2020中国银行校园招聘笔试科目？

1. 2020中国银行校园招聘笔试科目？

2020银行校园招聘预计于9月中下旬正式开始，不少同学已经开始加入了此次银行备考的大军。无论笔试还是面试，对于同学们能否顺利考入银行都是非常重要的环节。因此，同学们对每一个环节都要足够重视。下面跟大家聊一聊2019中国银行校园考试题型题量，仅供考生参考!
一、考情分析
中国银行招聘考试，一般整体时间在3小时左右，题量约180道，行测、英语和经济金融专业课及银行从业和热点知识基本上各占三分之一。要求考生能够迅速作答，提高答题速度，而提高答题速度。这就需要同学们平时多加练习，尤其需要掌握答题技巧，行测的做题方法更需要熟练。中国银行专业课部分难度总的来说并不大，但是题量很大，涉及的考点较多，所以要求同学们能够牢记书上的理论。在中国银行的招聘考试中，金融学理论比较多，所以记忆的时候一定要先把金融学的理论搞清楚了再去记忆，按照自己的理解去把书上的内容回想起来。另外，中国银行考试英语部分考试内容类似于托业和新概念英语，题型常为完成句子、短文填空、阅读理解部分内容。
二、如何准备笔试
同学们可以结合中国银行的历年真题考试深度，仔细研读每章，弄清楚每个问题，搞清重难点，强化理解深化记忆，把教材弄懂吃透。同时，同学们还要训练自己快速做题的技巧。 中国银行的考试多是选择题，在选择题训练上，思维和技巧摆在第一位。要充分利用题目和选项之间的暗示，多比较少计算，多动脑少"动手"，多使用特殊解法。如特殊值的代入、选项的代入，多用直接法(直接理解)、排除法(选项逆推)等，当然私下需要多做题才行，慢慢掌握一些技巧。

2. 2020中国银行校园招聘如何准备笔试？

2020银行校园招聘预计于9月中下旬正式开始，不少同学已经开始加入了此次银行备考的大军。无论笔试还是面试，对于同学们能否顺利考入银行都是非常重要的环节。因此，同学们对每一个环节都要足够重视。
如何准备笔试
同学们可以结合中国银行的历年真题考试深度，仔细研读每章，弄清楚每个问题，搞清重难点，强化理解深化记忆，把教材弄懂吃透。同时，同学们还要训练自己快速做题的技巧。 中国银行的考试多是选择题，在选择题训练上，思维和技巧摆在第一位。要充分利用题目和选项之间的暗示，多比较少计算，多动脑少"动手"，多使用特殊解法。如特殊值的代入、选项的代入，多用直接法(直接理解)、排除法(选项逆推)等，当然私下需要多做题才行，慢慢掌握一些技巧。

3. 2020中国银行春季校园招聘笔试大概考什么内容？我是小白

同学你好！2020银行春季校园招暂未开启，春招大概在2-3月份，现在小编整理了2019年中国银行春季招聘的考试内容，仅供参考哟！
考情分析
中国银行招聘考试，一般整体时间在3小时左右，题量约180道，行测、英语和经济金融专业课及银行从业和热点知识基本上各占三分之一。要求考生能够迅速作答，提高答题速度，而提高答题速度。这就需要同学们平时多加练习，尤其需要掌握答题技巧，行测的做题方法更需要熟练。中国银行专业课部分难度总的来说并不大，但是题量很大，涉及的考点较多，所以要求同学们能够牢记书上的理论。在中国银行的招聘考试中，金融学理论比较多，所以记忆的时候一定要先把金融学的理论搞清楚了再去记忆，按照自己的理解去把书上的内容回想起来。另外，中国银行考试英语部分考试内容类似于托业和新概念英语，题型常为完成句子、短文填空、阅读理解部分内容。
英语
中国银行对英语的要求最高，因为中国银行涉及大量的海外业务，所以对于工作人员英语的要求较高。英语包括选词填空和阅读理解，选词填空主要是考察语法知识、固定搭配、虚拟语气、时态等等，阅读理解文章类型包括电子邮件、书信、广告、新闻等等，文章一般不是很长，难度四级左右。
EPI
职业能力测试题(EPI)是考核测评者基本就业素质的测评产品，通过对测评者言语、数字、推理等基本能力的考察来预测其未来的工作绩效。中国银行笔试EPI考试模块为：言语理解、数字运算、逻辑推理、思维策略和资料分析。
综合知识
综合知识考试内容包括经济学和金融学专业课程的基础知识，以及中国银行、金融和当前政治的热点等。 
经济学考试内容包括微观经济学和宏观经济学，金融基础知识的考试内容为金融学(货币银行学)、商业银行业务与经营等，都是一些专业知识。中国银行特色知识包括中国银行的相关介绍、银行时政新闻及银行业务知识等等。
行为认知能力
行为认知能力考察内容包括空间记忆容量、知觉加工、多任务处理、注意力反应等几个方面。题目考察方式很灵活，比较考验眼力和心理素质。比如，考察空间容量记忆，给定一个表格，根据五角星出现的位置，选择五角星在表格中出现的位置。
希望能够帮助到你！

4. 2020年中国银行春季校园招聘考试主要考哪些？

中国银行笔试主要考察EPI、综合知识、英语和性格测评，性格测试是不计入总分的，但会作为面试的评分参考依据。
EPI，包括五大模块，即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析。
英语，包括选词填空、阅读理解、完形填空三种题型，主要考查选词填空和阅读理解。中国银行对考生的英语水平要求比较高，因此英语题量较大，每年都考查100题，选词填空和阅读理解各50题，是六大行中英语题量最大的银行。
中国银行的综合知识部分考查的学科较少，题量最大的是金融、百科常识，同时还有少量的经济、计算机、时事政治、中行特色知识、综合题，在2020年秋招笔试中出现了物理题，这一点需要考生注意。
职业测评主要用来检测考生有无心理疾病、性格缺陷等，职业测评除极特殊情况外，考生均能顺利通过。另外，职业测评结束后会形成测评报告，在面试时，测评报告会成为面试官的参考依据。

5. 2020中国银行春季校园招聘笔试需要怎样准备？

2020中国银行秋季校园招聘已经结束，可能有一部分同学错过了秋招，但是没关系还有春招在等我们。根据以往中国银行招聘考试内容来看基本变化不大，包括行测、英语、综合知识，唯一变化可能是在具体考题、题量上的变化，下面就为大家整理了一些中国银行春季招聘备考建议，希望大家复习参考~英语部分注重词汇量的积累，每天背诵20个单词，每天做一篇阅读理解，对于基础薄弱很久没有学习英语的同学，在前期可以多做一些阅读理解，帮助大家重拾做题手感。不同银行所考察的题量各不相同，像中行农行考察题量大约100道左右。工行建行较少，大约20道左右。大家也可根据所报考银行有针对性的加大做题量。行测部分中行行测的考察侧重点，数量关系题型减少，而言语理解试题增加。可以看出中国银行校园招聘更加侧重于考生的言语能力，需要在以后的备考中多加注意。同时，数量关系题目虽然减少，但数量关系部分加大了思维策略的考查，思维策略部分主要考查式子计算，需要考生着重注意。资料分析题目考查了15道，其中文章阅读5道，整体难度不大，其中查找类题目较多，考点涉及增长、比重、平均量、倍数等考点。 逻辑推理题型上只考查了逻辑推理和图形推理，题量上图形推理占比大，部分难度有所增加。言语理解题目中词语、片段、排序、文章为必考题型。经济金融专业的学生在复习专业课应该较为轻松，都是大家日常学习的东西，那在暑期复习的时候可以先把课本过一遍，再着重去做一些练习题来做一个巩固，问题应该不会太大，银行招考当中涉及到的专业知识不会太难，很多都是一些基础性理解类知识点。而对于非经济金融专业的学生来说，因为没接触过专业课，如果你觉得前面的行测和英语复习起来很有难度，也没有心思学新的专业课，那么可以去挑重点章节去学习。性格测试主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。不用花过多的时间复习，只要在答题时真实回答，不要过于极端就可以了。 根据自身情况严格按照考试时间进行模拟，能做到每天或没两天完成一套模拟试卷。通过模拟巩固前期所学理论知识，把解题变成自身的本能，适应考试的节奏，调整好考试心态，以的状态迎接最后的考核。

6. 2020中国银行春季校园招聘笔试大概考什么内容？我是小白

中国银行笔试主要考察EPI、综合知识、英语和性格测评，性格测试是不计入总分的，但会作为面试的评分参考依据。
EPI，包括五大模块，即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析。
英语，包括选词填空、阅读理解、完形填空三种题型，主要考查选词填空和阅读理解。中国银行对考生的英语水平要求比较高，因此英语题量较大，每年都考查100题，选词填空和阅读理解各50题，是六大行中英语题量最大的银行。
中国银行的综合知识部分考查的学科较少，题量最大的是金融、百科常识，同时还有少量的经济、计算机、时事政治、中行特色知识、综合题，在2020年秋招笔试中出现了物理题，这一点需要考生注意。
职业测评主要用来检测考生有无心理疾病、性格缺陷等，职业测评除极特殊情况外，考生均能顺利通过。另外，职业测评结束后会形成测评报告，在面试时，测评报告会成为面试官的参考依据。

7. 2020中国银行招聘考试考什么？

中国银行成立于1912年2月5日，在校园招聘考试中侧重对英语的考查。整体的题量奇“多”。
笔试时间为180分钟。
以2020秋招为例，笔试可分为4大部分
第一部分：100题，英语。
第二部分：70题，行测。
第三部分：80题，综合知识。
第四部分：4大题，行为认知能力（稳定性、记忆容量、粗加工、细加工）。
中行虽然在英语模块出题较多，但中行对于人文、科技等常识几乎不考，偏重经济金融专业知识的考察。

8. 2020中国银行校园招聘报考条件？

参考一下2020年中国银行春季校园招公告上的基本条件：
基本条件
(一)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;
(二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质;
(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力;
(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定，具备健康良好的心理素质;
(五)符合中国银行亲属回避的有关规定;
(六)岗位要求具备的其他条件。