证券公司工资收入有多少？

1. 证券公司工资收入有多少？

楼上几个好象不太懂。证券从业资格只是个最基本的资格，一般进各个券商的营业部比较看重这个，营业部的证券分析师并不难做，过了证券从业资格的基础+投资分析即可。门槛比较底。和券商总部的研究员不是一个概念。

基金经理是基金公司的，不是券商。这个难度很大，一般是名校的硕士以上学历，喜欢要工科背景的。一般是从行业研究员干起，5，6年后表现好的能转到基金经理。以您现在的资历，做到基金经理可能性几乎为0。一是您对金融现在还没有深刻的了解，二是没有相关的工科背景和行业经验，三是年龄问题。基金是吃青春饭的，一般24，5岁硕士毕业，进去干几年行研，30出头做上基金经理。基金经理本身是对个人综合素质要求非常高的，年薪优秀的上千万不成问题。

证券分析师还是比较容易做的（注意：不是研究员），考个资格证，混几年应该就差不多了。待遇自然也不如证券公司总部的研究员，更不能和基金经理相提并论了，二者根本就不是一两个级别内的。

2. 重庆的证券公司一般员工的工资是多少啊?

不给钱，白干

3. 北京证券公司工资收入

一般基本工资比较低！1200到1500的样子。。你是做投资顾问吧。也叫客户经理
！客户累计得多的话以后拿提成很多，但前期很难做，工资太低！

4. 证券公司一般工资多少

证券公司就是我们通常所说的券商。证券公司的工作主要分为几类:经纪业务、投行业务、资产管理业务、融资融券业务、研究所。那么在证券公司工作稳定吗？工资待遇好吗？
1.投资部——公司自有资金投资称为自营部，一般称为证券投资部，接受客户资金投资理财的部门称为资产管理部。主要岗位有总经理、投资经理、研究员。固定工资一般是30W+，10w-20w，10-15w。年底的奖金取决于业绩提成。不同的公司不一样。牛市分30万、50万很正常，熊市什么都没有也很正常
2.研究机构:提供投资建议和研究报告。主要岗位有总经理、研究员、研究助理。现在大的证券公司都会成立研究所。研究所的收入比较稳定。固定工资一般是30w+，10w-20w，5-10w，年底奖金一般是固定工资的50%左右。现在，科研人员之间的收入差距很大。中信、申万这样的大公司的高级研究员一般收入都比较高。
3.投资银行部:主要从事证券发行和承销业务。主要岗位有总经理、保荐人、项目经理等。保荐人收入最高，行业平均30w以上。年底收入靠项目提成，2006年底几十万的提成比较正常；别人要看老板脸色，但是做不到保荐人全年十几万很正常；做投行就是太辛苦了，老是在外面跑，赚辛苦钱。
4.券商营业部:有营业部、服务部等。大型证券公司往往有几十个营业部，也有上百个，分布在全国各个城市。很多朋友提到的证券公司，其实只是经济业务部下面的营业部，收入和总部差距很大。营业部主要靠客户的交易佣金。交易量越大，佣金越多。营业部客户经理的收入一般与地区收入水平挂钩，月薪3000元一般较高。

5. 证券公司实习期的工资待遇

证券实习工资和正式都一样的，或者有底薪几百块，或者无底薪高提成．主要看以后的业绩提高薪水，所以不要去计较哪家的工资高，同行业都是差不多的

6. 证券公司工资多少

看什么职位了，营销人员1000-2000加提成，后台员工一般3000-5000加奖金，总监5000-10000加奖金，老总2万-5万加奖金

7. 北京那家证券公司 新员工 薪水高

业务员客户经理都是靠提成的，靠底薪全饿死了

8. 深圳的证券公司营业部柜台业务员一般工资多少呀?

业务员当然是拿奖金多点了，看你的业务能力，如果有大量客户，会高于10万，不过因为你要求也不高，即便运气再背揽不到大客户，收入也会有4万一年，放心去吧
   不过既然是面试，在提收入时一定要把握好，最好是期望值时4万，你的回答也应是5万，因为面试业务员虽然忌讳夸大其词，但适当的夸大是自信的表现，还是需要的。