商业银行管理与普通公司管理区别

1. 商业银行管理与普通公司管理区别

商业银行是资金营运重地  管理与普通公司有很大不同

要求更高的风险控制机制  安全防范机制  盈利稳定增长  对国有资产保值增值


从商业银行管理的角度而言，对于操作风险的管理最重要的是要解决两个问题，其一是如何准确地测量风险；其二是通过何种手段或方法防范操作风险可能带来的损失。目前，国际金融界对操作风险的防控尚处于起步探索阶段，由于经营环境不同，数据的完整性、可信性不足而没有形成公认的、成熟的能够准确测量操作风险的技术方法。所以，委员会在协议中鼓励各国银行积极地开发这方面的技术。 
协议中提出了三种测量风险的方法：基本指标法、标准法和高级计量法。在这三种方法中只有高级计量法是委员会允许商业银行利用本行自己的操作风险损失数据、外部损失数据、情景分析和定性指标自主开发操作风险的计量模型。除此以外，基本指标法和标准法确切地讲还称不上是计量操作风险的方法。这两种方法实质上是委员会人为地设定一定的风险权重，再根据银行的收入通过判断直接得出防范操作风险可能的损失所需要占用的资本数额。 
操作风险与内部控制 
通过何种手段或方法防范操作风险可能带来的损失是商业银行操作风险管理要解决的关键问题之一。操作风险不同于信用风险和市场风险，有其自身的特殊性质。商业银行在经营活动中自身内部需要进行各种不同类型的业务操作，而这种业务操作遍布商业银行内部各业务环节、产品线和不同的管理层面。由于各种不确定因素的存在，这些操作过程本身存在着失误的可能性；而绝大多数的操作风险都是可以避免的，即使是不可避免的操作风险也可以通过保险或其他风险转移机制加以缓释。虽然业务操作与其相关的业务活动会为银行带来价值，但是承担操作失误风险本身并不会创造价值。操作风险的这种特殊性质决定了商业银行要注重防范损失的发生，而损失发生的减少就意味着收益的增加。为了防范银行内部的利益冲突，科学地控制风险和测量风险，商业银行内部控制防范操作风险和测量操作风险是由两个部门分别承担的。银行内控委员会负责操作风险的控制和防范职能；银行的风险管理委·员会负责操作风险的测量和资本配置工作。

2. 潍坊市商业银行的公司管理

在管理方面，按照现代企业制度要求，潍坊商行建立了董事会领导下的行长负责制的法人治理结构，充分发挥股东大会、董事会、监事会、经营班子各自的职能作用，形成了责权分明、平衡制约、规章健全、运作有序的法人治理机制。围绕“建立一套好机制”，深入推进了人事、绩效、薪酬、营销、培训、内设机构等一系列内部改革，搭建起了符合潍坊商行发展实际、适应市场竞争、具有活力的内部运行机制。“人人是才，适合就好”的人才管理理念，“相马更赛马，业绩论英雄”的赛车机制以及准市场化的用人管理机制成为推动潍坊商行发展的强大动力。 潍坊市商业银行始终坚持企业文化的战略性地位，深入推进企业文化建设再造，打造了独特、鲜明的企业精神、市场定位、服务理念、工作作风，并逐步固化和影响到了员工思想、行为。“立足潍坊，心怀天下，负重自强，敢为人先”的商行精神已经成为商行人共同的价值取向；在营销中，以金鼎俱乐部为平台，通过“金鼎之约”系列活动，全力打造高品质的服务文化品牌；在企业内部，通过举办丰富多彩的职工文体活动，积极打造学习型企业，创建和谐企业，企业凝聚力显著增强，职工精神面貌发生了巨大变化；同时，潍坊商行以感恩之心践行社会责任，在积极参与开展各种社会救助和扶贫工作的同时。2008年，在县域支行支行和胶南海汇村镇银行成立之际，把节省下的费用捐赠给当地的教育部门，设立优秀特困生助学基金，潍坊商行以其高品位的企业形象获得了社会各界的高度认可和赞誉，“市民银行”品牌逐渐深入人心。潍坊商行先后荣获“中国企业文化建设先进单位”、“中国优秀企业形象单位”、 富民兴鲁”劳动奖状等荣誉称号，被评为“全省劳动关系和谐企业”、“潍坊市十佳行业文化品牌”。

3. 工商企业管理可以去银行工作么?

只要你能通过银行入职考试，身体合格，就可以啊。入行后有入职培训什么的，能毕业就能上岗。

4. 工商企业管理可以去银行工作么?

现代的的工商管理，通常理解为工商企业管理，是市场经济中一种常见的管理专业。可以简单定义为研究盈利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的科学。这个专业包括的范围比较广，所学习的课程也较多，涵盖了经济学、管理学的很多课程，如管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、经营管理、人力资源管理、企业战略管理、企业财务管理、企业生产管理等。 因此，是一门基础较宽的学科。个人可以根据自己的爱好选择专业方向。比如企业管理、市场营销、人力资源、财务管理、会计、企业投资等。
本专业培养具备管理、经济、法律及企业管理方面的知识和能力，能在各类企、事业单位及政府部门从事生产管理、人力资源管理、市场分析以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
工商管理专业在学的时候涉及各类专业知识面比较广，可以到企事业单位从事行政人事以及各类管理岗位，当然也可以去银行工作，要是考取研究生或者博士生就业前景更美好。

5. 大学学工商管理类市场营销，现在商业银行工作已有三年，我能报考央行吗？条件合适吗

您好，中公教育为您服务。
这个是去年央行招聘的报考条件，按照你的条件来看是可以报考的。你可以等今年央行出公告的上海具体查看一下。
三、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法;
3、具有良好的品行;
4、年龄在18周岁到35周岁之间(1978年11月4日至1996年11月4日期间出生);
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、具有纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校大学本科及以上学历且学士及以上学位(个别艰苦边远地区分支机构放宽至大专学历)，专业对口。招考单位另有特殊要求的，详见《中国人民银行甘肃分行2015年人员录用招考简章》中“招考单位特定要求”;
7、留学回国人员学历要通过教育部相关部门的学历认证，并有我驻外使领馆开具的学习证明材料。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，现役军人、在读的非应届毕业生，曾被人民银行辞退的人员，以及其他原因不宜录用的人员，不得报考。
中国人民银行分支机构在综合考虑报考人员的个人信息、学历学位、专业情况、工作经历以及职位要求后，进行资格审查和初步筛选。
8、报考人员只能选择一个招考职位进行报名;
更多信息请关注：银行校园招聘网
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

6. 工商管理能不能在银行工作

　　工商管理能在银行工作，一般来说，想进入银行工作，需要以下条件：
　　1、大专或以上学历，经济、管理类专业优先考虑。
　　2、具备较强的分析判断能力及沟通能力。
　　3、熟悉计算机基本操作。
　　4、具备良好的工作态度、问题判断和解决能力、团队合作精神。
　　5、具备金融专业知识，并且会用来解决实践问题。

7. 工商管理可以进银行吗

进银行的方式主要有校园招聘、社会招聘和外聘合同工，如果是想通过校园招聘进入是可以的，工商管理专业属于管理类，在银行校园招聘中除了软件开发工程师、算法工程师等技术岗位事都可以报考的。在银行校园招聘中，这些专业是比较有优势的：
经济学类：贸易学、货币学、财政学等
金融学类：国际金融、货币银行、保险、投资学等
财会学类：财务会计、成本会计、审计学等
管理学类：工商管理、统计学、市场营销等
计算机学类：计算机技术科学、电子商务
银行校园招聘对专业的限制不是很严格，一般银行校园招聘的要求如下：
诚实守信，遵纪守法，品行端正，无不良记录；
具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神；
身体健康，五官端正，思维敏捷，语言表达能力较强；
热爱金融事业，认同所报考银行的企业文化；
无论是地方性银行还是五大行各分行，都比较偏向于照顾本地生源的考生，例如：某年农业银行定向限本地生源（以地级市为单位）。
银行春季校园招聘的岗位大致可以分为两类，即营销类和营运类。主要有如下几种（仅供参考）：
管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。
各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。
柜员岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面服务工作，新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。
服务代表岗位。实行定向招录，主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作，录用后须在该岗位工作不少于5年。销类的岗位主要包括大堂经理、对公客户经理、个金客户经理、零贷客户经理、私人银行客户经理、对公产品经理、私人银行产品经理、支行行长(一般分管营销的都为支行行长)等；

8. 工商管理进银行合适吗

合适啊，工商管理其实什么都能干……我也是工商管理，不过是在国内，我一个同学就在银行做实习工作，如果做得好听说就留在银行了，不过应该都是从柜员一类的干起