股权激励财务如何做账

1. 股权激励财务如何做账

股权激励是对员工进行长期激励的一种方法，是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制。一般情况下股权激励计划设计要把握四定：四定：定量、定人、定价、定时定量：确定持股载体的持股总量及计划参与人的个人持股数量。对于上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的的股票总数累计不得超过公司股本的总额的10%，任何一名激励对象通过有效的股权激励计划获授的本公司的股票累计不得超过公司股本总额的1%，非上市公司可以参照此规定，但不受此规定约束。定人：确定哪些人员参与持股计划体系。激励对象可以是公司的董事，监事，高级管理人员，核心技术（业务）人员，以及公司认为应当激励的其他员工，但不应当包括独立董事。定价：确定持股载体及股权计划参与人的认购价格。上市公司按照有关法规确定行权价格或者价格购买，而非上市公司定价通常以净资产作为参考，合理确定激励对象的转让价格，一般为不低于每股净资产。定时：确定股权计划参与人持有股权期限，在确定股权激励中需要把握几个时间概念，比如授权日、等待期、有效期、行权日、禁售期等。

2. 无偿授予员工股份怎么进行会计处理

企业股份总额是100%，无偿授予员工股份就要减少老板的股份，做股权转让协议，并据此调整实收资本的明细科目即可。借：实收资本-老板姓名   贷：实收资本-员工姓名

3. 员工在公司买股份财务如何做账？

借：银行存款 
贷：股本
资本公积

4. 公司购买股金如何记账

1、购买时有费用支出的
借：交易性金融资产
    投资收益  
    贷：银行存款
2、购买时含有现金股利的
借：交易性金融资产
    应收股利
    贷：银行存款

5. 员工持股计划，公司如何进行会计处理呢？

在等待期内的每个资产负债表日，应当以对可行权情况的最佳估计为基础。
以现金结算的股份支付，应当按照企业承担的以股份或其他权益工具为基础计算确定的负债的公允价值计量。授予后立即可行权的以现金结算的股份支付，应当在授予日以企业承担负债的公允价值计入相关成本或费用，相应增加负债。
完成等待期内的服务或达到规定业绩条件以后才可行权的以现金结算的股份支付，在等待期内的每个资产负债表日，应当以对可行权情况的最佳估计为基础，按照企业承担负债的公允价值金额，将当期取得的服务计入成本或费用和相应的负债。

扩展资料：
员工持股计划要求规定：
1、企业员工通过购买企业部分股票而拥有企业部分产权，并获得相应的管理权；员工购买企业全部股权而拥有企业全部产权，使其职工对本企业具有完全的管理权和表决权。
2、实施ESOP详细的计划程序主要体现在员工持股的章程上面。章程应对计划的原则、参加者的资格、管理机构、财务政策、分配办法、员工责任、股份的回购等作出明确的规定。
3、由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金，职工不需做任何支出。由员工持股信托基金会持有员工的股票，并定期向员工通报股票数额及其价值。当员工退休或因故离开公司时，将根据一定年限的要求相应取得股票或现金。
参考资料来源：百度百科-企业会计准则第11号——股份支付

6. 公司员工分红怎么做账？

一、年底分红计算方法

【案例】

A企业本年税后净利润2 000万元，公司董事会决定按8%的比例提取任意盈余公积和法定公益金，并经股东会比准后，将未分配利润由所有者权益转为负债。最终，公司股东会批准向股东分配现金股利800万元。则，年底分红计算如下（以下所有单位为“万元”）：

法定盈余公积=2 000×10%=200（万元）；

法定公益金=2 000×8%=160（万元）；

任意盈余公积=2 000×8%=160（万元）；

由此可见，公司可向投资者分配的利润为：2 000-200-160-160=1 480（万元），但由于公司股东会批准向股东分配现金股利为800万元，因此，可分配年底分红为800万元。

温馨提示：法定公积金为10%；法定公益金为5%-10%，且分配后的法定公积金留存额不得少于注册资本的50%；任意盈余公积由公司章程或股东大会决议决定。

二、年底分红账务处理

以【案例】中数据为例。

1．净利润转利润分配

借：本年利润 2 000

贷：利润分配——盈余公积 2 000

2．提取盈余公积

借：利润分配——盈余公积 360

利润分配——提取公益金 160

贷：盈余公积——法定盈余公积 200

盈余公积——任意盈余公积 160

盈余公积——公益金 160

3．年底分红分配

借：利润分配——盈余公积 800

贷：应付股息 800

年底分红作为企业提高员工工作积极性的方法之一，在实施时务必要谨守规范，依章办事。以上是小编为大家带来的年底分红账务处理，希望对大家有所帮助！

7. 公司从工资扣除金额作为职工入股的股金财务上如何做账

借 应付职工薪酬-工资 （扣款合计） ， 贷实收资本-张** 100，李**100，刘** 100，，，

实收资本按投资人分别帐页登记。

8. 职工向公司借款怎么做记帐凭证呢？

借：其他应收款—差旅费—XX职工
       贷：库存现金—人民币

       做账一定要分门归类设置明细，特别财务软件做账，如果不分类，本月发生额摘要肯定注明属于被借款用途知道。
       如果其他应收款发生好多项或好多个人，结转到下月份或下年度。打开账页二级科目只是个通通姓名，看不出是被欠是什么款项，想知道要关闭本月账页，打开前月账页或前年度账页看摘要或去看凭证，这是好麻烦的事，明细多设一级查账轻松，看账容易。