社保是哪五种保险

2024-05-04 20:13

1. 社保是哪五种保险

1、养老保险:是保障我们退休后,仍然有钱可用的保险。它只需要我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月领取到一笔数量可观的退休金。
2、医疗保险:是社会对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会福利。
3、生育保险:就是可以报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,更能补贴因生育带来的部分经济损失的保险。
4、工伤保险:顾名思义,就是当我们在工作期间,因工负伤或患职业病甚至身故时,国家给予我们或家人经济补偿的保险。
5、失业保险:是当我们因公司破产或被解雇等原因失业后,我们能从社会上获得失业金、专业训练、职业介绍,保证自己还能有钱生活且能再次就业的社会福利制度。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
第四十四条职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

社保是哪五种保险

2. 社保是哪五种保险

1、养老保险:是保障我们退休后,仍然有钱可用的保险。它只需要我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月领取到一笔数量可观的退休金。2、医疗保险:是社会对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会福利。3、生育保险:就是可以报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,更能补贴因生育带来的部分经济损失的保险。4、工伤保险:顾名思义,就是当我们在工作期间,因工负伤或患职业病甚至身故时,国家给予我们或家人经济补偿的保险。5、失业保险:是当我们因公司破产或被解雇等原因失业后,我们能从社会上获得失业金、专业训练、职业介绍,保证自己还能有钱生活且能再次就业的社会福利制度。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

3. 社保是哪五种保险

一、养老保险(个人部分约占8%)是一种针对年老,无劳动能力时的一种生活保障,将来退休金领的多少受缴费总额,缴费年限和当地经济水平影响,多缴多得。相对于存银行,有可对抗通胀,风险低收益高等优势。(养老保险VS银行存款)二、医疗保险(个人部分约占2%)医保,顾名思义,疾病是最能够击垮一个家庭经济的危险,而医保高达百分之八九十的报销比例可以帮你对抗疾病,不至于一病返贫。医保的缴费多少通常不影响医保的报销比例,个别地区(如北京)的部分钱会进入医保存折,可取现。三、生育保险(个人不缴纳)缴纳生育保险的妇女可以在生育期间领取生育津贴,享受生育、产检费用报销。缴费的多少可能影响生育津贴的钱数。男性缴纳生育保险可以给无工作的配偶报销部分生育医疗费用。四、工伤保险(个人不缴纳)除了医疗费的报销,还有住院伙食补助费。外地就医的交通费、食宿费。根据需要还可以有康复治疗费、辅助器具费、生活护理费等。而且,停工留薪期间的工资福利待遇是不变的。根据伤残等级,最高会有24个月本人工资的一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

社保是哪五种保险

4. 社保是哪五种保险

1.养老保险:是保障我们退休后,仍然有钱可用的保险。它只需要我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月领取到一笔数量可观的退休金。2.医疗保险:是社会对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会福利。3.生育保险:就是可以报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,更能补贴因生育带来的部分经济损失的保险。4.工伤保险:顾名思义,就是当我们在工作期间,因工负伤或患职业病甚至身故时,国家给予我们或家人经济补偿的保险。5.失业保险:是当我们因公司破产或被解雇等原因失业后,我们能从社会上获得失业金、专业训练、职业介绍,保证自己还能有钱生活且能再次就业的社会福利制度。拓展资料:法律依据《中华人民共和国社会保险法》 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 第四十四条职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。 第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

5. 社保是哪五种保险

法律分析:1、养老保险:是保障我们退休后,仍然有钱可用的保险。它只需要我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月领取到一笔数量可观的退休金。
2、医疗保险:是社会对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会福利。
3、生育保险:就是可以报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,更能补贴因生育带来的部分经济损失的保险。
4、工伤保险:顾名思义,就是当我们在工作期间,因工负伤或患职业病甚至身故时,国家给予我们或家人经济补偿的保险。
5、失业保险:是当我们因公司破产或被解雇等原因失业后,我们能从社会上获得失业金、专业训练、职业介绍,保证自己还能有钱生活且能再次就业的社会福利制度。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

社保是哪五种保险

6. 社会保险有哪几类险种

养老保险属于五险中的一种,五险包括:养老,医疗,失业,工伤,生育。一金:住房公积金。

7. 社保包括哪几种保险


社保包括哪几种保险

8. 社会保险包括哪几种