住房公积金如何做账

1. 住房公积金如何做账

1、提取
借：管理费用、制造费用、销售费用等（应发金额）
贷：应付职工薪酬-工资（实发金额）
应付职工薪酬-社会保险费（公司负担金额）
应付职工薪酬-住房公积金（公司负担金额）
应付职工薪酬-个人所得税
2、支付
借：应付职工薪酬-工资
应付职工薪酬-社会保险费
应付职工薪酬-住房公积金
应付职工薪酬-个人所得税
其他应收款（个人负担的社保和住房公积金）
贷：银行存款

2. 住房公积金如何作帐啊

借：生产成本——住房公积金
借：销售费用——住房公积金
借：制造费用——住房公积金
借：管理费用——住房公积金
贷：应付职工薪酬——住房公积金（公司缴纳部分a）
借：生产成本——工资
借：销售费用——工资
借：制造费用——工资
借：管理费用——工资
贷：应付职工薪酬——工资（公司计提工资）
借：应付职工薪酬——工资
贷：应付职工薪酬——住房公积金（个人工资中扣除部分b）
一起交给住房公积金管理中心时：
借：应付职工薪酬——住房公积金
（=a+b）
贷：银行存款

3. 公积金怎么做账务处理

公积金的账务处理如下：1、企业为员工缴纳公积金，企业部分直接计入相关的费用，个人部分由企业先行代扣代缴，再从工资总额中进行扣除；2、企业缴纳公积金，根据缴款回执，做以下账务处理：借：管理费用/销售费用/制造费用/研发费用等（公司部分）其他应收款-公积金，贷：银行存款；3、企业编制工资表，计提员工工资，不考虑个人所得税，做以下账务处理：借：管理费用/销售费用/制造费用/研发费用等（工资总额）贷：应付职工薪酬（实际支付部分）其他应收款-公积金（个人部分）；4、企业实际支付员工工资时，做以下账务处理：借：应付职工薪酬，贷：银行存款；5、公积金中企业承担的部分直接计入费用，为员工代扣代缴的公积金部分，在实际支付的工资中进行了扣除。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。具有普遍性、强制性、福利性、返还性。住房公积金的定义包含以下几个方面的涵义：1、住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度；2、只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度；3、住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内；4、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。《住房公积金管理条例》第九条  住房公积金管理委员会在住房公积金管理方面履行下列职责：（一）依据有关法律、法规和政策，制定和调整住房公积金的具体管理措施，并监督实施；（二）根据本条例第十八条的规定，拟订住房公积金的具体缴存比例；（三）确定住房公积金的最高贷款额度；（四）审批住房公积金归集、使用计划；（五）审议住房公积金增值收益分配方案；（六）审批住房公积金归集、使用计划执行情况的报告。

4. 买住房公积金怎么做账

　　1、提取
　　借：管理费用、制造费用、销售费用等（应发金额）
　　贷：应付职工薪酬-工资（实发金额）
　　应付职工薪酬-社会保险费（公司负担金额）
　　应付职工薪酬-住房公积金（公司负担金额）
　　应付职工薪酬-个人所得税
　　2、支付
　　借：应付职工薪酬-工资
　　应付职工薪酬-社会保险费
　　应付职工薪酬-住房公积金
　　应付职工薪酬-个人所得税
　　其他应收款（个人负担的社保和住房公积金）
　　贷：银行存款

5. 公积金怎么做账务处理

住房公积金是企业为劳动者缴纳的费用,那么对企业而言就要做好相关的财务处理。很多人都不清楚应该怎么做,大家可以通过下面的内容进行了解,就能知道这个问题的答案。下面我整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。
一、住房公积金账务怎么处理      1、当期缴纳时账务处理      借:管理费用——住房公积金(注:单位承担的部分)      其他应收款——住房公积金(注:个人承担的部分)      贷:银行存款      2、发工资时,把单位代交的部分收回,从职工工资中扣回时账务处理      借:应付工资      贷:其他应收款——住房公积金      3、如果当期未缴纳      借:管理费用——住房公积金      贷:其他应付款——住房公积金二、什么是住房公积金      住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。三、相关法律法规      《住房公积金管理条例》      第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。      职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。      因此,在住房公积金财务处理上可以按照上述的规定进行,这样才能更好的做好公司账务问题。但是大家对于住房公积金也需要有更多的了解,才能知道遇到相关的问题知道怎么办。

6. 公积金怎么做账务处理

一共分为三步处理：1.企业按规定应缴纳的住房公积金，借记“管理费用”科目，贷记“其他应付款”科目；2.应由个人缴纳的住房公积金，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“其他应付款”科目；3.实际上交时，借记“其他应付款”科目，贷记“银行存款”科目。法律依据：《住房公积金管理条例》第四条 住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

7. 公积金怎么做账务处理

一共分为三步处理：
1.企业按规定应缴纳的住房公积金，借记“管理费用”科目，贷记“其他应付款”科目；
2.应由个人缴纳的住房公积金，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“其他应付款”科目；
3.实际上交时，借记“其他应付款”科目，贷记“银行存款”科目。
法律依据
《住房公积金管理条例》第四条 住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

8. 支付公积金怎么做账

1、企业缴纳公积金,根据缴款回执,做以下账务处理:借:管理费用/销售费用/制造费用/研发费用等(公司部分)其他应收款-公积金(个人部分)贷:银行存款。      2、企业编制工资表,计提员工工资,不考虑个人所得税,做以下账务处理:借:管理费用/销售费用/制造费用/研发费用等(工资总额)贷:应付职工薪酬(实际支付部分)其他应收款-公积金(个人部分)。      3、企业实际支付员工工资时,做以下账务处理:借:应付职工薪酬贷:银行存款。      4、上述分录可以看出,公积金中企业承担的部分直接计入费用,为员工代扣代缴的公积金部分,在实际支付的工资中进行了扣除。