新华保险银行业务部是做什么的

1. 新华保险银行业务部是做什么的

保险公司内部分为几个部门  1 个险销售部  2  团险销售部  3  收展部  4  银行保险部  5理赔部
除了理赔部其他的都得卖保险。你不用怕，其实做保险很锻炼人的。随着社会的发展和人们对保险的逐渐认识，保险业会越来越好。只要你肯努力，会有一番作为的。国家政策现在也大力支持保险业，并且把每年的七月八号定为“全国保险宣传日”。中央电视台还天天播放保险公益广告“保险，让生活更美好”。
希望对你有帮助，谢谢！

2. 请问做销售业务，无责任底薪好还是有责任底薪好？我选择两份工作'一个是底薪1500无责任，一个月单双

关键看这家企业怎么样，产品好不好卖。
一般知名企业的产品比较好销售，虽然提成不高，但是至少稳定，尤其是前期不会给自己太大的压力。作为一个老业务，我要告诉你的是，一个不舍得花钱的企业是没有前途的。如果提什么有责任底薪，那么这个企业就是把所有的风险都让你自己去承担了，如果没有业绩还要自己贴车费，电话费什么的，有什么意思。做销售也是需要风险均摊的。
而且现在的稍微有点知名度的企业，都是有基本工资的，这是保证一个员工生存的前提。如果做那种有责任底薪的你都能做的来，那你还不如自己去做代理呢，为什么要给他打工呢？

3. 保险公司的无责底薪是真是假？？？

你最好找里面的内勤问问，特殊时期有些保险公司有无责任底薪的做法，但是不多。

4. 想知道新华保险的续收人员是干什么的，他们和我说是无责任底薪还有五险劳动合同，是真的码

续收就是负责孤儿保单的服务。
保险是个服务行业，客户买了保险可能是一辈子的事，所以需要长期地服务客户，比如客户改了电话地址，每年交费之后需要收到票据，变更受益人之类的事项，客户可以不用上门，联系业务员办理就可以了。但有时业务员不一定留在这个行业几十年，或者留在这间公司一辈子，如果业务员离职了，他之前签下的那些保单的那些客户就没有人服务了。这些保单和客户就会转到续收部那里，由续收部的人员负责跟进，继续服务客户。
据我所了解的，续收人员是有一定的底薪的，但相应也有一定的任务。就是交给你的那些客户你得服务好，解决他们的疑问，跟进他们的需求，让他们下一年继续交保费。这是有一个考核的，你可能达不到100%，但需要在一个规定的百比分上完成任务。五险也是有的，这个也可以放心。
至于销售不是硬性要求，但如果你也做销售，你就可以赚得佣金和奖金。因为你手上有客户，如果你的服务做得好，客户认可你并且信任你，那么他可能会继续找你买保险，甚至介绍他的朋友给你。比如客户之前没有结婚，他只买了健康险，后来结婚生小孩了，他需要为妻子孩子买保险，如果他信任你了，他就会继续找你咨询，让你帮他做计划。如果他有朋友刚好也想了解保险，他把朋友介绍给你，你也就多一个客户。所以续收最大的好处就是，你手上本来就有了客户，你只要用心服务好你的客户，你就会有越来越多的客户，销售的问题就不担心了。
其实未来保险行业发展的趋势也在续收这一块，各间公司的产品都差不多，到最后就是服务的问题了。服务做得好，自然就可以占领市场。
如果你有兴趣，你也可以尝试下，什么事都是试过之后才知道合不合适的。祝你好运。

5. 潍坊新华人寿财富管理顾问职位如何,薪资是无责任底薪吗？？？进去还要交钱吗？？？？

你刚毕业吗？千万别听她们扯淡，这都胡扯，进去必须考证书还得交钱，交多少我忘了，你必须每月有单子才能拿底薪的。她们说的都是虚构出来骗你们这些小孩子的。别信

6. 中国太平大连分公司银保金融顾问入职前需要交押金吗？底薪是责任底薪还是无责任底薪，具体多少，提成是多

还没给你发工资就算计你的钱包，你非要去信？？？
招聘的时候要你先交钱的，都是违法行为。
你不信就算了，到时候被骗了钱拿不回来也不要来哭。 

第一，看他们是不是二话不说要你去上课，要你去培训，要你去考保险代理人资格证。如果yes，那就是拉你去卖保险的。
第二，看他们给你签什么合同，劳动合同还是代理人合同，前者是名副其实，后者就是变相的招业务员。 这是保险公司令人发指的地方。

替你总结了保险公司的伎俩：

长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
到处搜集你的联系方式，挨个打电话发短信拉人；
不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名；

不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”，
自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。

不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，
目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。

每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

你在培训中不断地被煽动起自己的责任心，好像你不卖给亲戚朋友保险就是对不起他们一样，另外还煽动你的成就感，给你画个大饼，让你觉得你马上就能赚到很多钱，
接着你就开始开发自己的亲戚朋友，动员他们买保险。等你开发得差不多了，实在做不出业绩了，你也可以走人了。

7. 去太平洋保险做业务员要交钱考证吗？是不是骗人的?

你如果有上岗证就不需要考了，如果没有，是要参加免费培训并交纳考试费和书本费，各家公司收费情况不一样。应该不会骗人的，你可以详细问一下该公司的培训部门。

8. 我去新华保险公司应聘管理，他们让我交70元书本押金，说培训结束后退还。可信吗？会不会是变相收费不退了

管理？？？70元书本费还退还？？？做什么我不说，首先这两项就是在骗人，我也是保险业的，我希望在招聘的时候，公开招聘，和人家实话实说，实际就是保险销售，没有业绩就没有收入，但是这个行业很锻炼人，向太哦战自己可以来试试，那70元钱是让你靠《保险代理人职业资格征》的。管理也是在你成功后的事情，眼下就是销售。