社保局的职责是什么

1. 社保局的职责是什么

（一）贯彻执行国家、省和市社会保险的方针、政策和法律、法规、规章，具体组织实施社会保险事业发展规划和年度计划。
（二）负责社会保险费征缴工作；负责办理参保单位和人员社会保险登记、增减变动和关系转移；负责社会保障卡管理工作；负责参保人员各项社会保险待遇的审核支付。
（三）负责定点医疗机构和定点药店的具体管理工作。
（四）负责对社会保险基金征缴、支付进行稽核检查。
（五）负责各项社会保险基金的运营管理。
（六）负责退休职工社会保险的社会化管理服务工作。
（七）负责全市社会保险信息与统计数据采集、整理、分析及管理工作。
（八）负责指导县（市）、区社会保险业务经办工作。
（九）承办市委、市政府和市人力资源和社会保障局交办的其他事项。
一、在南京社保官方网址可以查询社保缴费情况吗？
在南京社保官方网址可以查询社保缴费情况，查询个人社保缴费情况的方式包括：
1、社保中心查询
如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2、上网查询
登陆所在城市的社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息。
3、电话咨询
拨打劳动保障综合服务电话进行政策咨询和信息查询。
二、社保的类别有哪些？
1、养老保险
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
2、医疗保险
参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。
3、工伤保险
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，从工伤保险基金中补足差额。
4、失业保险
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
5、生育保险
用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

2. 社保所工作职责描述

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社保所工作职责一、向辖区内社区居民、企事业单位等服务对象提供劳动保障政策法规和具体业务咨询服务。二、建立健全各项台帐。熟悉掌握辖区内各类就业人员、下岗失业人员、离退休人员的详细情况，及时向上级主管部门报送有关统计报表。?三、促进再就业。搞好下岗失业人员管理服务工作，努力开发就业岗位，多形式、多渠道的帮助下岗失业人员实现再就业。传递职业供求信息，进行职业指导和职业介绍。搞好《再就业优惠证》和小额担保贷款的申报工作，协助有关部门落实下岗失业人员再就业扶持政策。进行就业登记、失业登记，审核失业人员领取失业保险金的资格。四、抓好培训。对辖区内的农村富余劳动力和下岗失业人员进行农业实用技术培训、职业技能培训和创业培训，做好培训就业安置工作。五、扩大社保覆盖面。宣传社会保险政策，帮助下岗失业人员接续社会保险关系，享受社会保险福利政策。?六、做好退休人员社会化管理工作。按照市、区有关文件精神，接收企业移交的退休人员，加强管理与服务。配合区社保中心做好退休人员养老金按时足额发放、生存状况调查、养老金待遇调整、死亡者家属领取津补贴申报等工作。同相关科室有效配合，为退休人员开展文化娱乐、体育健身等活动。七、医疗保险。协助镇卫生院，为参加医保人员建立健康档案，有计划地开展健康教育、疾病预防指导和保健工作。协助区医保中心对辖区内定点医疗机构的服务质量、收费标准进行管理监督。?八、权益维护。指导监督辖区内用工单位是否与劳动者建立规范的劳动关系，协助上级劳动保障部门开展劳动保障监察，为劳动者和用人单位调解劳动争议，维护双方合法权益。?九、劳动保障代理。受上级劳动保障部门委托，为辖区各类人员提供劳动保障事务代理服务。社会保障事务所工作规范失业人员办理相关业务程序一、事项名称：求职证办理1、城镇户口人员办理求职证办理依据：《北京市城镇失业人员求职证管理办法》（[1996]174号）服务对象：城镇失业人员、随军家属、各类毕业学生、农转非人员办理条件：1）、本人户口簿、身份证；2）、近期彩色免冠照片2张（符合领取失业金的人员5张）；3）、本人失业前身份有关证明（毕业证书、终止解除劳动合同关系证明信、劳改劳教释放证明、退学证明、农转非证明等；4）、专业技术人员应提供《中华人民共和国技术等级证书》、《北京市就业培训结业证书》及政府有关部门认定的其他证书。注：以上材料需持原件及复印件程序及环节：符合条件的人员持相关材料到社保所免费办理承诺时限：现场办理2、农民户口办理求职证办理依据：关于贯彻《北京市加强农村富余劳动力就业工作的意见》的有关问题的通知（京劳社发[2003]38号）服务对象：辖区内有劳动能力的农村劳动力办理条件：1）、本人户口簿、身份证；2）、近期彩色免冠照片2张；3）、有职业技能人员应提供《职业资格证书》、《北京市就业、专业训练结业证书》；4）、村委会开据的介绍信。注：以上材料需持原件及复印件。程序及环节：持规定的相关材料到社保所免费办理承诺时限：现场办理二、事项名称：办理再就业优惠证办理依据：《北京市再就业优惠证使用管理办法》服务对象：就业转失业人员办理条件：1、本人身份证或户口簿复印件；2、近期免冠一寸照片一张；3、本人目前身份的有关证明；①失业人员持《北京市城镇失业人员求职证》；②破产企业持需安置的人员由破产清算组出具相关人员花名册；③经市政府批准的搬迁的污染扰民企业需要安置的人员由所在企业出具相关人员花名册和经有关部门核准（盖章）的证明；④中央驻京企业由市经委核准（盖章）；⑤企业由各控股公司核准（章）区县属企业由区县经委核准（盖章）；⑥经市政府批准的其他享受再就业优惠政策的人员，由所在单位出具相关部门的批件及需安置人员花名册。程序及环节：符合条件的失业人员，持相关材料到社保所免费办理承诺时限：现场办理三、事项名称：失业人员自谋职业办理办理依据：《北京市人民政府贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强就业再就业工作文件的通知》（京政发[2006]4号）服务对象：领取失业金期间的城镇失业人员（女满40周岁、男满50周岁）办理条件：1、个人申请；2、《个体工商户营业执照》副本及复印件、《税务登记证》副本及复印件；3、失业金领取证第1页、第8页9页复印件；4、养老保险帐户转移单复印件；5、个人委托存档合同书；6、自谋职业协议书；7、自谋职业审批表；8、社会保险补助金申请书；9、《身份证》、《求职证》、《再就业优惠证》。程序及环节：1、本人持规定材料复印件（A4纸一式两份）到社保所办理并填写自谋职业审批表及协议书；2、社保所将有相关手续上报区职介等待批复；3、批复后通知本人到社保所缴纳个人保险金，社保所填写相关报表上报区劳动局。承诺时限：自领取营业执照之日起60个工作日办理退休相关业务程序一、事项名称：失业人员办理退休办理依据：《北京市企业城镇劳动者养老保险规定》（市政府1998年2号令）、北京市劳动和社会保障局关于严格按照国家规定办理企业职工退休有关问题的通知（京劳社养发[1999]63号）服务对象：失业前参加了社会保险且达到国家规定退休年龄的人员（男60周岁、女50周岁）办理条件：1、本人提前一个月写出退休申请书，向社保所提出退休申请；2、本人身份证、户口簿、求职证；3、其他有关材料。程序及环节：符合规定的失业人员持相关手续到社保所办理，由本人填写《退休审批表》，再由社保所持相关材料到劳动保障行政部门办理审批手续。承诺时限：根据实际情况决定二、事项名称：退休人员医药费报销办理办理依据：《北京市退休人员医药费报销流程有关问题的通知》（京医保发[2004]25号、京劳社服发[2005]46号）服务对象：在本社保所管理的退休人员及经社会化医药费报销由企业转到本社保所管理的退休人员。办理条件：1、在一个自然年度内发生的门、急诊医疗费用达到大额医疗费用报销规定（起付线为1300元），可随时到本社保所申报；2、申报时，将门、急诊大额医药费单据和处方底方等相关材料交给社保所（治疗、检查费超过200元需开具明细单）。程序及环节：经镇社保所审核录入，由网上申报至区医保中心。承诺时限：经区医保中心审核、结算、支付，20个工作日内，由北京银行将报销的医药费注入退休人员医保专用存折。以上业务均由社保所办理大醍醐网，希望能对你有帮助

3. 社保所工作职责描述

社保所工作职责一、向辖区内社区居民、企事业单位等服务对象提供劳动保障政策法规和具体业务咨询服务。二、建立健全各项台帐。熟悉掌握辖区内各类就业人员、下岗失业人员、离退休人员的详细情况，及时向上级主管部门报送有关统计报表。?三、促进再就业。搞好下岗失业人员管理服务工作，努力开发就业岗位，多形式、多渠道的帮助下岗失业人员实现再就业。传递职业供求信息，进行职业指导和职业介绍。搞好《再就业优惠证》和小额担保贷款的申报工作，协助有关部门落实下岗失业人员再就业扶持政策。进行就业登记、失业登记，审核失业人员领取失业保险金的资格。四、抓好培训。对辖区内的农村富余劳动力和下岗失业人员进行农业实用技术培训、职业技能培训和创业培训，做好培训就业安置工作。五、扩大社保覆盖面。宣传社会保险政策，帮助下岗失业人员接续社会保险关系，享受社会保险福利政策。?六、做好退休人员社会化管理工作。按照市、区有关文件精神，接收企业移交的退休人员，加强管理与服务。配合区社保中心做好退休人员养老金按时足额发放、生存状况调查、养老金待遇调整、死亡者家属领取津补贴申报等工作。同相关科室有效配合，为退休人员开展文化娱乐、体育健身等活动。七、医疗保险。协助镇卫生院，为参加医保人员建立健康档案，有计划地开展健康教育、疾病预防指导和保健工作。协助区医保中心对辖区内定点医疗机构的服务质量、收费标准进行管理监督。?八、权益维护。指导监督辖区内用工单位是否与劳动者建立规范的劳动关系，协助上级劳动保障部门开展劳动保障监察，为劳动者和用人单位调解劳动争议，维护双方合法权益。?九、劳动保障代理。受上级劳动保障部门委托，为辖区各类人员提供劳动保障事务代理服务。社会保障事务所工作规范失业人员办理相关业务程序一、事项名称：求职证办理1、城镇户口人员办理求职证办理依据：《北京市城镇失业人员求职证管理办法》（[1996]174号）服务对象：城镇失业人员、随军家属、各类毕业学生、农转非人员办理条件：1）、本人户口簿、身份证；2）、近期彩色免冠照片2张（符合领取失业金的人员5张）；3）、本人失业前身份有关证明（毕业证书、终止解除劳动合同关系证明信、劳改劳教释放证明、退学证明、农转非证明等；4）、专业技术人员应提供《中华人民共和国技术等级证书》、《北京市就业培训结业证书》及政府有关部门认定的其他证书。注：以上材料需持原件及复印件程序及环节：符合条件的人员持相关材料到社保所免费办理承诺时限：现场办理2、农民户口办理求职证办理依据：关于贯彻《北京市加强农村富余劳动力就业工作的意见》的有关问题的通知（京劳社发[2003]38号）服务对象：辖区内有劳动能力的农村劳动力办理条件：1）、本人户口簿、身份证；2）、近期彩色免冠照片2张；3）、有职业技能人员应提供《职业资格证书》、《北京市就业、专业训练结业证书》；4）、村委会开据的介绍信。注：以上材料需持原件及复印件。程序及环节：持规定的相关材料到社保所免费办理承诺时限：现场办理二、事项名称：办理再就业优惠证办理依据：《北京市再就业优惠证使用管理办法》服务对象：就业转失业人员办理条件：1、本人身份证或户口簿复印件；2、近期免冠一寸照片一张；3、本人目前身份的有关证明；①失业人员持《北京市城镇失业人员求职证》；②破产企业持需安置的人员由破产清算组出具相关人员花名册；③经市政府批准的搬迁的污染扰民企业需要安置的人员由所在企业出具相关人员花名册和经有关部门核准（盖章）的证明；④中央驻京企业由市经委核准（盖章）；⑤企业由各控股公司核准（章）区县属企业由区县经委核准（盖章）；⑥经市政府批准的其他享受再就业优惠政策的人员，由所在单位出具相关部门的批件及需安置人员花名册。程序及环节：符合条件的失业人员，持相关材料到社保所免费办理承诺时限：现场办理三、事项名称：失业人员自谋职业办理办理依据：《北京市人民政府贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强就业再就业工作文件的通知》（京政发[2006]4号）服务对象：领取失业金期间的城镇失业人员（女满40周岁、男满50周岁）办理条件：1、个人申请；2、《个体工商户营业执照》副本及复印件、《税务登记证》副本及复印件；3、失业金领取证第1页、第8页9页复印件；4、养老保险帐户转移单复印件；5、个人委托存档合同书；6、自谋职业协议书；7、自谋职业审批表；8、社会保险补助金申请书；9、《身份证》、《求职证》、《再就业优惠证》。程序及环节：1、本人持规定材料复印件（A4纸一式两份）到社保所办理并填写自谋职业审批表及协议书；2、社保所将有相关手续上报区职介等待批复；3、批复后通知本人到社保所缴纳个人保险金，社保所填写相关报表上报区劳动局。承诺时限：自领取营业执照之日起60个工作日办理退休相关业务程序一、事项名称：失业人员办理退休办理依据：《北京市企业城镇劳动者养老保险规定》（市政府1998年2号令）、北京市劳动和社会保障局关于严格按照国家规定办理企业职工退休有关问题的通知（京劳社养发[1999]63号）服务对象：失业前参加了社会保险且达到国家规定退休年龄的人员（男60周岁、女50周岁）办理条件：1、本人提前一个月写出退休申请书，向社保所提出退休申请；2、本人身份证、户口簿、求职证；3、其他有关材料。程序及环节：符合规定的失业人员持相关手续到社保所办理，由本人填写《退休审批表》，再由社保所持相关材料到劳动保障行政部门办理审批手续。承诺时限：根据实际情况决定二、事项名称：退休人员医药费报销办理办理依据：《北京市退休人员医药费报销流程有关问题的通知》（京医保发[2004]25号、京劳社服发[2005]46号）服务对象：在本社保所管理的退休人员及经社会化医药费报销由企业转到本社保所管理的退休人员。办理条件：1、在一个自然年度内发生的门、急诊医疗费用达到大额医疗费用报销规定（起付线为1300元），可随时到本社保所申报；2、申报时，将门、急诊大额医药费单据和处方底方等相关材料交给社保所（治疗、检查费超过200元需开具明细单）。程序及环节：经镇社保所审核录入，由网上申报至区医保中心。承诺时限：经区医保中心审核、结算、支付，20个工作日内，由北京银行将报销的医药费注入退休人员医保专用存折。以上业务均由社保所办理大醍醐网，希望能对你有帮助
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4. 社保中心工作职责是什么

社保中心工作职责
一、贯彻执行党和国家、各省有关劳动和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章;结合本市实际，研究起草、制订劳动和社会保障地方性法规、规章草案及政策，并组织实施。
二、制订省市劳动和社会保障事业发展中长期规划、年度计划和宏观调控的政策措施，并组织实施。
三、拟订促进全市劳动就业的具体政策和措施;管理社会劳动力，统筹城乡就业;规划、引导劳动力市场的发展，组织建立健全就业服务体系;监督管理全市职业介绍和职业鉴定机构;指导全市农村富余劳动力开发就业和跨地区有序流动;组织市外劳务交流和境外就业;组织实施再就业工程;组织开发社区就业岗位，实施困难群体再就业援助工作。
四、组织执行国家职业分类、职业技能标准;实施职业资格证书制度;制订职业技能考核、鉴定政策;规划管理全市各类职业技能培训工作，制订企业在职职工技能培训和失业人员、企业下岗职工再就业培训的政策;制订劳动预备制度的实施办法;指导全市技工学校教学管理和招生就业工作;监督管理社会职业培训机构;拟订全市技能人才培养、表彰、奖励的政策、措施并组织实施。
五、拟订全市劳动关系调整的有关规则，并组织实施;负责劳动合同的鉴证和集体合同的审查工作;负责劳动争议处理和信访工作;检查落实企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保护政策;负责企业职工政策性安置和调配工作。
六、宏观调控全市企业职工工资增长水平，适时调整最低工资标准，并发布工资指导线和人工成本;拟订改制企业劳动关系调整的基本规则，指导和帮助改制企业完善职工安置方案，审核企业改制涉及的劳动保障等事项;会同有关部门下达退伍军人安置计划。
七、拟订省市养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险的具体政策，并组织实施和监督检查;依据国家工伤和职业病伤残等级标准，拟订工伤病残鉴定政策，并组织实施劳动能力鉴定工作。
八、制订省市社会保险基金筹集、收缴、支付、管理、运营的政策和办法;对社会保险基金预决算提出审核意见;制订我市退休人员社会化管理服务工作方案。
九、拟订省市劳动和社会保障监察的有关政策并组织实施;监督检查劳动和社会保障法律法规的执行情况，依法行使劳动监督检查权;对违反劳动和社会保障法律、法规的行为进行行政处罚。
十、负责全市劳动和社会保障的统计、信息工作，组织建设省、市劳动和社会保障信息网络，定期发布劳动和社会保障事业信息资料、发展预测报告。

5. 工作社保包括哪些内容

6. 保险社会职能有哪些内容

保险的职能保险的职能有基本职能与派生职能之分，基本职能是保险的原始与固有的职能，不因时间的变化和社会形态的不同而改变。派生职能是随着保险内容的丰富和保险种类的发展，在保险基本职能的基础上产生的新职能。(一)保险的基本职能保险的基本职能即保险的经济保障功能，具体表现为保险补偿的职能和保险给付的职能。1．保险补偿的职能保险是在特定灾害事故发生时，在保险的有效期和保险合同约定的责任范围以及保险金额内，按其实际损失数额给予赔付。这种赔付原则使得已经存在的社会财富因灾害事故所致的实际损失在价值上得到了补偿，在使用价值上得以恢复，从而使社会再生产过程得以连续进行。2．保险给付的职能由于人的价值是很难用货币来计价的，所以，人身保险是经过保险人和投保人双方约定进行给付的保险。因此，人身保险的职能不是损失补偿，而是定额给付。(二)保险的派生职能保险的派生职能主要是指保险的投资职能与防灾防损职能。1．保险的投资职能保险的投资职能，就是保险融通资金的职能或保险资金运用的职能。由于保险的补偿与给付的发生具有一定的时差性，这就为保险人进行资金运用提供了可能。同时，保险人为了使保险经营稳定，必须保证保险基金的保值与增值，这也要求保险人对保险资金进行运用。2．保险的防灾防损职能防灾防损是风险管理的重要内容，保险本身就是风险管理的一项重要措施。保险企业为了稳定经营，要对风险进行分析、预测和评估，通过人为的事前预防，可以减少损失的发生。而且，防灾防损作为保险业务操作的环节之一，始终贯穿在整个保险工作之中。
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7. 工作社保有哪些内容

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
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8. 社会保障工作部门主要有哪些业务

　　三）拟定促进城乡就业的基本政策和措施；规划劳动力市场的发展，组织建立、健全就业服务体系；拟定企业下岗职工的分流安置、基本生活保障和再就业的规划、政策，组


　　中华人民共和国民政部副部长 孙宝树
　　织实施再就业工程；制定职业介绍机构的管理规划；制定农村剩余劳动力开发就业、农村劳动力跨地区有序流动的政策和措施并组织实施；按分工制定中国公民出境就业和境外公民入境就业的管理政策；制定有关机构经办向外国企业驻华代表机构选派中方雇员业务的管理办法；制定外国在华机构从事劳动力招聘中介、咨询和培训业务的资格管理办法。
　　（四）组织拟定职业分类、职业技能国家标准，组织制定和颁布相关的行业标准；建立职业资格证书制度， 制定职业技能鉴定政策；在国家教育工作方针、政策的指导下，制定技工学校的发展规划和管理规则；制定企业在职职工技能培训和失业人员、企业下岗职工再就业培训以及就业训练中心、社会力量举办的职业培训机构的规划及政策；制定职业技能人才培养、表彰、奖励和职业技能竞赛的规则、政策和措施；制定劳动预备制度实施办法；指导技工学校和职业培训机构的师资队伍建设，制定技工学校和职业技能培训的教材建设规划和评估认定制度。
　　（五）制定劳动关系调整的基本规则；制定劳动合同、集体合同制度的实施规范，制定劳动争议处理制度和劳动仲裁的规范、规则；审核并发布企业劳动定员定额标准；拟定企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保护政策；负责政策性安置和调配工作，参与评定国家级企业劳动模范。
　　（六）拟定企业职工工资的宏观政策和措施；拟定企业工资指导线的有关政策；拟定行业工资收入调节政策和国有企业经营者收入分配政策；审核中央直属企业的工资总额和主要负责人的工资标准。
　　（七）拟定养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险的基本政策和基本标准并组织实施和监督检查。
　　（八）制定社会保险基金收缴、支付、管理、运营的政策；对社


　　中华人民共和国劳动和社会保障部出席会议
　　会保险基金预决算提出审核意见；对社会保险基金管理实施行政监督；制定社会保险经办机构的管理规则和基金运营机构的资格认定标准；制定社会保险服务体系建设规划并组织实施。
　　（九）制定机关、事业、企业单位补充养老保险、补充医疗保险的政策和补充保险承办机构资格认定标准；审查认定有关机构承办补充保险业务的资格。
　　（十）承担全国劳动和社会保险的统计和信息工作，组织建设全国劳动和社会保险信息网络，定期发布劳动和社会保险事业统计公报、信息资料及发展预测报告。
　　（十一）组织劳动和社会保险领域的科学技术研究及成果推广应用、产业发展工作；负责劳动和社会保险领域标准化工作。