职业年金怎么缴纳

1. 职业年金怎么缴纳

职业年金的缴纳应由本单位工资总额的百分之八，本人缴费工资的百分之四，由单位代扣。职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。中国的职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险。而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。职业年金按计发办法可以分为待遇确定和缴费确定两种基本模式，即DB和DC两种模式。国外公职人员实行的是DB模式，企业的补充保险是企业年金，主要由一开始的DB模式逐步转变为DC模式。进入二十一世纪以来，DC模式已经超过了DB模式。职业年金按资金的筹集方式分为现收现付型、基金积累型、部分积累型。公职人员养老保险一般实行的是现收现付型，企业职工养老保险主要实行的是资金的完全积累型，有部分国家实行的是部分积累型。按照职业年金的组织管理方式，有英、美为代表的信托管理型、有保险公司根据契约管理的公司型、有以德国为代表的传统的企业内部管理型等。各国职业年金计划的基本特点是：1、大多数国家的职业年金计划是自愿性的；2、缴费由雇主和雇员共同承担；3、基金能够进行市场化运营；4、职业年金计划的缴费和运营享受国家的免税优惠政策。《机关事业单位职业年金办法》第四条  职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的百分之八，个人缴费比例为本人缴费工资的百分之四，由单位代扣。单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致。

2. 职业年金怎么缴纳

职业年金怎么缴纳 职业年金详细情况介绍 接下来跟我一起来看看最新相关资讯吧。            对于一些福利待遇比较好的公司,常常会为员工提供“六险二金”的福利,一般这个“二金”分别就是指住房公积金和职业年金。职业年金是属于一种补充养老保险制,缴纳了职业年金的用户可以在退休之后的养老金领取上多一重保险。那么职业年金一般是怎么缴纳的?一起来了解一下。      职业年金怎么缴纳?      职业年金是由单位和个人共同缴纳的,一般情况下单位的缴纳比例为工资总额的8%,个人缴费比例为工资的4%,统一由单位代扣。      对于缴纳了职业年金的企业员工,在退休之后是可以按月领取相应的养老金的。职业年金在领取的时候只能按月领取,是无法一次性提取的。此外职业年金在按月领取的时候是需要缴纳个人所得税的,一般税率为3%。      职业年金发放也是有相关法规的,并不是和基本养老保险一起发放的,而是有一张单独的发放职业年金的银行卡,等到了法定退休年龄之后就会将资金发放到该银行卡账户里面。值得一提的是,职业年金除了退休领取这种方式之外,还可以用于购买商业养老保险提取,但是一旦选择了领取方式则无法进行更改。      

3. 职业年金怎么缴纳

法律分析：职业年金是机关事业单位工作人员补充养老保险的一种形式，凡是缴纳了职业年金的机关事业单位和工作人员，其工作人员在达到法定的退休年龄办理退休时，除了享受基本养老金待遇以外，还要享受职业年金待遇。基本养老金和职业年金构成了机关事业单位工作人员退休后的养老金待遇。
职业年金的缴费基数和缴纳养老保险的缴费基数一致，由机关事业单位和工作人员个人按比例缴纳，总的缴费比例为12%，其中机关事业单位缴纳8%，工作人员个人缴纳4%，和养老保险一样，以本人的实际工资作为缴费基数，每月在本人的工资中代扣代缴。比如自己的月工资是8000元，除了要缴纳640元的养老保险以外，还要缴纳320元的职业年金，还要缴纳医疗保险（含生育险）、住房公积金等，其中事业单位工作人员还要缴纳失业保险。

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

4. 职业年金怎么缴纳？

法律分析：职业年金是机关事业单位工作人员补充养老保险的一种形式，凡是缴纳了职业年金的机关事业单位和工作人员，其工作人员在达到法定的退休年龄办理退休时，除了享受基本养老金待遇以外，还要享受职业年金待遇。基本养老金和职业年金构成了机关事业单位工作人员退休后的养老金待遇。
职业年金的缴费基数和缴纳养老保险的缴费基数一致，由机关事业单位和工作人员个人按比例缴纳，总的缴费比例为12%，其中机关事业单位缴纳8%，工作人员个人缴纳4%，和养老保险一样，以本人的实际工资作为缴费基数，每月在本人的工资中代扣代缴。比如自己的月工资是8000元，除了要缴纳640元的养老保险以外，还要缴纳320元的职业年金，还要缴纳医疗保险（含生育险）、住房公积金等，其中事业单位工作人员还要缴纳失业保险。

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

5. 职业年金怎么缴纳

年金和养老金并轨时间上是同步的，从2014年10月1日起执行，具体何时开始扣费，缴费按单位和个人都有自己的分摊比例，退休后才可领取。职业年金至少要累计交够15年，达到退休年龄的时候才可以按月领取养老金。如果现在不再交纳了，那么，已经交的保险也要等到够退休年龄的时候把进入个人账户的保险金额一次性领取。对于月工资收入低于费用扣除标准的职工，企业缴费部分计入职工个人账户时，与当月个人工资、薪金所得之和，超过费用扣除标准的，其超过部分按前述规定计税；未超过费用扣除标准的，不征收个人所得税。职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。职工变动工作单位时，企业年金个人账户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个入账户可由原管理机构继续管理。法律依据：《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》第八条工作人员变动工作单位时，职业年金个人账户资金可以随同转移。工作人员升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行职业年金或企业年金制度的，其职业年金个人账户由原管理机构继续管理运营。新就业单位已建立职业年金或企业年金制度的，原职业年金个人账户资金随同转移。第九条符合下列条件之一的可以领取职业年金：一工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权；可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止，同时职业年金个人账户余额享有继承权。本人选择任一领取方式后不再更改。二出国境定居人员的职业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。三工作人员在职期间死亡的，其职业年金个人账户余额可以继承。未达到上述职业年金领取条件之一的，不得从个人账户中提前提取资金。

6. 职业年金怎么缴纳

法律分析：职业年金是机关事业单位工作人员补充养老保险的一种形式，凡是缴纳了职业年金的机关事业单位和工作人员，其工作人员在达到法定的退休年龄办理退休时，除了享受基本养老金待遇以外，还要享受职业年金待遇。基本养老金和职业年金构成了机关事业单位工作人员退休后的养老金待遇。职业年金的缴费基数和缴纳养老保险的缴费基数一致，由机关事业单位和工作人员个人按比例缴纳，总的缴费比例为12%，其中机关事业单位缴纳8%，工作人员个人缴纳4%，和养老保险一样，以本人的实际工资作为缴费基数，每月在本人的工资中代扣代缴。比如自己的月工资是8000元，除了要缴纳640元的养老保险以外，还要缴纳320元的职业年金，还要缴纳医疗保险（含生育险）、住房公积金等，其中事业单位工作人员还要缴纳失业保险。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

7. 职业年金怎么缴纳

法律分析：职业年金是机关事业单位工作人员补充养老保险的一种形式，凡是缴纳了职业年金的机关事业单位和工作人员，其工作人员在达到法定的退休年龄办理退休时，除了享受基本养老金待遇以外，还要享受职业年金待遇。基本养老金和职业年金构成了机关事业单位工作人员退休后的养老金待遇。职业年金的缴费基数和缴纳养老保险的缴费基数一致，由机关事业单位和工作人员个人按比例缴纳，总的缴费比例为12%，其中机关事业单位缴纳8%，工作人员个人缴纳4%，和养老保险一样，以本人的实际工资作为缴费基数，每月在本人的工资中代扣代缴。比如自己的月工资是8000元，除了要缴纳640元的养老保险以外，还要缴纳320元的职业年金，还要缴纳医疗保险（含生育险）、住房公积金等，其中事业单位工作人员还要缴纳失业保险。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

8. 职业年金怎么交

法律分析：职业年金一般分为两个部分，单位缴纳和个人缴纳，缴纳比例为：本单位工资总额的8%，本人缴费工资的4%，由单位代扣。单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致。
法律依据：《机关事业单位职业年金办法》第四条 职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣。单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致。根据经济社会发展状况，国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例。工作人员在职期间死亡的，其与职业年金个人账户余额可以被继承。