扬州社保中心缴费时间

1. 扬州社保中心缴费时间

与单位（市直、广陵区和开发区）解除劳动关系要求以灵活就业人员身份续缴养老保险人员，应携带本人身份证、《职工养老保险手册》、《就业失业登记证》到市社保中心办理续保手续。如果委托办理，需携带参保者的户口本、身份证、一寸照片一张及委托办理养老、医保续保授权书前来办理。办理养老保险补缴手续是：（1）审核户口是否属于向前补缴受理范围：户口须在广陵区、开发区、生态科技新城、蜀冈瘦西湖景区、邗江区。（2）审核年龄是否属于首次参保向前补缴受理范围：男性不超过60周岁，女性不超过55周岁。（3）审核是否曾在工作单位有工作经历①如果属于原固定工身份人员，须提供档案，如果档案提供不全，须提供职工登记表、工资定级表、工会证等资料的原件和复印件；②如果不能提供档案等证明材料，须提供劳动合同及历年财务工资发放记账凭证等能证明参保个人与用人单位存在事实劳动关系的有效原始凭证；③提供申请补缴人员的工商营业执照，亦可办理。从2017年7月1日起，扬州市区灵活就业人员基本养老保险月缴费基数有两个档次，档次一为2940元，档次二为6057元（2016年江苏省城镇非私营单位在岗职工平均工资100%）。按20%的缴费比例计算，基本养老保险月缴费金额档次一为588元，档次二为1211.4元。灵活就业人员参加城镇职工医疗保险的缴费标准为294元/月。
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2. 扬州医疗保险什么时候开始缴纳的

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扬州市劳动者参加基本医疗保险，达到法定退休年龄，可以不缴费享受基本养老保险待遇的最低缴费年限是男满25年、女年满20年。在达到退休年龄时，男性缴纳满25年、女年缴纳满20年就是不需要补交的。《关于统一全市基本医疗保险和生育保险有关政策的通知》扬人社[2013]380号扬财社[2013]105号3、缴费年限参加职工基本医疗保险的个人，参保后须连续缴费至本人法定退休年龄，达到法定退休年龄时累计最低缴费年限（按规定计算的视同缴费年限与职工基本医疗保险实际缴费年限之和）须达到男满25年、女满20年，其中实际缴费年限不少于15年，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按规定享受退休人员基本医疗保险待遇。累计最低缴费年限与实际缴费年限未达到规定年限的，用人单位职工基本医疗保险由用人单位按规定一次性缴足所差年限的医疗保险费，灵活就业人员职工基本医疗保险由本人按规定一次性缴足所差年限的医疗保险费后，享受退休人员基本医疗保险待遇。补缴标准：办理退休手续时省规定的缴费基数×用人单位职工基本医疗保险缴费比例×70%。2015年12月31日前办理退休手续时因实际缴费年限不足按上述标准补缴的，如补缴费用超过本通知实施前确定的原一次性缴纳医疗保险费标准的，仍按原一次性缴纳医疗保险费标准执行。补缴的医疗保险费全部进入统筹基金，不划个人账户，补缴年限只计算缴费年限，不享受医疗保险待遇。

3. 扬州医疗保险什么时候开始缴纳的

扬州市劳动者参加基本医疗保险，达到法定退休年龄，可以不缴费享受基本养老保险待遇的最低缴费年限是男满25年、女年满20年。在达到退休年龄时，男性缴纳满25年、女年缴纳满20年就是不需要补交的。《关于统一全市基本医疗保险和生育保险有关政策的通知》扬人社[2013]380号扬财社[2013]105号3、缴费年限参加职工基本医疗保险的个人，参保后须连续缴费至本人法定退休年龄，达到法定退休年龄时累计最低缴费年限（按规定计算的视同缴费年限与职工基本医疗保险实际缴费年限之和）须达到男满25年、女满20年，其中实际缴费年限不少于15年，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按规定享受退休人员基本医疗保险待遇。累计最低缴费年限与实际缴费年限未达到规定年限的，用人单位职工基本医疗保险由用人单位按规定一次性缴足所差年限的医疗保险费，灵活就业人员职工基本医疗保险由本人按规定一次性缴足所差年限的医疗保险费后，享受退休人员基本医疗保险待遇。补缴标准：办理退休手续时省规定的缴费基数×用人单位职工基本医疗保险缴费比例×70%。2015年12月31日前办理退休手续时因实际缴费年限不足按上述标准补缴的，如补缴费用超过本通知实施前确定的原一次性缴纳医疗保险费标准的，仍按原一次性缴纳医疗保险费标准执行。补缴的医疗保险费全部进入统筹基金，不划个人账户，补缴年限只计算缴费年限，不享受医疗保险待遇。
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4. 扬州市社保缴费标准

企业职工社保参保人员月缴费工资上限按16800元执行；月缴费工资下限按2550元执行；个体工商户和灵活就业人员月缴费工资下限按2550元执行。缴费比例：养老保险单位：19%；个人：8%；个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例仍为20%。医疗保险：单位：8%+1% ；个人2%+3。失业保险：单位：1% ；个人：0.5%。生育保险：单位：0.5%；个人无需缴纳。工伤保险：单位：0.6%、0.8%、1.0%、1.2%、1.4%、1.6%、1.8%、2.0%；个人无需缴纳。【拓展资料】社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。 以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。1.企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。2.新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。注：由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。

5. 扬州自己怎么缴纳社保？

您好，自己缴纳社保一般有三种方式：
一是自己在户籍地缴纳灵活就业社保，一般有养老保险和医疗保险，社保年限和职工社保年限是可以合并的。
二是找社保代理公司代办社保，和在单位缴纳的社保一样，只是费用需要个人自己承担。
三是自己在户籍地办理居民社保，对于经济条件不好，也没有缴纳过职工社保的人员来说可以办理这类社保，但以后的福利待遇也不好。

6. 扬州社保缴费基数是多少

法律分析：缴费基数：（1）2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。（2）2022年1月1日至6月30日，参加职工基本医疗保险（含生育保险的）缴费工资基数上限按20586元执行，下限按3800元执行。2022年7月1日至12月31日，参加职工基本医疗保险（含生育保险的）缴费工资基数上限按21821元执行，下限按4250元执行。缴费比例养老保险 单位：16%;个人：8%；个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例仍为20%。医疗保险 单位：8%+1% ;个人2%+3失业保险 单位：0.5% ;个人：0.5%生育保险 单位：0.5%;个人无需缴纳工伤保险 单位：0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%;个人无需缴纳。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

7. 扬州市个人社保缴费标准

2022年扬州社保个人和公司各交多少钱一个月 2022扬州社保缴费标准,下文就随我来看一下。      1)、下表是扬州社保最低缴费标准:      扬州最低社保缴费      缴纳项目      基数      企业比例      企业缴纳金额      个人比例      个人缴纳金额      养老      3800      16%      608      8%      304      医疗      3800      失业      3800      工伤      3800      生育      0      0%      0      0%      0      医疗补充      0      0%      0      0%      6      大病医疗      3800      1%      38      0%      0      残保金      0      0%      0      0%      0      公积金      0      0%      0      0%      0      企业共缴纳:￥个人共缴纳:￥总共缴纳:￥不管如何交职工社保,五险都是有固定的缴费比例。按照法规社保单位和个人要分别承担15%和8%养老保险,和2%医疗保险,和0%大病保险,和失业保险,和0%工伤保险,和0%残保金。缴纳职工社保费用都是要按照固定比例计算的,这样才能确定好每个月的社保费用。      2)、 社保一年得交多少钱      社保一年得交多少钱得根据具体缴纳的社保类型进行介绍。      如果缴纳的是职工社保,由单位和个人共同缴费的话,个人一个月大概要承担300~500元左右,一年的话大概需要3600~6000元不等。      如果是以灵活就业人员身份缴纳职工社保的话,只能缴纳养老保险和医疗保险,个人一个月可能需要1000元左右,一年可能就需要上万元。      如果大家参保的是居民养老保险和居民医疗保险的话,养老保险可自由选择档次,100~2000元一年不等,医疗保险今年是350一年,加起来一年需要450~2500不等。      3)、扬州交保险在手机上怎么交      大家在手机上可以通过 、支付宝、社保官网、当地社保app在线缴纳社保费用。      比如说 交费,直接找到 支付中的城市服务,然后定位到参保地所在市,找到社保服务,然后进行身份认证,再选择自己要缴纳的社保类型,根据页面提示进行操作即可。      支付宝交社保也差不多,直接找到市民中心,然后就可以找到自己要缴纳的社保类型进行缴费。

8. 扬州社保缴费基数是多少？

法律分析：缴费基数：
（1）2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。
（2）2022年1月1日至6月30日，参加职工基本医疗保险（含生育保险的）缴费工资基数上限按20586元执行，下限按3800元执行。
2022年7月1日至12月31日，参加职工基本医疗保险（含生育保险的）缴费工资基数上限按21821元执行，下限按4250元执行。
缴费比例
养老保险 单位：16%;个人：8%；个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例仍为20%。
医疗保险 单位：8%+1% ;个人2%+3
失业保险 单位：0.5% ;个人：0.5%
生育保险 单位：0.5%;个人无需缴纳
工伤保险 单位：0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%;个人无需缴纳。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。
国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。
国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。