客，市场买单”的方式，激励对象获得的收益由市场进行支付，而股票增值权采用“企业请客，企业买单”的方式，激励对象的收益由企业用现金进行支付，其实质是企业奖金的延期支付。
参考资料来源：百度百科-股票增值权